Megjelent: 14 éve

Emelni kell a nyugdíjkorhatárt - Dolgozz, amíg 74 éves nem leszel!

Németországban jelenleg is napirenden vannak azok az intézkedések, melyek a jelenlegi 65 éves nyugdíjkorhatárt 67-re
tolják ki. A német nyugdíjkorhatár-módosításhoz hasonlóan valószínűleg éveken belül mi is búcsút inthetünk a 62 éves nyugdíjaztatásnak, mivel a jelenlegi nyugdíjrendszer horribilis költségvetési hiányt produkál a magyar gazdaság számára.

A magyar helyzethez hasonlóan a folyamatosan elöregedő népesség miatt Európában komoly kiadásokat okoz az immáron korainak ítélt átlagosan 65 éves nyugdíjaztatás. A probléma hátterében az a bismarck-i porosz modell áll, amely alapjaiban véve az államok költségvetését egy 70 év fölötti nyugdíjkorhatárral lenne képes egyensúlyban tartani. Az anno bevezetett nyugdíjrendszer idején azonban az emberek átlagéletkora alig érte el az 50 évet.

A mai elöregedő európai népesség ismeretében azonban a kutatók állítják, hogy az elkövetkezendő 100 évben Európában és így Magyarországon is a helyzet egyetlen megoldását a nyugdíjkorhatár akár 72-73 évre történő felemelése fogja jelenteni. A nyugdíjkorhatár emelését már most tárgyalják Angliában, Spanyolországban és Németországban is, ahol a jelenlegi emelés szerint 67 év lesz a nyugdíjazás időpontja. A magyar népesség számára a 72 éves nyugdíjkorhatár egyetlen 'hátulütője' az lehet, hogy az átlagéletkor nálunk -az európai országok lakosságának átlagéletkorától eltérően- alig éri el a 70 évet, férfiak esetében pedig csupán 65-68 évre tehető.





  • 2020.08.30Sämling Solution most induló online nyílt képzései! Összes képzésünk elérhető online, professzionális csapatunk profi megoldásokkal a megszokott színvonalon a következő képzéseket ajánlja figyelmébe: Virtuális csapatok menedzselése, Practical Task&Project menedzsment, Hogyan oktassunk online, Kreatív problémamegoldás, Megtartó erőim a változó időkben, Reziliencia,Virtuális interjútechnika Részletek Jegyek
  • 2020.10.06Vigyázz, jönnek az ellenőrök! Az ellenőrzésektől mindenki tart. Sok esetben azonban nem könnyű magunkat kiismerni a jogszabályok és az ellenőrzési folyamatok útvesztőjében. Ebben az eligazodásban szeretnénk segíteni olyan szakértőkkel, akik az ellenőrzések napi gyakorlatára látnak rá. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Munkaerőpiac: csak átmeneti megingást okozott a koronavírus?

A májusi foglalkoztatási adatok a gazdaság újraindulására utalnak, lehetséges, hogy a munkaerőpiac tavaszi megingása átmenetinek bizonyul. A... Teljes cikk

A munkanélküliségi ráta 4 százalék fölé emelkedett

A március-májusi háromhónapos időszakban a munkanélküliek átlagos létszáma 190 ezer, a munkanélküliségi ráta 4,1 százalékos volt. A... Teljes cikk

Saját felelősségükre vállalhatnak munkát a 65 éven felüliek

Az Emberi Erőforrások Minisztériumának (Emmi) közlése szerint a járványügyi helyzetre tekintettel a 65 év felettiek saját felelősségükre vállalhatnak munkát. Teljes cikk