Legfrissebb híreink - 1666. oldal
9 éve Balog bedobta: munkaszüneti nap lehet a nagypéntek
A kormány szerint a gazdaság teljesítménye lehetőséget ad a nagypéntek munkaszüneti nappá nyilvánítására, a VOSZ szerint ez 20-25 milliárd forint kiesést jelentene a gazdaságnak - írta az MTI. Teljes cikk...
9 éve 40 százalékos béremelés lehet a tatbányai gumiabroncs gyárban
A Bridgestone növekedési terveihez alakította bérrendszerét. A gyártásban dolgozó új munkatársak három év alatt 40 százalékos béremelést is elérhetnek a teljesítményük alapján - nyilatkozta a cég HR igazgatója az MTI-nek. Teljes cikk...
9 éve A mentoring 6 haszna
Tegnap délután átadták a rangos Mentor Oscar díjakat, a győztesekkel beszélgetve gyűjtöttünk össze hat olyan előnyt, amit a mentoring adhat a mentoráltaknak. Teljes cikk...
9 éve 100 ezerre csökkenhet a közfoglalkoztatottak száma
Negyvenmilliárd forintos programot indít a kormány, hogy minél több közfoglalkoztatottat vegyenek át a piaci munkaadók - közölte Lázár János, a Miniszterelnökség vezetője csütörtöki tájékoztatóján. Teljes cikk...
9 éve Januártól emelik a katonák bérét
Januártól ismét 5 százalékkal emelkedtek a honvédségi juttatások. 2019 januárjáig átlagosan 50 százalékkal növelik a katonák illetményét - mondta a Honvédelmi Minisztérium parlamenti államtitkára. Teljes cikk...
9 éve A fizetési szakadék a zsebpénznél kezdődik
A lányok 20 százalékkal kevesebb zsebpénzt kapnak és kevésbé hagyják őket anyagilag függetlenedni, mint a fiúkat, derül ki egy brit jelentésből. És ennek messzemenő következményei lehetnek. Teljes cikk...
9 éve Egyterű irodák helyett kommunikációs terek
Kalmár Zoltán, az Év Irodája verseny alapítója szerint az egyterű irodákat elkezdték szétbontogatni a cégek, de nem visszafelé haladnak, nem építenek ismét külön bokszokat. Az új trend a kommunikációs terek kialakítása, a munkamenethez való alkalmazkodás - írta a híradó.hu Teljes cikk...
9 éve Leleplezték a havi 7,5 milliót kereső amerikai takarítót
Kiderült, hogy lóg, bujkál a világ egyik legjobban kereső takarítója. A helyi közlekedési vállalat soha nem vizsgálta meg a takarító belépőkártya-adatait - írta a 444.hu. Teljes cikk...
9 éve Emelt családi pótlékot kapok, ha munkát vállalok, ezt elveszik?
46 éves nő vagyok, de mivel sajnos nyitott gerinccel születtem születésem óta jár a kiemelt családi pótlék. Állapotom megengedné, hogy könnyű ülőmunkát végezzek. Az interneten található hirdetések, és a faluban elhangzó szóbeszédek alapján lenne is munkahely a számomra, ahol tudnék dolgozni. De nagyon félek, hogy akkor a kiemelt családi pótlékomat elveszítem. Sajnos hiába lenne jó fizetésem, ez az összeg akkor is nagyon hiányozna számomra. Nagyon szépen kérem önt, hogy tájékoztasson, hogy mi az igazság ezzel kapcsolatban. Eddig az interneten 2 cikket találtam a témával kapcsolatban,és mind a 2 mást ír. Teljes cikk...
9 éve OKJ-s képzéssel garantált bérminimumot vagy minimálbért kell kapnom?
Érdeklődnék, hogy OKJ-s szakmunkás bizonyítvánnyal jogos-e az, hogy minimálbért kapok, azaz a papírjaimon 8 általános iskolai végzettség van feltüntetve, és eszerint számolnak. Ápoló vagyok egy idősotthonban. Teljes cikk...
9 éve A minimálbér-emeléssel elvesztettem a korábbi plusz pénzemet
2016-ban bruttó 130.000 forinttal kezdtem. Próbaidő után 140.000 forint bruttó fizetést kaptam. Most az emeléssel megkapom a 161.000-bruttót. Így elesem a +10 ezer forinttól amit pluszba kaptam. Szerintem 161.000+10000 forintot kellene kapnom. Teljes cikk...
