A sombrerótól a gulyáslevesig: a mexikói Monterrey - ből költözött Budapestre a Celanese szakembere
Már több mint 5 éve él nálunk és hosszútávra tervez. Lenyűgözi a magyarok áldozatkészsége és precizitása a munkában, de a pesszimizmusunk letaglózza - és az is meglepi, hogy a magyarok jókedve gyakran az évszakokon múlik. Így lát bennünket egy Magyarországon dolgozó külföldi.
A most 31 éves Santiago Mexikóból érkezett Magyarországra kicsivel több, mint 5 évvel ezelőtt. Hazájában a Monterrey - beli Instituto Technológico y Estudios Superiores egyetemi képzésén folytatott tanulmányokat majd diplomázott gazdasági és üzleti területen. Mexikóban elsősorban pénzügyi területen dolgozott a bankszektorban és a termelőiparban-Magyarországon már a Celanese - nél a cég üzleti elemzőiből és tervezőiből álló szakmai team vezetője. "Korábban egy másik vállalat állásajánlata miatt jöttem Budapestre, de az első perctől kezdve nagyon jól érzem magam itt, a magyar fővárosban." Santiago egyébként magánéleti szempontból is megtalálta a számítását Magyarországon. "A feleségem is magyar: így az egyik legfontosabb motivációm minél alaposabban megismerni a családi, kulturális gyökereket és megteremteni a családom számára a lehető legjobb körülményeket."
Elképesztően önzetlenek és precízek vagyunk a munkavégzésben
Rólunk, az élet legkülönfélébb területein megforduló magyarokról is zömében pozitív tapasztalatokat szerzett. "Ahogy tapasztaltam, a magyar emberek nagyon önzetlenek - így adott döntéshelyzetben, minden további nélkül képesek alárendelni saját érdekeiket a közösségnek. Szimpatikus az is, hogy nagyon megbecsülik és kulcsfontosságúnak tartják a tudást, amelyet örömmel meg is osztanak a kollégáikkal, de akár másokkal is. Segítik egymást minden lehetséges módon. Ráadásul lelkiismeretesek is. A magyar munkavállalók emellett nagyon precízek, minden lehetséges kört megfutnak annak érdekében, hogy a lehető legtökéletesebben hajtsák végre a rájuk bízott feladatokat."
Pesszimista nemzetként szinte ragaszkodunk a napi "rosszkedv-adagunkhoz"
Az optimizmus viszont nem tartozik épp az erősségeink közé - a magyarok pesszimizmusa sokszor nagyon lehangoló tud lenni. "Kívülállóként gyakran úgy tűnik, mintha nem is éreznék elég jól magukat, ha valami miatt nem jutnak hozzá a "napi rosszhír-adagjukhoz." A fiatalember emellett úgy vette észre, hogy még az évszakok és az időjárás is jócskán rányomja bélyegét a magyarok temperamentumára. "Elképesztő, de olyan, mintha nyáron és télen két teljesen különböző fővárosban rónám az utcákat - míg nyáron csupa kedves, vidám, mosolygós, tarka ruhába öltözött emberrel futok össze, a tél, a hideg itt valahogy még a mosolyt is lefagyasztja az emberek arcáról."
Turistaként is otthon érzi magát nálunk a pénzügyi szakember
A mexikói fiatalembernek egyébként nemcsak a multinacionális vállalati környezetben dolgozó munkavállaló, hanem az épp szabadidejét töltő, kedélyesen kirándulgató turista szemüvegén keresztül is szimpatikus Magyarország. "Az ország csodálatos, a látnivalók, a tájak is páratlanok. A városban rengeteg a programlehetőség - de finomak a magyar borok és az ételek is nagyon ízletesek. Emellett az ország elhelyezkedése is szerencsés. Innen minden könnyen megközelíthető, nem kell elviselhetetlenül nagy távolságokat megtenni, ha például más országba szeretnénk utazni. És persze a magyar nők is csodaszépek, mit mondhatnék még?" - summáz és búcsúzik az olvasóktól kissé celebes fordulattal a Mexikóból érkezett pénzügyi szakember.
Takács Gabriella
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Mrsán Zoltán egy évvel ezelőtt költözött ki Dániába. Multimédia szakon tanul Kolpingban és részmunkaidőben dolgozik. Hogyan jutott ki? Mennyi... Teljes cikk
Dánia május elsejétől megnyitja álláspiacát a 2004-ben csatlakozott uniós tagországok - köztük Magyarország - munkavállalói előtt. Ez azt... Teljes cikk
Pályakezdők körében nagyobb, ám még több éves munkatapasztalattal rendelkező körében is megfigyelhető bizonytalanság, mit tehet meg a főnök a... Teljes cikk
- Munka kis cégnél: áldás vagy átok? 5 éve
- A békéltetés művészei 5 éve
- Igaz/hamis? (2.) - "Az érettségi semmire sem jó" 5 éve
- Igaz/hamis (4.): Kapcsolatok nélkül nincs állás? 5 éve
- Foglalkozása sörkóstoló 5 éve
- Szakmák mérlegen - zeneművész 5 éve
- Ákos és a HR: hogyan választ ki egy zenész? 5 éve
- Szakmaváltás 30 éves kor felett 5 éve
- Szakmák mérlegen: interim manager 5 éve
- Karrier idegen nyelvű ügyfélszolgálaton 5 éve
- Nyugodt és stresszes munkák toplistája 5 éve