37 cikk a(z) Salva Vita címkével - 2. oldal

15 éve Miközben nő hazánkban - és a világon is - a fogyatékossággal élők száma, foglalkoztatási arányuk jóval alulmarad az uniós átlagtól, pedig az államnak is érdeke lenne, hogy a költségvetés nagy részét ne a szociális ellátásokra kelljen fordítania. Megoldást jelentene például egy a Start kártyákhoz hasonló támogatási rendszer kialakítása, amellyel elő lehetne segíteni a megváltozott munkaképességűek munkába állását. Teljes cikk...

16 éve Míg Nyugat-Európában minden negyedik látássérültnek van munkahelye, addig Magyarországon alig 10 százalékuk dolgozik. Pedig vannak szakmák - például gyógymasszőr, telefonos ügyfélszolgálatos, zenetanár - amelyekben látás nélkül is lehet boldogulni. Egyelőre azonban még sok a munkáltatói előítélet, pedig a látássértültek a munkahelyen duplán akarnak bizonyítani és jelenlétük a munkahelyi csapatra is pozitív hatással van. Október 15-én, a Fehér Bot napján a látássérülteket ünnepeljük. Teljes cikk...

16 éve A Salva Vita Alapítvány a Deák Palotában tartotta az Európai Unió és az SZMM által finanszírozott "Civil szervezetek és az antidiszkriminációs törvény végrehajtása" című pályázat keretében megvalósuló programja zárórendezvényét szeptember 16-án. A munkáltatói fórumon - mely az esélyegyenlőség gyakorlati megvalósítását járta körül – szó esett a munkáltatói találkozók fenntarthatóságáról, a kezdeményezés folytatásáról is. Teljes cikk...

16 éve A Salva Vita Alapítvány Munkáltatói Fórumának június 24-i rendezvénye a Tesco "Év Támogatottja 2007" programjának tapasztalatairól számolt be, bemutatva a vállalati társadalmi felelősségvállalás egyik példaértékű hazai gyakorlatát. Teljes cikk...

16 éve "Az egyéni vállalkozók és kisvállalatok aránylag nyitottak arra, hogy fogyatékkal élőket vagy megváltozott munkaképességű embereket foglalkoztassanak. Sajnos ez nem mondható el sem a közép méretű cégekről, sem a multinacionális vállalatokról" - ismertette felmérésének eredményét Gyülingné Schindler Rózsa, a Székesfehérvári Regionális Képző Központ igazgatója a MindenTanulásban. Teljes cikk...

16 éve A munkahelyi esélyegyenlőségért kis lépésekkel is sokat tehetünk, és amellett, hogy üzleti hasznot hozhat a társadalmilag felelős vállalati politika, a dolgozók is lelkesebben járnak be dolgozni. A HR-esek szerint az egyik legnagyobb kihívást az jelenti, hogy a vezetőket és a munkatársakat meggyőzzék arról, miért fontos ebben az ügyben elkötelezettséget vállalniuk. Teljes cikk...

16 éve A "Március a fogyatékkal élő nőké" című konferenciát idén immáron harmadik alkalommal rendezte meg a Magyar Női Karrierfejlesztési Szövetség. A március 27-i rendezvény célja, hogy az Új Magyarország Fejlesztési Terv példaértékű konstrukcióit, projektjeit bemutassa, amelyek révén a civil - vállalati - kormányzati együttműködés lehetővé teszi a munkaerőpiac kibővítését. Teljes cikk...

16 éve Ismét megrendezte Munkáltatói Fórumát a sérült munkavállalók foglalkoztatását célzó Salva Vita Alapítvány, hogy a nagyvállalatok vezetői egy légtérbe zsúfolva értekezzenek a társadalmi felelősségvállalás módjairól. Teljes cikk...

16 éve Országossá dagad a Salva Vita Alapítvány fogyatékkal élők elhelyezkedését célzó programja, amellyel hosszú távú kötelezettségek nélkül tehetik próbára a vállalatok befogadó készségüket, érvényt szerezve az esélyegyenlőség elvének. Teljes cikk...

16 éve A kormány 2007. december 12-i ülésén elfogadta dr. Lamperth Mónika szociális és munkaügyi miniszter előterjesztését és döntött többek között a Kék Vonal Gyermekkrízis Alapítvány, az Autizmus Alapítvány és a Fogyatékos Személyek Esélyegyenlőségéért Közalapítvány támogatásáról. Teljes cikk...

16 éve Sikeresnek bizonyult a fogyatékkal élők munkába állítását szorgalmazó Salva Vita Alapítvány Munkáltatói Fóruma, a Tesco és a dm példáján felbuzdulva ugyanis több vállalat jelezte, hogy szívesen alakítana ki konkrét együttműködést sérült munkavállalók foglalkoztatásának céljából. Teljes cikk...

16 éve A társadalmi felelősségvállalást többnyire egyszerű jótékonykodásnak tartják a vállalatok, ám egy brit tanácsadó cég, a Lodestar kutatásával rácáfolt erre: a hangzatos szavak mögött ugyanis valódi, jól forintosítható értékteremtés folyik. A felmérés szerint öt év alatt minden befektetett 1 forint 4,77 forintot fial a vállalat számára. Teljes cikk...

17 éve Ha a vakok megkapják a segítséget, a társadalomnak is hasznos tevékenységet tudnak folytatni - hangzott el egy minap rendezett konferencián. A program célja volt, hogy felhívják a közvélemény figyelmét: megfelelő körülmények között a látáskárosultak is teljes értékű munkát tudnak végezni. Teljes cikk...