Túljelentkezés az Európai Coaching Szövetség (ECA) szeptemberben induló Coach képzésére - újabb képzés indul februárban
Az Európai Coaching Szövetség (ECA) képző intézete a Dr. Bodó Training és Tanácsadó KFT által meghírdetett BMC - Business és Management Coach képzés olyan nagy érdeklődést váltott ki, hogy a létszámkeret a szeptemberben indulóképzésre már június végén betelt. Ugyanakkor továbbra is sokan jelentkeznének a képzésre, ezért a szervezők a tervezettnél korábban, 2008 februárjában indítanak új csoportot.
A képzés vállalkozásvezetők, managerek, hivatásos coach-ok és HR területen szolgáltatást nyújtó szakemberek részére biztosít megalapozott hátteret és módszerbeli kompetenciát.
A képzés 4x2, 1x3 és 1x4 és napos bentlakásos modulokból áll, összesen 150 oktatási órát tartalmaz, és vizsgával zárul. A képzési modulokra havi egy alkalommal kerül sor.
Az eredményes vizsgát követően a résztvevők oklevelet kapnak, amely igazolja, hogy a résztvevő sikeresen elvégezte a Erópai Coaching Szövetség (ECA) irányelveinek megfelelő Busines és Management Coach-képzését. Az oklevél alapján a résztvevő jogosult kiváltani az Európai Coaching Szövetség Business és Management Coach licenszét.
A képzést vezetők több mint 15 éve foglalkoznak coaching-al különböző témákban felső és középvezetők, valamint magánszemélyek részére. Több éves tapasztalataikon kívül rendelkeznek az európai Coaching szövetség Képző-Mester Coach licenszével.
Bővebben: www.bodo-training.hu
A képzés 4x2, 1x3 és 1x4 és napos bentlakásos modulokból áll, összesen 150 oktatási órát tartalmaz, és vizsgával zárul. A képzési modulokra havi egy alkalommal kerül sor.
Az eredményes vizsgát követően a résztvevők oklevelet kapnak, amely igazolja, hogy a résztvevő sikeresen elvégezte a Erópai Coaching Szövetség (ECA) irányelveinek megfelelő Busines és Management Coach-képzését. Az oklevél alapján a résztvevő jogosult kiváltani az Európai Coaching Szövetség Business és Management Coach licenszét.
A képzést vezetők több mint 15 éve foglalkoznak coaching-al különböző témákban felső és középvezetők, valamint magánszemélyek részére. Több éves tapasztalataikon kívül rendelkeznek az európai Coaching szövetség Képző-Mester Coach licenszével.
Bővebben: www.bodo-training.hu
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek 
Jegyek - 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire. Részletek Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
További cikkek
A legjobb vezetők néha hallgatnak: ezért kell több csend a meetingeken
A munkahelyi meetingeket gyakran a túlbeszélés és a domináns hangok uralják, ami könnyen konform döntésekhez vezethet. Egy friss pszichológiai... Teljes cikk
A legjobb vezetők néha a legrosszabb emberek? A nárcizmus rejtett ára
A kutatások szerint a nárcisztikus személyiségjegyekkel rendelkező emberek gyakran jutnak vezetői pozícióba, mert magabiztosak, meggyőzőek és erős... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Átadták a Mentor Oscar-díjakat 8 hónapja
- Coach képzések: ezek az akkreditált üzleti coach képzők 12 hónapja
- Ezek a legjobb céges coaching gyakorlatok 1 éve
- Hogyan érvényesíthető a coaching szemléletű vezetés multinacionális környezetben? 2 éve
- Mesterséges intelligencia a coachingban? Működhet egyáltalán? 2 éve
- Mi az az imposztor szindróma és hogyan hat a munkahelyre? 2 éve
- Hogyan kezeljünk egy fiatal beosztottat, aki rombolja a vezetői tekintélyünket? 2 éve
- A konfliktuskerülés megöli a mikroinnovációt és ezzel csökkenti a termelékenységet 2 éve
- Adult education is on the rise again: what and how should we learn in 2024? 2 éve
- Mindenki coach, aki coachol? - avagy a life coaching sötét oldala 2 éve
- Így lehet sikeres a karrierváltás 40-en túl 2 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Az üzleti rendezvények jövője: fókusz, élmény, eredmény TIPP
- "Ma már a munkaerőhiány jelöli ki az irányokat" – Berta Péter (WHC) a régiós munkaerőpiacról TIPP
- Munkaerő-kölcsönzés: költség vagy versenyelőny? TIPP
- Trendfordulás a munkaerőpiacon: már nem csak a nagyok eszköze a kölcsönzés TIPP
- Nem az a kérdés, lesz-e elég munkahely, hanem hogy lesznek-e megfelelően képzett munkavállalók– HR-kihívások a permakrízis korában TIPP
- BeneFit PRIZE 2026 TIPP
- A csapatépítés új szintje: Le Primore, ahol a jóllét üzleti tényezővé válik TIPP
Állások
- Épitőipari Tőbb mint segéd munkás
- Varrnónő
- Műszaki rajzoló
- Árnyékoló szerelő
- project manager
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Öntőforma-összeszerelő (2026. 05. 01)
- Klub Manager - Padel Klub | Budapest, Iv. Kerület (2026. 04. 29)
- Műszaki karbantartási asszisztens - diákmunka (2026. 05. 01)
- Adminisztrátor - diákmunka (2026. 05. 01)
- Termeléstámogató mérnök gyakornok - diákmunka (2026. 05. 01)
- Pultos - diákmunka (2026. 05. 01)
Partnereink hírei
- 8 szobanövény, amiket májusban már kitehetünk a teraszra
- Kavicsos kert 15 évvel később – mit csinálnék ma másképp?
- Elfagyott leander metszése egyszerűen
HR Blog oldalak
-
Qualified Facilitator®
Bizalom – a törékeny virágszál
A bizalom az a hit, amit a valóság folyamatosan tesztel.
-
Qualified Facilitator®
Amikor már meg sem halljuk egymást – és mi jön ezután?
Amikor a beszélgetések szétesnek… Az elmúlt időszak közhangulata sok mindent felerősített. Véleményeket, érzelmeket,...
-
Juventus Language Group
AI és nyelvtanulás: 3+1 gyakori félreértés HR szemmel
Az AI megjelenése a nyelvtanulásban egyszerre hozott lelkesedést és bizonytalanságot. Sok tanuló kényelmesebb tanulást,...
Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?