Legfrissebb híreink - 438. oldal

Az iskolapadban ülő, reál tárgyakban otthonosan mozgó lányok közül még mindig kevesen merik elképzelni a jövőjüket mérnöki pályán, ipari környezetben, ezért van szükség olyan pozitív akciókra, mint a Lányok Napja országos eseménysorozat. Talán egyetlen nap is fordíthat a sors kerekén, ha valaki a saját szemével láthatja az „új munka világának” tereit, ha beleszagolhat egy pezsgő vállalati kultúrába, ha hallhat olyan munkakörökről, melyekről nem is tudta, hogy léteznek, és olyan sikeres emberekkel beszélhet, akik nőként is mertek férfias szakmát választani. A Bosch Lányok Napi programján jártunk. Teljes cikk...

16 közép-európai ország több mint 280 szerviztechnikusa mérte össze elméleti és gyakorlati tudását a Daikin Service Games Central Europe versenyen. Teljes cikk...

A munkavállalók több mint 80 százaléka úgy gondolja, hogy a családi vállalkozások megfelelőbb munkakörnyezetet biztosítanak és ott jobb a csapatszellem is, mint a nem családi cégeknél. Teljes cikk...

A fiatal munkavállalók megváltoztathatják a magas presztízsű munkakörök jelentőségét, és akár teljesen devalválhatják is az eddig felkapott ágazatok, sztárpozíciók fontosságát. Teljes cikk...

Milliós kedvezményeket kaphatnak a cégek megváltozott munkaképességűek alkalmazásáért, a Budapesti Kereskedelmi és Iparkamara (BKIK) speciális tanácsadással segíti a rehabilitációs foglalkoztatást tervező munkáltatókat - hívja fel a figyelmet a budapesti köztestület közleménye. Teljes cikk...

Online a legegyszerűbb és leggyorsabb az szja-tervezetek átnézése, elfogadása. Akinek még nincs ügyfélkapuja, bármikor regisztrálhat a rendszerbe, ami után azonnal eléri elektronikusan a saját szja-bevallási tervezetét. Sosem késő ügyfélkaput nyitni! - hívta fel a figyelmet a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV). Teljes cikk...

A Huawei által életre hívott SEEDS ösztöndíjprogram új felsőoktatási partnere a Nemzeti Közszolgálati Egyetem. Teljes cikk...

A népszerűsége és a sikeres tesztelések ellenére sem várható, hogy tömegesen elterjed a négynapos munkahét egyelőre. Vannak azonban olyan technikák, amelyekkel azok a cégek is ösztönözni tudják dolgozóikat, ahol nem megvalósítható a rövidített munkahét vagy akár az otthoni munkavégzés. Teljes cikk...

Míg 2021-ben 35,36 milliárd forint értékben váltottak be Széchenyi Pihenőkártyát a kereskedelmi szálláshelyek a Központi Statisztikai Hivatal (KSH) adatai szerint, addig ez az összeg tavaly 32,86 milliárd forintra csökkent. Teljes cikk...

Enyhe visszaesést regisztrált az Eurostat a pályakezdők és mukahelyváltók körében. Teljes cikk...

Az SSC-k, BSC-k vagyis az üzleti szolgáltatóközpontok bővülése nem állt meg Magyarországon. Bár a régiós verseny egyre élesebb, és a szakma saját bevallása szerint sem könnyű definiálni pontosan, hogy mely cégek tartoznak ebbe a körbe, a magyarországi szolgáltatóközpontok nagyjából 100 ezer főt foglalkoztatnak összesen, vagyis komoly tényezők a munkaerőpiacon. Megnéztük, hogy BBJ Book of Lists kiadványa alapján jelenleg kik a legnagyobbak. Teljes cikk...

Havi 1, 5 millió forint díjazásban részesülnek a miniszterelnöki főtanácsadói cím használatára jogosult miniszterelnöki megbízottak. Teljes cikk...

A vitatott francia nyugdíjreform elleni tiltakozóakciókat szervez a CGT szakszervezet a kedden kezdődő 76. cannes-i filmfesztivál alatt a francia tengerparti városban, annak ellenére, hogy a hatóságok betiltottak minden megmozdulást a Croisette környékén. Teljes cikk...

Míg 2011-ben még több mint 142 ezren jelentkeztek érettségi vizsgára, addig idén az előzetes adatok szerint már csak 111 ezren - derül ki az Oktatási Hivatal (OH) adataiból. Teljes cikk...

A nem is olyan távoli jövő kórházaiban arcfelismerő rendszerek, robotok, 3D-nyomtatók és mesterséges intelligencia alapú betegségelőrejelző eszközök segítik majd a gyógyítási folyamatot. Személyre szabott módszerekkel - többek között a teljesen digitális páciens utak kialakításával - pedig új dimenziók válnak elérhetővé a betegségmegelőzésben is. Teljes cikk...

Kell-e egy női vezetőnek „férfias” viselkedésmódra váltania, ha sikeres akar lenni? Egyáltalán van értelme férfias és nőies jellemzőket keresnünk vagy a jó vezetőt egészen más attribútumok alapján kéne meghatároznunk? Poszt a HR Blogról. A témáról Gárdus Zsuzsa HBLF-elnökségi tag, Ivanov Katalin a Schneider Electric országos HR vezetője, Siliga Tünde a cég egyik gyárigazgatója és Németh Kornél a Rossmann egyik ügyvezetője beszélgetett. Teljes cikk...

Az eurózónában a munkanélküliség 6,5 százalékra süllyedt a februári 6,6 százalékról. Teljes cikk...

Az LMP azt javasolja, hogy az otthonápolók bérfejlesztésének üteme és mértéke érje el az orvosokét. Teljes cikk...

Manapság divatos téma a karrierváltás, ami nem véletlen, hiszen az emberek nagy része ma már nem egy munkahelyen, sőt gyakran nem is egy szakmában dolgozik le évtizedeket, hanem vált. Időnként kényszerből máskor szenvedélyből. Bár a filmkészítés olyan értelemben még nem merült el a témában, hogy kifejezetten a karrierváltást, mint olyat boncolgassa egy történetben, de vannak inspiráló történetek, amelyekben izgalmasabbnál-izgalmasabb pályamódosítások is szerepelnek. Nézzünk ezekből párat! Teljes cikk...

Amikor egy kisebb vállalkozás egy nagyobb céggel ül le tárgyalni, gyakran látjuk, hogy a kisebb cég tárgyalócsapatát a félelem uralja, miközben a nagy cég magabiztos. Mindkét viselkedés az erőviszonyok feltérképezésén alapul. Miként lehet ezen változtatni? Az igazi erő abból fakad, hogy miképpen tudunk hatni a másik félre, akár pozitív értelemben ösztönzőkkel, akár szankciókkal. Erről szól a Scotwork új posztja a HR Blogon. Teljes cikk...