Jól fizető karrier diploma nélkül? Nehéz, de nem lehetetlen…

Rohamosan csökken a diplomások aránya

Mintha az utóbbi időben itthon is komolyan vették volna ezt az üzenetet: a Portfolio portál a KSH adatai alapján azt közölte, hogy míg 2003 és 2012 között folyamatosan emelkedett a diplomások aránya a fiatal felnőttek között, addig 2015 óta esik ez az arány. A legfrissebb adatok szerint a 25-29 évesek 27,8 százalékának van diplomája, a helyzet pedig romolhat, hiszen sokkal kevesebben jutnak be az egyetemekre, mint 5-10 évvel ezelőtt. Itthon ez azonban nem annyira jó hír a keresetek szempontjából: a Nemzeti Foglalkoztatási szolgálat 2016-os adatai alapján a diplomások akár négyszer többet is kereshetnek, mint a legalacsonyabb iskolai végzettséggel rendelkezők, igaz, felsőfokú végzettség nélkül is lehet jól keresni bizonyos foglalkozások esetében. Az sem mindegy, milyen jellegű felsőfokú végzettségünk van: a felmérés alapján elmondható, hogy egy egyetemet végzett dolgozó a versenyszférában átlagosan 170 ezer forinttal keres többet, mint főiskolai diplomás társa.

A programozók jól járnak diploma nélkül is

A Nemzetgazdasági Minisztérium 2017. decemberében hozta nyilvánosságra a 2018/2019-es év hiányszakmáinak listáját a Magyar Közlönyben, eszerint Budapesten gyorsan munkát találhatnak szakiskolai vagy OKJ-s képesítéssel az asztalosok, burkolók, gyakorló ápolók, iparig gépészek, kőművesek, virágkötők, vegyésztechnikusok. A legkeresettebbek a pékek, hentesek, technikusok és hegesztők, elektromos karbantartók, de ezek a hiányszakmák nem biztosítanak kiemelkedő fizetést. A Fizetések.hu oldalon számolva a legalább érettségivel rendelkező munkavállalók programozóként kereshetik a legtöbbet; ebben a pozícióban a bruttó átlagfizetés 476.790 forint, és nem minden esetben kell hozzá diploma. Szintén jól kereshetnek a mozdonyvezetők (havi bruttó átlagbérük 319.129 forint), illetve az értékesítők (havi bruttó 308.425 forintos átlaggal). Átlag bruttó 400 ezer forintot kereshetnek az építésvezetők, office managerek és légiutas-kísérők, mely állások betöltéséhez szintén nincs szükség diplomára. A kamionsofőrök, call-center vezetők, raktárvezetők havi 320 ezer forint körül keresnek. Megfelelő középfokú képesítéssel több, mint 280 ezer forintot kereshetünk szerviz technikusként, és bruttó 270 ezer forintot CNC programozóként is. Jól járnak azok is, akik speciális, magas szintű nyelvismerettel rendelkeznek, mert a szolgáltató központok átlagosan bruttó 280-300 ezer forintot kínálnak fel a munkatársak számára. Amennyiben a jelentkező a népszerű nyelvek (angol, német, spanyol, francia) mellett beszél másikat is (például skandináv nyelvek, lengyel, török), akkor akár bruttó 530 ezer forintot is hazavihet havonta. A szolgáltató központoknál a papír tényleg nem számít, hiszen betanítják a kiválasztott munkatársakat, a lényeg a stabil nyelvtudáson van.

Jelentkezni vagy nem jelentkezni? - Ez itt a kérdés

Sokszor azért nem jelentkezünk egy-egy állásra, mert képzetlennek gondoljuk magunkat hozzá. Sok álláshirdetésben szakirányú végzettséget várnak el, holott anélkül is ellátható a feladat. A Business Insider cikke szerint ennek oka, hogy bizonyos munkakörök betöltéséhez kötelező feltétel a szakirányú képesítés, valamint attól is tarthatnak a cégek, hogy hiába van tapasztalatunk, szakképesítés hiányában nincs meg bennünk a fejlődési potenciál. Az amerikai szaklap azt tanácsolja, hogy nyugodtan jelentkezzünk a pozícióra, ha csupán 1-2 képesítésünk hiányzik hozzá, vagy ha a vállalat ösztönzi a folyamatos tanulást, képzést. Ha nincs meg az összes elvárt képesítésünk, térjünk ki a motivációs levelünkben arra, hogy a szakmai múltunkban milyen olyan feladatokat végeztünk el sikeresen, melyek relevánsak lehetnek a megpályázni kívánt munkakör szempontjából.

Fotó: Pixabay