Hogyan fejlesztheted gondolkodásmódod? 2022.09.29 Manapság többszöri újratervezésre, nézőpont váltásra van szükség a rengeteg gazdasági esemény és bizonytalanság mellett.
Szülinapra szabadnapot? Bevezettük! 2022.09.27 Ki ne szeretne lazítani egy kicsit a születésnapján? A Jobsgardennél mostantól bárki megteheti, hiszen a cég plusz szabadnappal jutalmazza a szülinapos kollégákat. Paulovics Éva,...
Globális elearning létrehozása 2022.09.22 Gyakori, hogy a nemzetközi vállalatok olyan képzéseket vezetnek be szervezetükbe, melyek a világ több területére kiterjednek. Mindez felveti a kérdést, hogy hogyan lehet olyan tanulási...
Zoom trükkök - így sumákolnak a HO huszárok 2022.09.21 Két év Zoom-videohívás után az emberek megtanulták, hogyan lehet átverni a rendszert. Létezik pár trükkös módszer a videomegbeszélésekhez túléléséhez. Színlelheted, hogy nem...
Munkaerő-tervezés recesszió idején 2022.09.20 Tudtad, hogy az üzleti vezetők legköltségesebb mulasztását a munkaerő-tervezés hiánya jelenti a gazdasági szervezetekben? A folyamatos eltérés a munkavállalók üzleti növekedéshez...
Válság – Infláció – Mit tehet a munkáltató? 2022.09.20 A munkavállalók terheinek csökkentése kedvező adózású juttatásokkal segítség lehet ebben a magas inflációs környezetben.
Integritás fejlesztés: milyen szerepe lehet a szervezetben egy integritás tanácsadónak? 2022.09.19 Integritás tanácsadóként az évek múlásával épp úgy látjuk a szervezet fejlődését, mint magának a szakmának a kihívásait, erősségeit, kritikus pontjait, a töréseket, a...
Bért emelni és túlélni - álláspiac 2022. szeptember 2022.09.19 Szeptemberben több HR szakmai rendezvényen jártam, számos HR-essel beszéltem és itt a HR Portálnál is szondáztuk a munkavállalók hangulatát. Egy kis szubjektív összefoglaló, hol tart...
Téli fűtés a munkahelyen: mennyire fogunk fázni? 2022.09.19 Az elmúlt években inkább a nyári hőség adta fel a leckét a munkahelyeken. Az energiaárak emelkedése, a változó rezsitámogatási rendszer azonban már most felveti a kérdést: Mi lesz...
Wellbeing tippek és praktikák 2022.09.16 A „well-being” kifejezést manapság egyre gyakrabban használjuk, ez magyarul jóllétet jelent, két ll-el. A magyar nyelvben a két szó (jólét/jóllét) közti eltérés csupán egy betű -...
Melyek a munkabér kifizetés szabályai? 2022.09.13 A munkaviszony alapvető eleme a munkabér. A munkabér kifizetése a munkáltató lényeges kötelezettsége. Mi számít munkabérnek és mi nem? Megállapítható-e a munkabér külföldi...
Miért váltanak a munkavállalók és miért nem tartod meg őket? 2022.09.12 Több, mint 1200 résztvevővel kutattam a választ arra a kérdésre, hogy miért mondtak fel a legtöbben, az elmúlt időszakban. Azt gondolom, a válaszon nem lepődünk meg, viszont a megtartás...
HR transzformáció, avagy szálljunk le a döglött lóról 2022.09.12 A dakota indiánok nemzedékről nemzedékre átadott törzsi bölcsessége szerint, Amikor rájössz, hogy döglött lovon ülsz, a legjobb stratégia a leszállás. Ez a párhuzam jól illik a...
A főnököm megtudta, hogy állást keresek! 2022.09.12 Most mi lesz? Egy nehéz helyzet, amit kezelni kell valahogy, és hát alapból mindenki igyekszik titkolni munkahelyén, hogy akkor ő állást keres, mert az milyen már. Racionális oka alig van,...
Az Oknyomozó Újságíró Szakmai Intuíciója [NexusTV 4] 2022.09.12 Benjamin Fulford a FORBES Japán újságírója és többszáz könyv írója előbb szakmai intuícióját használja majd csak azt követően támasztja alá azt logikus, bizonyítható tényekkel.
Csípőből Tüzelünk - Beszélgessünk a szakmai intuícióról [NexusTV 2] 2022.09.05 Milyen módon döntsünk könnyedébb módon? Hogyan tehetjük örömtelibbé a munkahelyi környezetünket?
