Megjelent: 5 éve

Új kihívások a HR területén

2015. június 3-4-én került megrendezésre mintegy 260 fő részvételével a 25. Országos HR konferencia. A konferencia a szintén 25. születésnapját ünneplő Országos Humánmenedzsment Egyesület (OHE) éves rendszeres rendezvénye, amely minden évben sok szakmai és módszertani újdonságot biztosít a részvevők számára.

Ebben az évben a konferencia fő szakmai üzenete az volt, hogy melyek azok az értékek, amelyek végigkísérték a HR szakma elmúlt 25 évét, és milyen kihívásokra kell felkészülnünk a rohamosan változó gazdasági és társadalmi környezetben.

A konferencia egyik legsikeresebb része a pecha-kucha módszertannal megtartott prezentációk volt, sokszínű és változatos, igazi ügyfélélményt adva a hallgatóságnak.

A kétnapos rendezvény gálavacsoráján kerültek átadásra a 2015. évi HR Oscar díjak is. Az egyéni kategóriában a díj témája a „ HR szakma példaképe” volt, mely díjat Somorjai Éva a Magyar Telekom NyRt. HR vezérigazgató helyettes nyerte el. Somorjai Éva szakmai pályafutása, személyes társadalmi felelősségvállalása, a Magyar Telekom HR szervezetének folyamatos megújítása és közösségépítése nemcsak a zsüri, de a teljes HR szakmai közösség elismerését kivívta.

A HR szervezetek számára meghirdetett téma „ Az év HR innovációja „ díj volt, melyet az SMR Hungary Bt. HR csapata nyerte el. AZ SMR HR csapata olyan komplex, a fiatal munkavállalók beillesztését és megtartását biztosító programot dolgozott ki és valósított meg, amely bármely vállalkozás számára követhető megoldást nyújt. Ezt a pályázatot az OHE hivatalosan nevezi az Európai HR Díj-ra.
  • 2020.06.16Gyakorlatban startol az új Tbj 2020. július 1-jétől már a mindennapos munka során alkalmazni kell a bérszámfejtés, járulékmegállapítás és az egészségbiztosítás pénzbeli ellátásainak megállapítása során is. Elméletben már sokat tudunk róla, de mi a helyzet a gyakorlati oldalon? Részletek Jegyek
  • 2020.08.30Sämling Solution most induló online nyílt képzései! Összes képzésünk elérhető online, professzionális csapatunk profi megoldásokkal a megszokott színvonalon a következő képzéseket ajánlja figyelmébe: Virtuális csapatok menedzselése, Practical Task&Project menedzsment, Hogyan oktassunk online, Kreatív problémamegoldás, Megtartó erőim a változó időkben, Reziliencia,Virtuális interjútechnika Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Erre figyeljen a katás, ha nem akarja, hogy a NAV jól megadóztassa

A kisadózók tételes adózásával (kata) kapcsolatban tavaly novemberben hajmeresztő szigorítási tervek kerültek elő, amiket utóbb cáfolt a... Teljes cikk

Vigyázz, jönnek az ellenőrök!

Az ellenőrzésektől mindenki tart, pedig a törvényi előírásoknak való megfelelés a munkáltatónak és a munkavállalónak is érdeke. A HR Portal... Teljes cikk

Szabályozd a szabályozhatatlant!

Talán nem túlzok, ha azt állítom, hogy manapság az egyik legjobban pörgő téma, az Y és Z generációs munkavállalók bevonzása, megtartása,... Teljes cikk