Legfrissebb híreink - 1989. oldal
11 éve Pedagóguspótlék és pályaválasztási tanácsadás
Az esélyteremtés jegyében 325 milliárd forintból fejlesztené többek között az oktatási, szociális közszolgáltatásokat a következő években az Emmi, írja a Magyar Nemzet. Kiterjesztenék a pedagóguspótlékot és pályaválasztási tanácsadás is lenne az iskolaközpontokban. Teljes cikk...
11 éve Van-e helyettes, ha a dolgozó szabadságra megy?
Pihenésre, feltöltődésre mindenkinek szüksége van, azonban csak akkor lehet teljesen elengedni a benti dolgokat, ha nem kell közben aggódni, hogy mi történik a munkahelyen. Kinél, hogyan zajlik a felkészülés, erről készített összeállítást a Profession.hu. Teljes cikk...
11 éve Ne dolgoztass szabadság alatt!
Most Hozzád szólok, kedves Főnökember! Nyáron kiürül az iroda, kevesebb az aktív, megoldandó ügy a legtöbb irodai környezetben. De amikor ügy jön, azonnal meg kell oldani. És már riasztod is a beosztottad, aki épp otthon lakásfelújít vagy valahol nyaral, kertészkedik, horgászik. Erről ír Jobangel a HR Blogon. Teljes cikk...
11 éve Kenyában kőfejtő munkásokat gyilkoltak meg
Ismeretlen fegyveresek legalább 14 embert öltek meg és 11-et megsebesítettek a szomáliai határnál fekvő északkelet-kenyai Mandera város közelében - jelentette kedden a kenyai média. Teljes cikk...
11 éve Áram ölt meg két munkást Monoron
Iskolafelújítás közben ütötte meg az áram a két munkást a Pest megyei Monoron, az Origo információi szerint. Teljes cikk...
11 éve "Ha nincs olimpia, megiszunk egy sört, aztán folytatjuk a munkát"
Hogyan lehet motiválni egy sportolót, aki naponta hat órát tölt edzéssel és négy éves kora óta készül az olimpiára? Mi történik akkor, ha egy célt nem sikerül teljesíteni? Tanulságos beszélgetés a torna sportág hátteréről Berki Krisztián olimpiai bajnok tornásszal és edzőjével, Kovács Istvánnal. 22 éve dolgoznak együtt, és mindketten vallják, hogy Krisztián sikereinek kulcsa a harmonikus, célorientált edző-tanítvány viszony. Az sem mellékes, hogy tisztelik egymást és nem kifele akarnak bizonyítani, hanem egymásnak. Teljes cikk...
11 éve A sikeres vezető utánpótlás öt alapfeltétele
A tehetséggondozás évek óta versenyelőnyt jelent azon cégek számára, amelyek tudatosan beépítik stratégiai tervezési folyamatukba. Érdemes a tehetségeket kiemelni, kihívás elé állítani őket, és jutalmazni érdemeiknek megfelelően, hogy a következő szezonban ne tátongjon komoly űr a kulcspozíciókban. Teljes cikk...
11 éve Robotprogramozás lányoknak
A Morgan Stanley önkéntesei robotprogramozásról tartottak műhelyfoglalkozást lányoknak, hogy felkeltsék érdeklődésüket az információtechnológia iránt, és hogy bebizonyítsák nekik: ez a terület a lányok számára is izgalmas karriert kínál. Teljes cikk...
11 éve Közmunkára foghatók a menekültek
Ma megszavazta az országgyűlés, Pintér Sándor javaslatát, hogy közmunkára lehet fogni a menekülteket. Teljes cikk...
11 éve A világ legveszélyesebb szakmájában dolgozik?
A Brit Állatorvos-szövetség (BVA) felmérése szerint, a mezőgazdaságban dolgozó állatorvosok munkája a legveszélyesebb, mert egy év alatt, több mint felük szenvedett sérülést, írja a 444.hu. Teljes cikk...
