kapubanner for mobile
Megjelent: 16 éve

Mélyponton a hazai építőipar - uniós pénzre várva

Csak a legnagyobb építőipari cégek tudják átvészelni azt az időszakot, amikor kiesnek az állami megrendelések: a versenyszféra megbízásaiból pótolják a kieső részt. A többi, évtizedek óta működő cég csődközeli állapotba jutott az ágazat mélyrepülése miatt. A kormányzat szerint az uniós pénzek ismét bővülést hoznak - írja a Magyar Hírlap.

images

Az építőipari termelés 2007-ben 14,1 százalékkal maradt el az egy évvel korábbitól. Az ágazat vállalkozásai 9,9 százalékkal kisebb volumenű új szerződést kötöttek tavaly, mint 2006-ban. Az építőiparban nem lepődtek meg a Központi Statisztikai Hivatal adatain, mert a megszorítások miatt visszaestek az állami és önkormányzati megrendelések, az uniós pénzeső pedig csak a kommunikáció szintjén érkezett meg.

"Az állami megrendelések erőteljes csökkenését jól mutatja, hogy a közbeszerzéseken elnyert generál kivitelezési megbízásaink aránya hatvan százalékról harmincra esett vissza" - fejtette ki a Magyar Hírlapnak Sztankov Attila, a Hérosz Zrt. fejlesztési igazgatója. A több mint húsz éve alapított vállalkozás így is a szerencsésebbek közé tartozik, mert a versenyszféra megbízásaiból, ingatlanok fejlesztéséből és üzemeltetéséből pótolni tudta a kieső megrendeléseket. A sikeres átállást azonban csak a legnagyobb húsz-harminc cég tudta megtenni, a többség nehezen vészeli át ezt az időszakot - számol be a Magyar Hírlap.

A kormányzat szerint az uniós forrásokból finanszírozott beruházásokkal újra növekedési pályára áll majd az ágazat. Az Új Magyarország Fejlesztési Terv nyolcezer milliárd forintos keretének jóval több, mint ötven százaléka az építőiparba kerülhet. A Hérosz Zrt. fejlesztési igazgatója szerint viszont legfeljebb az év második felében indulhatnak el a közösségi támogatásokból fedezett beruházások. Sztankov Attila szerint fennáll a veszélye, hogy az uniós pénzek megérkezéséig a súlyos szakemberhiánnyal küzdő ágazat nem tud lépést tartani a megugró megrendelésekkel.

A magyarországi építőipar szereplőinek helyzetét nem csak a megszorítások miatt megfogyatkozó megrendelések lehetetlenítik el. Az érintettek szerint gondot jelent továbbá a bürokrácia, az átláthatatlan közbeszerzési eljárások, a szabályok hiánya, az évekig húzódó gazdasági perek, a magas adminisztrációs költségek és a túl szigorú munkajogi előírások is.

Az Építési Vállalkozások Országos Szakszövetsége úgy véli tarthatatlan az a gyakorlat, hogy az irreálisan olcsó ajánlatot tevő cégek kapják a megrendeléseket. Egyes vállalatok olyan mértékben a reális költségek alá ígérnek, hogy a későbbiekben nem tudják teljesíteni a szerződésben vállalt feladatokat, amely pedig lánctartozásokhoz vezet. Ráadásul a túlzottan alacsony árak a feketefoglalkoztatáshoz vezethetnek, mivel a költségekből nem lehet fedezni a járulékokat. Bár a jelenlegi szabályok szerint vizsgálni kell a kirívóan alacsony árajánlatokat, ez a valóságban sokak szerint nem történik meg.

Az Önkormányzati és Területfejlesztési Minisztérium szakállamtitkársága szerint még az idén rögzíteni fogják, hogy mit kell tartalmaznia a tisztességes árnak. Bajnai Gordon tárcavezető ennél is többet ígért. Bejelentette, hogy az uniós finanszírozással megvalósuló kiemelt építési beruházások gyorsítására módosítják a szabályokat. A tervek között szerepel az eljáró szakhatóságok számának csökkentése, az engedélyezési eljárás egyszerűsítése és a párhuzamos tervbírálatok megszüntetése is.

Magyar Hírlap
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Miért van ennyivel több magyar embernek munkája, mióta az EU-hoz csatlakoztunk?

A KSH szerint 2004 és 2023 közt közel 824 ezer fővel nőtt a foglalkoztatottak száma, ami 21%-os bővülést jelent. A növekmény nagy részét a... Teljes cikk

A foglalkoztatottak és munkanélküliek száma is nőtt februárban

2024 februárjában a 15-74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma az előző év azonos időszakához képest 32 ezerrel, 4 millió 723 ezerre nőtt. A... Teljes cikk

Nőnapi cikkcsokor a HR Portáltól - így fest a nők helyzete a munka világában 2024-ben

Nőnap alkalmából csokorba gyűjtöttük a dolgozó nők helyzetét taglaló legfrissebb cikkeket. Mekkora a bérszakadék, mely országokban mélyül és... Teljes cikk