kapubanner for mobile

Ezer munkahely közül válogathattak a miskolci állásbörzén

Hatvanhárom munkáltató, 116 munkakörben több mint 1000 állást ajánlott szerdán a miskolci állásbörzén, amelyet a Borsod-Abaúj-Zemplén Megyei Kormányhivatal foglalkoztatási főosztálya és a Miskolci Járási Hivatal foglalkoztatási, munkaügyi és munkavédelmi főosztálya rendezett - írja az MTI.

images

Villanyszerelőket, hegesztőket, szakácsokat, gépkezelőket, lakatosokat, kőműveseket, gépi fogácsolókat, asztalosokat kerestek, csakúgy, mint mérnököket, pénzügyi-számviteli szakembereket, raktárosokat, takarítókat is.

Demeter Ervin megyei kormánymegbízott az állásbörze megnyitóján arról beszélt, hogy a megyében a munkanélküliek száma csökken, a munkaerőhiány nő, egyre több munkaadó keres szakembereket. Az állásbörze célja a vállalati igényeken alapuló minőségi munkaerőközvetítés elősegítése, a munkáltatók és álláskeresők közvetlen találkozása, a kormányhivatal munkaerőpiaci programjainak - bértámogatások, képzések, munkaerőpiaci szolgáltatások - bemutatása. A megyei kormányhivatal kiemelt feladatának mondta az összhang megteremtését a munkaerőpiac keresleti és kínálati oldala között, a cégek munkaerőigényének hatékony, gyors kielégítését.

A miskolci állásbörzére felnőttek, a középiskola és az egyetem befejezése előtt álló fiatalok egyaránt elmentek.

MTI
  • 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Hamarosan kezdi a a sorozatgyártást a CATL - toborozzák az új munkaerőt

Jövőre, az engedélyektől függően várhatóan márciusban vagy áprilisban megkezdődik a sorozatgyártás a CATL debreceni akkumulátorgyárában -... Teljes cikk

A Monster felemelkedése és bukása

Közel 30 éven át a Monster.com meghatározó szereplője volt az online álláskeresési és toborzási iparnak. 2025 júniusában aztán a Monster... Teljes cikk

Tömegesen mennek el a dolgozók – a magyar cégek még mindig nem értik, miért

A munkaerőpiac dinamikája az elmúlt években jelentős átalakuláson ment keresztül, és a fluktuáció – azaz a munkavállalók elvándorlása –... Teljes cikk