11 éve Még nem késő jelentkezni a nyári diákmunka programba
Július 1-től kezdték a munkát a fiatalok a Nemzetgazdasági Minisztérium által meghirdetett nyári diákmunka programban. Jelentkezni azonban egészen a program végéig, augusztus 31-ig lehet, írja a Promenád.hu. Teljes cikk...
11 éve Járulékmentes lehet a távmunka költségtérítése
Egyre több cégnél jelenik meg a távmunkavégzés lehetősége, az Szja-törvény tételesen felsorolja, hogy a dolgozó mit számolhat fel költségtérítésként, ami a munkáltató számára akár járulékmentes lehet, írja az adó.hu. Teljes cikk...
11 éve Mindennek van határa, és ezt veszedelmes átlépni, mert ha egyszer átléptük, nincs visszatérés. - Dosztojevszkij
Mindennek van határa, és ezt veszedelmes átlépni, mert ha egyszer átléptük, nincs visszatérés. - Dosztojevszkij Teljes cikk...
11 éve Siker az, (...), ha kibírom önmagamat, nem leszek magamtól depressziós, a családom sem lesz tőlem, és én sem a családomtól. - Vekerdy Tamás
Siker az, (...), ha kibírom önmagamat, nem leszek magamtól depressziós, a családom sem lesz tőlem, és én sem a családomtól. - Vekerdy Tamás Teljes cikk...
11 éve Közösségi oldal a legjobb munkahely megtalálására
A Munkatarsaim.hu közösségi oldal célja, melyet a Profession.hu indított el, hogy az álláskeresők már idejekorán minél hamarabb megismerhessék a munkakörnyezetet, ahol dolgozni szeretnének. Teljes cikk...
11 éve Elkerülhetetlen az iroda digitalizálása
Egy csomó papíralapú munkafolyamat automatizálható, digitalizálható, ráadásul a versenyképességhez ezt inkább előbb, mint utóbb meg kell lépni, írja a Computerworld. Teljes cikk...
11 éve Mennyivel is bővül a versenyszféra?
A munkaerőpiacért felelős államtitkár 60-70 ezer fős bővülésre számít a versenyszférában jövőre, míg a Magyar Nemzeti Bank előrejelzése ennél jóval pesszimistább, ennek nagyjából a felével számol, derül ki az Mfor elemzéséből. Hogyan is alakul az elsődleges munkaerőpiac? Teljes cikk...
11 éve Piros riasztás a hőség miatt
Hétfőtől a tartós hőség miatt az Országos Meteorológiai Szolgálat is kiadta a legmagasabb szintű, piros figyelmeztetést az egész ország területére. A törvény ilyenkor gyakoribb pihenőidőt és védőitalt ír elő azok számára, akiknek a munkahelyét nem lehet 24 fok alá hűteni. Különösen oda kell figyelni a szabadban dolgozókra. Teljes cikk...
11 éve Harmadik országból akarsz jönni dolgozni? Kvóta van.
Meghatározta a Magyarországon egyidejűleg foglalkoztatható harmadik országbeli - Európai Unión kívüli - állampolgárok legmagasabb létszámát a nemzetgazdasági miniszter a Magyar Közlöny pénteki számában megjelent rendeletében. Teljes cikk...
11 éve Nem tudok együtt dolgozni a könyvelővel, mert hasonlít az exemre
A szervezetállítás nagy segítség lehet toborzásnál, kiválasztásnál, átszervezésnél, akár elbocsátásnál is. Plagány Nóra szervezetállító tréner-terapeuta tapasztalata szerint a szervezetben előforduló problémák jó része érzelmi jellegű, amelynek hátterében számos ok húzódhat meg: tisztelet hiánya, a vezető összeférhetetlensége, egy szerető, vagy éppen az, hogy az egyik dolgozót emlékezteti a kollégája egy olyan emberre, aki korábban megbántotta. Teljes cikk...
legfrissebb.html

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?