Milliomosok lehetnének az anyák
A háztartásban naponta két és fél órával többet dolgoznak a nők nálunk, mint a férfiak, és ha az azonos munkaköröket nézzük és a fizetésekből indulunk ki, két hónappal többet kell teljesíteniük. Főleg a nőnap környékén tűnhet úgy, ez egy esélyegyenlőségi kérdés, de nem. A társadalom is profitál abból, ha a terhek és a lehetőségek kiegyenlítettebbek: magasabb a boldogságindex, sikeresebbek a gyerekek és egészségesebbek a férfiak - írja a Világgazdaság.
Vargha Lili, a Népességtudományi Kutatóintézet munkatársa azt mondta: ha a fizetett és az otthoni munkát is számításba vesszük, a nyugat-európai országok többségében (Finnország, Franciaország, Nagy-Britannia, Németország, Spanyolország, Svédország) a dolgozó korú nők közel azonos vagy kicsivel több időt töltenek munkával, mint a dolgozó korú férfiak.
A kelet- és közép-európai országok közül Bulgáriában még a magyarnál is nagyobb a nemek közötti különbség az aktív korúak között; Szlovéniában és a balti államokban hozzánk hasonlóak a viszonyok; Lengyelországban viszont kisebbek a különbségek. Nemcsak hogy igazságtalannak tűnik mindez, de nem is családbarát, mert arra is ösztönözheti a nőket, hogy kevésbé vállaljanak további terheket: több gyermeket vagy több fizetett munkát.
Milliomos anyák
Kutatók kiszámolták azt is, hogy az anyák milliomosok lehetnének, ha minden rejtett munkát pénzben is kifejeznének. Az elemzők azt vették alapul, mennyit ér a házimunka és a gyermeknevelés. Ehhez több mint hatezer anya mindennapjait elemezték Németországban és Ausztráliában. Megnézték, hányféle munkát végez egy átlagos családanya a háztartásban, mennyi időt fordít erre, és azt is hozzávették, mekkora stresszel jár, amit csinál. Az elemzők azt vették alapul, hogy általánosságban minél stresszesebb egy munka, annál többet fizetnek az elvégzéséért a munkaerőpiacon, így jött ki, hogy nagyjából egy amerikai gyógyszerésznek vagy egy kisebb város polgármesterének az éves fizetése lenne a reális. Ausztráliában olyan eredményt kaptak, hogy 18 millió forintot kéne keresnie egy anyának, ha piaci alapon kompenzálnák. A német anyukák körében pedig 13 millió forint volt a rejtett munka értéke, akik a statisztika szerint körülbelül ugyanannyi időt dolgoznak a háztartásban, mint a magyar anyukák.
Világgazdaság
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A munka jövője körül forrnak az indulatok: míg Dario Amodei szerint az AI akár a fehérgalléros állások felét is eltüntetheti pár éven belül,... Teljes cikk
A Z generáció világszerte a modern munkaerőpiac egyik legnehezebb rajtjával szembesül. Miközben a fiatalok munkanélkülisége több kontinensen... Teljes cikk
Az Európai Unióban a 15–74 éves népesség 11,7 százaléka – mintegy 26,7 millió ember – nem tudja teljes mértékben kihasználni munkaerejét,... Teljes cikk
- Ez a 10 szakma adja a leépítések ötödét – sokan nem számítanak rá 2 hete
- Az AI csak fedősztori: ez az igazi oka a leépítéseknek 2 hete
- Egy anya, aki karácsonykor is dolgozott – és az elismerés, ami nem maradt el 2 hete
- A csendbe menekülnének az állandóan elérhető dolgozók 3 hete
- Hol élnek a legjobban kereső magyarok? Településenként mutatjuk a nettó béreket 3 hete
- Hol fizetnének ötször többet a munkádért Európában? 3 hete
- Miért segíti sokkal jobban a home office a nők mentális egészségét mint a férfiakét? 3 hete
- Új rendszer jön: ezért dolgozik majd több elítélt a vasútállomások környékén 4 hete
- Meglepő álláshirdetések, valódi történetek – a CIB Bank válasza a munkaerőpiaci kihívásokra 4 hete
- Válságspirálban az RTL: akár ezernyi munkahely is megszűnhet 1 hónapja
- Szabadság kiadása: erre figyelj még ebben az évben 1 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa