kapubanner for mobile
  1. Főoldal
  2. Cafeteria
  3. Lakáscélú támogatás: ha nincs igazolás...
Fata László  adómentesség  lakáscélú hiteltámogatás 
Megjelent:
Frissítve:
Szerző:

Lakáscélú támogatás: ha nincs igazolás január 31-ig, nincs adómentesség

Ha egy munkáltató lakáscélú támogatást adott dolgozójának tavaly, akkor az adómentesség feltétele, hogy a közvetítő hitelintézet (aki az utalást indította) adjon erről egy igazolást január 31-ig - hívja fel a figyelmet Fata László cafeteriaszakértő.

images

A portálunknak eljuttatott közleményben a szakember kiemeli, ezen igazolás nélkül a lakáscélú támogatás 120 százaléka adózik jövedelemként tavasszal.

A munkáltatónak kell lépnie és felkeresnie a juttatást közvetítő bankot (a cég bankja vagy megbízott hitelintézet), amennyiben nem jelentkezne ezzel papír vagy elektronikus igazolás formájában a következő héten.

- Emellett a juttatást indító hitelintézet még a NAV felé is adatot kell szolgáltasson január 31-ig, de ez inkább már az ő felelőssége - teszi hozzá Fata László.




Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.20Vida Ági a Kapcsolódás Napján Milyen mintákat hozunk gyerekkorunkból, és hogyan jelennek meg a felnőtt kapcsolatainkban? Vida Ági „Hogyan hatnak a gyermekkori kötődési mintáink a felnőttkori kapcsolatainkra?” című előadásával vár a Kapcsolódás Napja 2026. november 20-án, Budapesten, a SUGÁR Moziban.info button Részletek ticket button Jegyek
Cafeteria

Home office költségtérítés 2026: mennyi adható, mi számolható el?

Az otthoni munkavégzés a járvány után sem tűnt el, de ma már sokkal inkább hibrid formában él tovább. A munkavállalóknál ez rezsi-, internet- és eszközköltséggel jár, a munkáltatóknál pedig felveti a kérdést: mennyit lehet ebből adómentesen megtéríteni, és milyen feltételekkel? Összefoglaltuk a 2026-ban érvényes szabályokat, számítási példákkal és a leggyakoribb buktatókkal.

További cikkek
Állami iskolakezdési támogatás: mit lépjenek most a munkáltatók?

Az új állami iskolakezdési támogatás miatt érdemes újragondolni a céges juttatásokat. A munkáltató akár magasabb támogatást adhat annak, aki az... Teljes cikk

A munkahelyi aktivitás-ösztönzés a keresőképességbe történő befektetés!

Sokan vagyunk kevesen, akik hisszük: a munkahelyi mozgás nem SZÉP-kártyás kegy, hanem üzleti érdek. Míg a magyar cégek 74%-a semmit sem tesz dolgozói... Teljes cikk

Ez a cafeteria TOP 10

Munkavállalókat és munkáltatókat kérdezett a cafeteriatrend.hu csapata arról, hogy mely juttatások számunkra a legfontosabbak, illetve melyek azok,... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek
 
 

Béren kívüli juttatások szakértő

Fata LászlóFata László cafeteria szakértő a Cafeteria TREND alapítója, szerkesztője, aki nem csak az adótörvények oldaláról közelíti meg a béren kívüli juttatásokat.

Kérdéshez kattintson az alábbi linkre!

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

edenkert.hu logo
haziallat.hu logo

HR Blog oldalak

További HR Szakmai tartalmak

Diagnózis kódok

Tovább a Diagnózis kódok oldalára

Könyvajánló

Csak nem terhes, Müller úr?!

Müller úr, aki egy szakmailag sikeres macsó, egy reggel női testben ébred - s ezek után nőként kell boldogulnia.

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Státusz, elismerés, láthatóság, növekedés, teljesítmény. Sokáig ezekből építettük fel a siker képét. De mi történik ha mindet megvan, mégsem vagyunk elégedettek. Pistyur Veronika könyve erről szól.

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker? Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?
© Copyright HR Portal - 2003 - 2026