Jelöltélmény és Mikulás 2022.08.29 Alább végig kiválasztókat fogok említeni, nem HR-eseket, mert ezeket a hibákat nemcsak HR-esek követik el, sőt, ők ritkábban. Szakmai vezetők gyakrabban. Leszögezem, hogy a...
Csípőből Tüzelünk - Szakmai intuíció a döntéshozásban [NexusTV 1] 2022.08.29 Miért vezetői döntési-intelligencia csúcsa a szakmai intuíció?
Biztos, hogy a vezető kirúgása indoklás nélkül is jogszerű? 2022.08.26 A munkaviszony felmondással történő megszüntetésének szigorú szabályai vannak. Talán ez az oka annak, hogy a felmondás körül több tévhit is él. A 3 leggyakoribb felmondási tévhit...
PIRAMIS szoftverünkkel és bérügyviteli szolgáltatásaink által közel 100 000 munkavállaló számfejtése készül…DE! 2022.08.25 Fejlődésünk motorját a következő években a fenntarthatósági törekvéseink is pörgetik majd!
Így segíthet a munkahely a mentális stabilitás fenntartásában válsághelyzetben is 2022.08.22 A most már több mint két éve tartó egészségügyi, gazdasági és morális veszély jelentős hatással van mentális stabilitásunkra. Egy olyan világban, ahol az európai háború...
Online tanulói közösség fejlesztése 2022.08.18 Folytatjuk cikkünket az online tanulói közösség témakörében, melyben most a hatékonyság növelésére esik a hangsúly. Ha még nem ismered az online közösség világát, íme három...
Vissza a jól-bevált megoldásokhoz, vagy jöjjön a new normal? 2022.08.17 Most Te is megtudhatod, mit csinálnak és mit terveznek mások!
[VNTV 2] Mi a Szakmai Intuíció és az Éberség Intelligencia (AQ)? 2022.08.10 Horányi Ágnes interjúja Fodor Szilárddal az éberség intelligenciáról a VNTV-n.
Béremelési nyomás, katások, romló kilátások - forró hónapok előtt az álláspiac 2022.08.10 Nehéz hónapok előtt állnak az álláspiac szereplői. A felpörgő infláció, az energiaköltségek emelkedése, az új katatörvény feszültté tesz munkaadót, munkavállalót, egyéni...
Mit jelent a készenléti jellegű munkakör? 2022.08.09 Léteznek olyan munkakörök, amelyek nem igénylik a dolgozó folyamatos munkavégzését, vagy a munkavégzés az átlagosnál kisebb igénybevétellel jár. Ezekben az esetekben bizonyos...
Cégből cégbe – jól működő állásváltási irányok 2022.08.09 Az állásváltás motivációja a legtöbb esetben hosszú évek munkahelyi stresszéből, feszültségéből alakul – szinte mindig menekülés valami elől. Sok veszélyt hordoz, ha eldöntöd,...
Elindult a négynapos munkahét-kísérlet június 1-gyel – az Egyesült Királyságban 2022.08.05 Óriási mérföldkő lesz a foglalkoztatás világában – annyira jó, mint amilyennek hangzik? Becslések szerint 60 vállalkozás 3000 alkalmazottja kezdi meg a négynapos munkahét hat hónapos főpróbáját.
Optimizáljuk a HR folyamatokat és digitalizáljuk… újabb infók? 2022.08.02 Igen, jól tudjuk, hogy nem egy erős cím, az utóbbi években már jókora a zaj ebben a témakörben, de pont ezért vannak olyan pontok, amire érdemes egyértelműen rábökni, és egyszerűbben...
![Az Oknyomozó Újságíró Szakmai Intuíciója [NexusTV 4]](https://www.hrportal.hu/hrblog/uploads/132/2022-09-08-22-30-42_631a50f24d38a.jpg)
![Csípőből Tüzelünk - Beszélgessünk a szakmai intuícióról [NexusTV 2]](https://www.hrportal.hu/hrblog/uploads/132/2022-07-14-13-03-12_62cff7f09406f.jpg)
![Csípőből Tüzelünk - Szakmai intuíció a döntéshozásban [NexusTV 1]](https://www.hrportal.hu/hrblog/uploads/132/2022-07-18-01-24-04_62d49a14e42ee.jpg)
![[VNTV 2] Mi a Szakmai Intuíció és az Éberség Intelligencia (AQ)?](https://www.hrportal.hu/hrblog/uploads/132/2022-08-10-22-49-33_62f419dd04d3a.jpg)
