kapubanner for mobile

Sok az illegálisan dolgozó aranybányász Ghánában

Negyvenegy kínai aranybányászt vettek őrizetbe Ghánában, mert engedély nélkül termelték ki a nemesfémet - adta hírül hétfői számában a Global Times című angol nyelvű kínai napilap.

A helyi rendőrség állítása szerint egyikük sem rendelkezett munkavállalói vízummal, tartózkodásra jogosító dokumentumokkal, illetve bányászati engedéllyel. Az őrizetbe vettek jó egészségi állapotban vannak - tudatta a kínai külképviselet illetékese, de az elfogottak nevét nem hozták nyilvánosságra. Valamennyiüket a ghánai fővárosba, Accrába vitték kihallgatásra.

A csoport komoly bányagépekkel rendelkezett - derült ki a helyi beszámolókból. A kínai bányászok, akikből mintegy 4-500 tartózkodik a nyugat-afrikai ország déli részében, többnyire nincsenek alkalmazásban, hanem helyi törzsi vezetőktől vagy földtulajdonosoktól veszik meg a bányászat jogát, illetve fizetnek részesedést a bevételeikből.

Májusban már őrizetbe vettek Ghánában 38, engedély nélkül dolgozó kínai aranybányászt, de óvadék fejében elengedték őket.

Az illegálisan tevékenykedő bányászok ellen a helyiek is gyakran fellépnek. Egy júliusi tiltakozás alkalmával a kínaiak tüzet is nyitottak rájuk. Sérülés nem történt, de kilenc kínait kihallgattak az ügyben.

A ghánai ellenőrzésekre egy olyan kampány részeként került sor, amelynek célja, hogy csökkentse a feszültséget a helyi és a külföldi bányászok között, felszámolja a környezetkárosító tevékenységet és gátat vessen a helyiek munkahelyeit veszélyeztető foglalkoztatásnak.

A Global Times által idézett Daily Guide című helyi lapban a területileg illetékes ghánai rendőrtiszt úgy nyilatkozott, hogy az ellenőrzések nem egyetlen ország polgárai ellen irányulnak. A nyugat-afrikai országban állítólag több mint egymillió illegális aranybányász található.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Horvátországban minden második fiatal ezer euró alatt keres

A 25 év alatti horvátországi dolgozók fele havi ezer eurónál kevesebb (nagyjából 388 ezer forint) nettó fizetést visz haza, vagy ennél is kevesebbet... Teljes cikk

Sztrájk miatt szinte a teljes élet leáll ma ebben az országban

A közlekedés kivételével minden állami és magán ágazatot érint az olasz szakszervezetek által hétfőre meghirdetett általános sztrájk, amelyet a... Teljes cikk

A legtöbb munkáltató nem áll készen a menopauza-megfelelési határidőre

Egy kutatás szerint tíz nőből kilenc női munkavállaló tapasztalja a menopauza tüneteit, és 44% szerint ez befolyásolja munkaképességüket. Teljes cikk