9 éve Nem adja ki a munkáltatóm a papírjaim és az elmaradt béremet
A volt munkáltatóm nem hajlandó kifizetni az elmaradt béremet, illetve a papírjaim egy részét nem hajlandó elküldeni részemre, ilyen ügyben kihez vagy mihez fordulhatok segítségért. Teljes cikk...
9 éve Jelentkezzen csokikóstolónak!
Ilyen munkáról álmodtunk mind. Most lehet jelentkezni hivatásos csokikóstolónak. Teljes cikk...
9 éve A munkahelyi lopás és annak jogi következményei
A munkahelyen elkövetett lopás sértettje tipikusan a munkáltató, de lehet egy másik munkavállaló, vagy a munkahelyen tartózkodó egyéb személy is (pl. a munkáltató ügyfele, partnere). A lopás természetesen mindhárom esetben kirívóan súlyos kötelezettségszegés, amely egy sor munkajogi szabály megszegését jelenti. Így sérti a munkáltató jogos gazdasági érdekét, vagy a munkatársakkal való együttműködés kötelezettségét, a munkakörnek megfelelő bizalom tanúsítását - írja Kártyás Gábor az ado.hu-n. Teljes cikk...
9 éve Ezekre hivatkozva diszkriminálják a 45 éven felüli álláskeresőket
Tavaly év végén az Aarenson Consulting Restart-Up közösségi projektje egy közvéleménykutatást készített a 45 év feletti értelmiségiek diszkriminációjáról. A kutatás igyekezett felmérni a cégen belüli foglalkoztatási arányát ennek a korosztálynak, a megkülönböztetés okait és olyan értékeket keresett, melyek pozitívan befolyásolták ezen korcsoport mellett a döntést. Teljes cikk...
9 éve Még hat napig lehet diákhitelt igényelni
Február 15-ig adhatja le hiteligénylési kérelmét az a hallgató, aki már márciusban Diákhitelben szeretne részesülni. Teljes cikk...
9 éve Egy átfogó fizikai bérfelmérés margójára
Az elmúlt hónapokban sokan és számos fórumon voltunk kénytelenek foglalkozni a hazai munkaerőhiánnyal, amelynek enyhülésére egyelőre idén sincsenek biztató jelek. Tudjuk és saját bőrünkön érezzük, hogy a konkurencia is mozgolódik és kemény erőfeszítést tesz a munkaerő megtartására és bevonzására. Hogy milyen pozíciókban a legfájóbb a hiány? Teljes cikk...
9 éve Minden dolgozónak egyformán kell adni a cafeteriát?
Az elmúlt hetekben sokszor kaptam kérdést ahhoz kapcsolódóan, hogy egyes dolgozóinknak egyformán kellene biztosítani bizonyos juttatásokat. Az indoklás ehhez vagy az adótörvény, vagy az egyenlő bánásmódról szóló törvény, vagy a Munka Törvénykönyve, vagy a pénztár törvény. Teljes cikk...
9 éve Aki nem emel tőkét, lehúzhatja a redőnyt
Több ezer korlátolt felelősségű társaság (kft.) szűnhet meg a március 15-éig esedékes törzstőkeemelés elmulasztása miatt. Eredetileg ez a határidő tavaly járt le volna le, de a jogalkotó további egy évet biztosított a kft.-knek e kötelezettség teljesítésére. Teljes cikk...
9 éve Nem ad számlát az óvodai étkeztető cég a munkahely nevére, így nem fizetik ki cafeteriaként
Feleségem cafetéria keretében megkapná óvodás kislányunk utáni étkezés befizetési összegét, amelyet készpénzben fizetünk be Áfa tartalommal, amennyiben az óvoda arról a foglalkoztató cég nevére számlát adna ki. Többszöri kérésünkre sem hajlandó az intézmény számlát kiadni a cég nevére, kizárólag a kislány nevére adna ki, amire a cég nem tud cafetériát kiadni. Intézménynek valóban joga van megtagadni a befizetés utáni számlakiadást feleségemet foglalkoztató cég részére befizetésünk után? Teljes cikk...
Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?