Utolsó esély a romák foglalkoztatására
Május 1-je a cigányok esetében a munka követelésének napját jelenti, mert a rendszerváltással megszűnt számukra a biztonságos megélhetés, a teljes foglalkoztatás teljes munkanélküliséggé változott - jelentette ki Horváth Aladár, a Roma Polgárjogi Alapítvány elnöke csütörtökön Budapesten.
Horváth Aladár beszédében ugyanakkor felhívást intézett a roma társadalomhoz, hogy tartózkodjon minden erőszakos megnyilvánulástól, provokációtól, bízzanak az igazságszolgáltatásban és használják ki a jogállami intézmények lehetőségeit. Szólt arról is, hogy az utóbbi napokban egyre több agresszív cselekedet történik az országban, szerdán Tiszakarádon egy ballagási ünnepségen történt rendőri intézkedés, míg a Borsod megyei Sajóhídvégen "harmadik világbeli körülmények között élő" emberek bántalmaztak egy gyermeket elsodró autóst. A kerekasztal-beszélgetésen a polgárjogi vezető azt mondta, vannak kirekesztők és kirekesztettek, de a roma társadalom nem akar újabb cigány holokauszt áldozata lenni.
Joka Daróczi János, a beszélgetés moderátora megjegyezte: a cigányok békés népcsoportként élnek, nem fegyverrel érkeztek Európába, nem hódítottak meg országokat, igáztak le népeket, mint tették azt mások, pusztán helyüket keresik, keresték a világban, s közülük jó része meg is találta azt. Utalt arra, hogy Magyarországon mintegy 600-700 ezer cigány hazájának tekinti az országot. Káló Károly, a Bhim Rao Egyesület elnöke megjegyezte, hogy szendrőládi szervezete a Cserehát térségében tevékenykedik, az ott élők közel 80 százaléka roma származású, és közöttük a munkanélküliség sokkal magasabb, mint az ország bármely részében. Hozzátette, az egyetlen foglalkoztató az önkormányzat, de a közmunka nem jelenthet megoldást senki számára. Megemlítette, hogy fiatal értelmiségiként szervezetük azért küzd, hogy a tanulás révén találjanak megoldást a valós társadalmi integrációhoz és a foglalkoztatási helyzet javításához. A Tavaszköszöntő Roma Fesztivál második napján kulturális programokkal szórakoztatják a Felvonulási térre kilátogatókat.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Kisebbségben vannak azok, akik úgy érzik, megbecsülik őket. Teljes cikk
A nettó kereset mediánértéke 340 700 forint volt. Teljes cikk
A rendelőben több osztályon is szünetelni fog az ellátás az átmeneti szakemberhiány miatt. Teljes cikk
- Általános iskolásoknak nyújt egyedülálló képzést a neves tehetségprogram 1 hete
- Így csábítanak a cégek a HVG Állásbörzén 1 hete
- Nagy Márton: jövőre újraindul a gazdasági növekedés, a munkaerőpiac is megmozdult 1 hete
- Ekkora fizetésért jönnének haza a külföldön dolgozó magyarok 1 hete
- Fülöp Attila: Magyarországon csaknem 50 százalékos a megváltozott munkaképességű emberek foglakoztatási rátája 1 hete
- Megkezdte nyári toborzását a Lidl is, mutatjuk, mennyit lehet keresni 1 hete
- A gyenge fejlődés a munkaerőpiacot is visszafejlődéssel fenyegeti Németországban 1 hete
- Új vállalkozásfejlesztési központot hoztak létre a romák elhelyezkedésének támogatására 1 hete
- Munka a szabadság alatt? - A dolgozók több mint 75%-a válaszol a munkahelyi e-mailekre, amikor szabadságon van 2 hete
- Szabadság gyerekkel 2 hete
- Miért van ennyivel több magyar embernek munkája, mióta az EU-hoz csatlakoztunk? 2 hete