Mennyit keresnek a könyvelők, a kontrollerek vagy az adótanácsadók?
Egy pályakezdő könyvelő bruttó bére legalább 320 000 forint, egy főkönyvelő már 1,2 millió forintot is kereshet. A Hays Hungary személyzeti tanácsadó bérelemzéséből most a pénzügyi területet vesszük nagyító alá: a könyvelők, kontrollerek, bérszámfejtők, adótanácsadók minimális, maximális és jellemző fizetéseit.
Az általános könyvelők bére nem emelkedett 2020-ban. Ahol a nemzetközi végzettség és tapasztalat elvárás (IFRS, ACCA), ott 5% körüli bérnövekményt áttak a személyzeti tanácsadók. Idén a legkapósabbak a több éves tapasztalattal rendelkező IFRS végzettségű, angolul jól beszélő könyvelők lesznek, akik 3-6% körüli fizetésemeléssel kalkulálhatnak.
Kontrolling területen érdekes jelenségre lettek figyelmesek a Hays tanácsadói. Angol vagy német nyelvű pozíciókra vidéki termelő cégek magasabb bért kínáltak mint a budapestiek. Ennek oka, hogy ott több új munkahely jött létre, ellenben kevés az elvárásoknak megfelelő jelölt. Sok vállalatnál megfigyelhető, hogy központosítja a pénzügyek intézését. A shared services center szektorban is egyre több komplexebb tudást igénylő pénzügyi pozíció jött létre.
Íme a fizetési adatok
(bruttó összegek forintban, egy pozícióhoz három kategóriában, minimum-maximum-jellemző)
Főkönyvelő: 940 000 forint
A pályakezdő könyvelő minimum 320 000 forintot keres, öt év után 820 ezer forint is lehet a bér
Regionális pénzügyi vezető: havi 3 millió forint a maximum
Ha a pénzügyi vezetőnek kicsi a csapata 800 ezer forinttól indul a bére, regionális vezetői pozícióban 3 millió forint is lehet
Pályakezdő kontroller: minimum 380 000 forint
Vidéki (termelő) cégeknél a nyelveket beszélő, tapasztalt kontrollerek többet keresnek, mint a budapestiek (első táblázat)
Tapasztalt bérszámfejtő: 530 000 forint
A bérszámfejtési csoportvezető maximális bére bruttó 1 millió forint felett is lehet
Adótanácsadó öt évnél több tapasztalattal: 1,2 millió forint a maximum
Már a pályakezdő adótanácsadó 500 000 forint körül keres
- 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. Részletek Jegyek
- 2024.05.16Atipikus foglalkoztatási formák – Dr. Bankó Zoltán Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
Minden elemzői várakozást felülmúltak a KSH által közzétett januári kereseti adatok. A bruttó átlagkereset 605.000 Ft, a rendszeres bruttó... Teljes cikk
Optimistábbá váltak a magyar cégvezetők mind az ország, mind saját cégük kilátásait illetően a Niveus Consulting Group tanácsadó felmérése szerint. Teljes cikk
Több szakterület béradatairól készített összeállítást a piacvezető munkaerő-közvetítő cég a közelmúltban. Most a HR szakmában, elsősorban... Teljes cikk
- Why employees have become more cautious about changing jobs 2 hete
- A kormány együttműködési megállapodást írt alá a digitalizáció fejlesztése érdekében 2 hete
- Engedjük-e a főnököt tárgyalni? 2 hete
- KSH: 9.9 százalékkal nőtt a reálkereset egy év alatt 2 hete
- Egészségügyi bértábla 1 hónapja
- How much does a failed recruitment cost? 2 hónapja
- Az átlagkeresetek változása Magyarországon (2003-2024. január) 2 hónapja
- Ekkora béremelést kapnak a kecskeméti Mercedes-gyár dolgozói 2 hónapja
- Mikor kapom meg a fizetésem és a bent maradt szabadságomat, ha felmondtam? 2 hónapja
- Félrement kapcsolat, avagy amikor rossz irányba mennek a dolgok 2 hónapja
- Itt vannak a friss kereseti adatok - Ezek voltak a legjobban és legrosszabbul fizetett szakmák 2023-ban 2 hónapja