kapubanner for mobile
Megjelent: 10 hónapja

Pécsi Tudományegyetem

A Pécsi Tudományegyetemre (PTE) felvettek száma 8,6 százalékkal nőtt a tavalyihoz képest, így 5704 hallgató járt sikerrel az általános felvételi eljárásban. A PTE-re 16 706-an jelentkeztek, ez 15,6 százalékkal több az előző évinél, a felvettek száma pedig a pótfelvételi eljárásban várhatóan tovább nő majd.

A felvett hallgatók 61 százaléka a PTE valamely alapképzésén, 16-16 százaléka osztatlan és mesterképzésen kezdheti meg tanulmányait, míg a felsőoktatási szakképzés képzéseken a felvettek 7 százaléka fog tanulni.

Az állami ösztöndíjas helyek népszerűsége továbbra is töretlen, a felvettek közel nyolcvan százalékaezen támogatott szakokra került be. Az önköltséges formában tanuló hallgatók száma több mint 400 fővel emelkedett. A felvételizők elvárásainak és életmódváltozásainak köszönhetően a korábban folyamatosan növekvő nappali munkarend aránya most 71-ről 67 százalékra csökkent.

A pécsi képzések között továbbra is a legnépszerűbbek közé tartoznak az ápolás és betegellátás alapképzés különböző szakirányai, a gazdálkodási és menedzsment és a mérnökinformatikus alapképzések, a jogász és az általános orvos osztatlan képzések, valamint a pszichológia szak, de sokan érdeklődtek az óvodapedagógus képzés, az osztatlan tanári szakok, a kereskedelem és marketing, valamint az építészmérnök és mérnökinformatikus szakok iránt is.

A mesterképzéseken a vezetés és szervezés, a pszichológia, az építész, az egészségügyi menedzser és a pénzügy képzések indulnak a legnépesebb évfolyamokkal.

A PTE tíz kara közül hét növelte a felvettek számát.

Miskolci Egyetem

Az idei felvételi eljárásban 3644 jelentkezőt vettek fel a Miskolci Egyetem különböző szakjaira, számuk tavalyhoz képest 77 százalékkal emelkedett. A felvettek közül 2778-an állami ösztöndíjas, 866-an pedig önköltséges képzésen kezdhetik meg tanulmányaikat szeptembertől.

Az ösztöndíjas alap- és osztatlan képzések közül az ápoló, a gyógypedagógus és gyógytornász volt a három legnépszerűbb, ezeket a villamosmérnöki, a jogász és a gépészmérnöki szakok követik. Mesterképzések tekintetében a legtöbb állami ösztöndíjas helyekre felvett hallgatóval a kriminológia végzett az első helyen, ezt követte a személyügyi, a munkaügyi és szociális igazgatás és a négy féléves egészségügyitanár-képzés.

Az egyetem műszaki föld- és környezettudományi karán több mint kétszeresére emelkedett az alap- és mesterszakokra felvettek száma az előző évhez viszonyítva, és az anyag- és vegyészmérnöki, illetve az állam- és jogtudományi karokra is kétszer annyian jutottak be, mint 2022-ben. A vegyészmérnöki képzésre Miskolcon több mint másfélszeresére, a kazincbarcikai telephelyen pedig több mint háromszorosára nőtt a felvettek száma, a gazdaságtudományi kar képzéseire tavalyhoz képest közel 60 százalékkal több, mintegy 800 hallgató nyert felvételt.

A Miskolci Egyetem Bölcsészet- és Társadalomtudományi Karán többszörös túljelentkezést tapasztaltak a szociális munka alapszakon, de soha nem látott számban jelentkeztek gyógypedagógia alapszakra is, amelyen idén szeptembertől 169 hallgató kezdheti meg a tanulmányait.

A gépészmérnöki és informatikai karra az általános felvételi eljárásban 776 diákot vettek fel, a bölcsészettudományi területen évek óta a legtöbben az anglisztika alapszakra jelentkeznek, az egészségtudományi szakterület képzéseire pedig 519 első évfolyamos jutott be a 2023/2024-es tanévben, kétszer annyian, mint tavaly.

Pannon Egyetem

Az elmúlt évek legsikeresebb felvételi számait érte el a Pannon Egyetem, a tavalyinál hatvan százalékkal több, 2175 hallgató jutott be az intézménybe az általános felvételi eljárásban.

Bár idén országos szinten 26-28 százalékkal több hallgatót vettek fel a felsőoktatásba, de a Pannon Egyetem ezt is több mint kétszeresen meghaladta. Az intézmény minden képzési helyén, kampuszán és képzési területén egyaránt növekedést tapasztaltak a felvettek számában

Fotó: Budapest, 2023. július 26. A Kulturális és Innovációs Minisztérium, az Oktatási Hivatal és a HÖOK Közhasznú Nonprofit Kft. közös szervezésében megrendezett Pont Ott Parti felvételi eredményváró rendezvény résztvevői a fővárosi Budapest Parkban 2023. július 26-án. Este 8 órakor nyilvánosságra hozták a felsőoktatási felvételi ponthatárokat, ezzel eldőlt, hogy a több mint 126 ezer jelentkező közül kik nyertek felvételt az egyetemekre. MTI/Máthé Zoltán


Cikkünk több oldalas! Lapozzon!
1. oldal - Felvételi 2023: Rekord rekord hátán
2. oldal -
3. oldal -
4. oldal -
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.16Atipikus foglalkoztatási formák – Dr. Bankó Zoltán Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Hogyan hangoljunk össze embereket különböző kultúrákból vállalati közegben?

Rengeteg érzelem, meggyőződés, konfliktus és öröm, egymástól tanulás és összefeszülés övezi az interkulturális szervezetek működését. A... Teljes cikk

A munkavállalók készségfejlesztése elmaradásban van, pedig fenekestül felfordul a munka világa

A generatív mesterséges intelligencia (AI) térnyerésével a munkavégzéshez szükséges készségek 2030-ra várhatóan 68%-kal változnak majd... Teljes cikk

A tanár is munkavállaló!?

Employer branding, toborzás, munkáltatói márka, karrierút, megtartás, juttatások, bérbenchmark stb. Szinte már elcsépelt szavak, unalomig... Teljes cikk