kapubanner for mobile
Megjelent: 7 éve

Nyáry Krisztián elárulja a titkot - így lehetsz sikeres író

Hobbiként kezdte el híres magyar írók és költők szerelmi életét publikálni - eleinte szórakozásból és csupán a barátainak- a közösségi médiában. Az eredmény: órási érdeklődés, több tízezres rajongótábor és négy bestseller a posztok alapján az elmúlt években. A Hello Karrier Nyáry Krisztián sikersztorija nyomán a mai tehetségek íróvá válásának feltételeiről és lehetőségeiről is kérdezte a jelenleg a Magvető Kiadó igazgatójaként is tevékenykedő kommunikációs szakembert. Ami tény: vannak tehetségek - ám a magánszorgalomból épített online jelenlét nélkül nagyon kicsi az esély a sikerre.

Hobbiként kezdte el híres magyar írók és költők szerelmi életét publikálni - eleinte szórakozásból és csupán a barátainak- a közösségi médiában. Az eredmény: órási érdeklődés, több tízezres rajongótábor és négy bestseller a posztok alapján az elmúlt években. A Hello Karrier Nyáry Krisztián sikersztorija nyomán a mai tehetségek íróvá válásának feltételeiről és lehetőségeiről is kérdezte a jelenleg a Magvető Kiadó igazgatójaként is tevékenykedő kommunikációs szakembert. Ami tény: vannak tehetségek - ám a magánszorgalomból épített online jelenlét nélkül nagyon kicsi az esély a sikerre.

+ 2012-ben kezdte a híres magyar írók, költők szerelmi életét bemutató, ”Így szerettek ők” sorozatodat a Facebookon. Ami akkora siker lett, hogy a Corvina Könyvkiadó szinte azonnal lecsapott rá, miközben a közösségi oldalon ma már közel 60 ezres olvasótábora van. Mi a titok nyitja?

- Igazából nincs recept... De fontos - és a könyvkiadás miatt minden szerzőnek és a kiadónak elemi érdeke - hogy legyen olyan törzsközönsége, akikre építeni lehet, akikről sejthető, hogy meg fogják venni a könyvét. Ha ez nincs, kockázatos kiadni.

Tudni kell, hogy az ”Így szerettek ők” sikere nem kiszámított, precíz tervezés eredménye. De épp emiatt (is) működött a dolog, mert a posztok publikálása-fogadtatása kapásból két online kommunikációs-marketinges alapvetésre cáfolt rá. Egyrészt megdőlt, hogy a közösségi oldalakon a hosszú tartalmakat egy az egyben el kell felejteni, mert az olvasók úgysem lesznek rá fogékonyak. De megdőlt az is, hogy amelyik tartalmat egyszer ingyenesen megkapták, azért biztos nem fognak később fizetni. Ez élethelyzettől is függhet: sokan örömmel fogadják a korábban csak a fb-on, kávé mellett olvasgatott tartalmakat, ha azokat elegáns kivitelben, minőségi kikapcsolódás céljából és ajándékba kapják könyvként.

  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Diákmunka tanulás mellett Dániában

Mrsán Zoltán egy évvel ezelőtt költözött ki Dániába. Multimédia szakon tanul Kolpingban és részmunkaidőben dolgozik. Hogyan jutott ki? Mennyi... Teljes cikk

Álláslehetőségek Dániában

Dánia május elsejétől megnyitja álláspiacát a 2004-ben csatlakozott uniós tagországok - köztük Magyarország - munkavállalói előtt. Ez azt... Teljes cikk

Munkajogi kisokos (új) dolgozóknak

Pályakezdők körében nagyobb, ám még több éves munkatapasztalattal rendelkező körében is megfigyelhető bizonytalanság, mit tehet meg a főnök a... Teljes cikk