Megjelent: 7 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Kölcsönzött dolgozókkal erősíthetnek a webboltok

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Az Árukereső.hu és a Pannon-Work Zrt. együttműködésével 500 szezonális munkahely létesülhet. A munkaerő-kölcsönző cég a karácsony előtti megnövekedett forgalomra kínál kölcsönzött munkaerőt.

Várhatóan idén is megugrik a webáruházak forgalma karácsony előtt. Ilyenkor az amúgy jellemzően kis személyzettel működő internetes boltok alig tudják kiszolgálni a vevőket, annak ellenére, hogy éves bevételük jelentős része ilyenkor folyik be. A legtöbb kis- és középvállalkozás nem engedheti meg magának, hogy alkalmazottat vegyen fel. Ekkor lehet megoldás kölcsönzöttet csatasorba állítani, például a Pannon-Work gárdájából.

2011. november 4.

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében. Részletek Jegyek
2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást. Részletek Jegyek
2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül. Részletek Jegyek
2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek