Két évre is kaphatnának engedélyt a hazánkban dolgozó külföldiek
Szakmai javaslat készült a Szociális és Munkaügyi Minisztérium részére annak érdekében, hogy bizonyos esetekben rugalmasabban adják ki a külföldieknek a munkavállalási engedélyt.
Az eljárás akkor is indokolt lenne a javaslat szerint, ha diplomáciai vagy konzuli képviselet dolgozójának hozzátartozója a kérelmező. Mérlegelésre javasolja a tervezet ezt a szabályt akkor is, ha a külföldi vállalkozással kötött magánjogi szerződés alapján a 15 napot meghaladó üzembe helyezési, szervizelési, jótállási tevékenységhez szükséges a munkavállalási engedély. Más hasonló munkaköröknél is megfontolható lenne mindez.
A kulcsszemélyzetre vonatkozó munkavállalási engedély érvényességi időtartamának felemelését egyébként a japán külügyminiszter is javasolta magyarországi látogatása során, s ennek teljesítésére ígéretet kapott magyar tárgyalópartnereitől.
A tervezet szerint az Európai Unió jogszabályaival való összhang érdekében engedélymentes lenne a harmadik országbeli tudományos kutatók munkája is, ha azt külön jogszabály alapján akkreditált kutató szervezettel kötött megállapodás alapján végeznék. Az ilyen megállapodás oktatási tevékenységhez a munkaerőpiaci helyzet vizsgálata nélküli munkavállalási engedélyre adna lehetőséget.
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
A gyengélkedő ipar, a visszaeső megrendelések és a lassuló bérdinamika egyszerre szűkítik a lehetőségeket. Mészáros Melinda, a Liga... Teljes cikk
2025 decemberében a 15–74 éves foglalkoztatottak száma 4 millió 624 ezer fő volt, ami az őszi hónapokhoz képest további csökkenést jelez. A... Teljes cikk
A magyar munkaerőpiac 2026-ra jelentős átalakulás előtt áll – derült ki a Magyar Közgazdasági Társaság Munkaügyi Szakosztályának évindító... Teljes cikk
- Két cégnél is nagy növekedés, az Aldinál egy éve csökken a létszám 5 napja
- Hét pályakezdő fiatal nő munkaerőpiaci indulását segíti a Waberer’s 1 hete
- Nők a munkában: sokat javítottunk, de Izland még messze van 2 hete
- A legtöbb munkáltató nem áll készen a menopauza-megfelelési határidőre 2 hete
- Szakszervezet alakult a Samsungnál – egyre több dolgozó csatlakozik a gödi botrány után 2 hete
- KSH: így változtak a gyermekes nők foglalkoztatási mutatói 3 hete
- A meglepő igazság: Miért jelennek meg szülők a Z generáció állásinterjúin? 3 hete
- A kecskeméti Mercedes-gyár munkavállalóinak száma elérte az ötezret 3 hete
- A wellbeing-paradoxon: kinek a dolga, hogy jól legyünk a munkahelyen? 3 hete
- A munkahelyi ivás kora lejárt? Átalakul, hogyan barátkoznak ma a kollégák 4 hete
- Ezek a munkaadók nem jelentették be dolgozóikat 1 hónapja


Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben