kapubanner for mobile

Legfrissebb híreink - 2171. oldal

12 éve 300 ezer embernek nem kellett adót fizetni

A gyermekek után járó adókedvezményt összesen 1.1 millió adózó vette igénybe. 300 ezer adózónak pedig nem kellett fizetnie, írja a Magyar Nemzet. Teljes cikk...


12 éve Mennyi szabadság jár?

Közalkalmazott vagyok (1978 születésű), 1995.08.01 óta van munkaviszonyom. 2007.06.24-én iker gyermekeket szültem, de abban az évben mar nem dolgoztam veszélyeztetett terhesség miatt szabadságot nem vettem ki. Tgyást 2007.07.10-től kaptam, aztán gyedet 2007.12.26-tól. Majd gyes 2009.06.24-től. A munkáltatóm szerint alig van pár nap szabadságom, de én másként értelmezem a törvényt. Teljes cikk...


12 éve Mi vonatkozik a határozott idejű munkaszerződésre?

Határozott idejű munkaszerződést írtam alá 2015. február 28-ig. A munkáltatóval való elbeszélgetés során felmerült a hosszabbítás kérdése. Én már most tudom, hogy nem szívesen maradnék ezen a munkahelyen. A kérdésem az lenne, hogy vonatkozik-e erre valamilyen szabály, hogy mikor kell tájékoztatnom a munkáltatómat erről, hogy nem szeretnék náluk maradni. Teljes cikk...


12 éve Lehet-e a munkaidőkeret tartama megszakítás nélküli?

Szeretném megtudni, hogy a munkaidö keretet lehet-e egész évben alkalmazni, megszakítás nélkül? Teljes cikk...


12 éve Kötelező nyilatkozat a CSR-ről és a sokszínűségről

Az Európai Unió tagállamainak szakminiszterei elfogadták azt az új irányelvet, amely arra kötelez egyes uniós nagyvállalatokat, hogy a társadalmi szerepvállalás (CSR) jegyében minden évben nyilatkozatot tegyenek közzé a cég nem pénzügyi jellemzőiről, valamint arról, mennyire sokszínű az alkalmazottak köre. Teljes cikk...


12 éve A világ leggazdagabb emberei hálózatokat keresnek és építenek, mindenki más munkát keres! - Robert Toru Kiyosaki

A világ leggazdagabb emberei hálózatokat keresnek és építenek, mindenki más munkát keres! - Robert Toru Kiyosaki Teljes cikk...


12 éve A világot nem lehet legyőzni. De el lehet viselni. És ez már csaknem győzelem. - Márai Sándor

A világot nem lehet legyőzni. De el lehet viselni. És ez már csaknem győzelem. - Márai Sándor Teljes cikk...


12 éve Hogyan néz ki a jövő vállalati stratégiája?

A vállalatok életében mindig nagyon fontos a stratégiaépítés, amely a cégvezetők egyik alapvető feladata. Mire kell figyelnie egy menedzsernek a következő évtizedekben, ha lépést akar tartani a változásokkal? A McKinsey összeszedte a következő 50 év trendjeit. Ezekből válogattuk ki tízet. Teljes cikk...


12 éve Állásinterjú időpontegyeztetés: mit is kell megbeszélni ilyenkor?

Olyan egyértelműnek tűnik, hogy ha álláskeresésben vagyunk, és megcsörren a telefon, állásinterjúra hívnak, örülünk, időpontot egyeztetünk, majd megköszönjük a lehetőséget, és letesszük a telefont. Valójában azonban érdemes még pár dolgot tisztázni egy ilyen beszélgetésben, hívja fel a figyelmet Jobangel a HR Blogon. Teljes cikk...


12 éve Magyar dolgozókat is elküldtek Ausztriában

Augusztusban majdnem 43 ezer állás szűnt meg Ausztriában, így az 5430 külföldi között magyarok is voltak, akik elveszítették az állásukat, írja a Privátbankár. Teljes cikk...


12 éve Az interim menedzser HR-osztályt is épít

Nem igazán elterjedt módja a foglalkoztatásnak, mégis vannak egy cég életében helyzetek, amikor életmentő lehet a segítségüket igénybe venni: ők az interim menedzserek, akikről az emberek nagy része annyit tud, hogy egy-egy előre meghatározott ideig vesznek részt a cég irányításában. Most ennél többet is elárulnak munkájukról, ugyanis két olyan szakemberrel beszélgettünk, akik az interim menedzsment területén dolgoznak. Teljes cikk...


12 éve A Ringier veszi meg a legnagyobb hazai állásportált

A Profession.hu-t a Ringier Axel Springer Media AG veszi meg a a magyar tulajdonú Central Médiacsoporttól, írja a Napi.hu. Teljes cikk...


12 éve Békéltetésben a jövő

Az alternatív vitarendezési eljárások (alternative dispute resolution: ADR) a fejlett demokráciákban kiemelkedő szerepet töltenek be. Ennek oka a bíróságok leterheltsége, a peres eljárás költséges volta, a közvetlen, koncentrált szakértelem jelenléte az ADR testületekben, illetve a vita eldöntésében részt vevő személyek kiválasztási lehetősége. Az ADR gyűjtő fogalom, a bírósági úttal szembeni alternatívát jelenti. Számos típusa van. Teljes cikk...


12 éve Dobjuk a mély vízbe az új kollégát! - biztos, hogy működik?

Egy új kolléga érkezése a csapatba mindig érdekes helyzet és számtalan feladatot vet fel, nem csak az újdonsült munkaerő számára. A beilleszkedés időszaka azonban lehet zökkenőmentes. Ennek érdekében viszont a munkaadónak elengedhetetlen lépéseket kell tennie, amik hosszútávon többszörösen megtérülnek. Teljes cikk...


12 éve A versenytilalmi megállapodások jogi háttere és menete

A törvény szerint a munkavállaló munkaviszonyának tartama alatt nem tanúsíthat olyan magatartást, ami munkáltatója jogos gazdasági érdekét sérti. Ez azt jelenti, hogy amíg a munkaviszony tart, nem lehet áruló, nem dolgozhat konkurenciának, nem szállíthat adatokat, információkat. Teljes cikk...


12 éve A közösségi munka örömöt ad

Lehet-e társadalmi igény ma Magyarországon a közösségi szolgálat? Mi motiválja a fiatalokat, hogy önkéntes munkával segítsék a rászorulókat? Többek között ezekre a kérdésekre kereste a választ az Oktatáskutató és Fejlesztő Intézet 2014. szeptember 26-án rendezett témanapja, írja az edupress. Teljes cikk...


12 éve Tegyük Romániát a jól végzett munka országává

Ezzel a jelmondattal kezdte meg kampányát Klaus Johannis, az ellenzéki Keresztény-liberális Szövetség (ACL) szász nemzetiségű államfőjelöltje, Bukarestben. Teljes cikk...


12 éve Befejezik az Air France pilótái a sztrájkot

Bár a vezetőség nem teljesítette követeléseiket, a pilóták befejezik a sztrájkot, közölte a pilóták többségi szakszervezete. A 14 napig tartó munkabeszüntetés után keddre állhat helyre a légiközlekedés. Teljes cikk...


12 éve Két embert alkalmaz a BKK a Flórián téri mozgólépcső nézésére

Az Index úgy tudja, a BKK két embert vett fel azért, hogy ha a Flórián téri állomáson beázik a lift vagy a mozgólépcső, azt újra tudják indítani. Teljes cikk...


12 éve A világ leglazább szabadságolási rendszerét vezeti be a Virgin Group.

Akkor és annyi időre mehetnek szabadságra a Virgin Group dolgozói, amikor csak jónak látják, írja az Index. Teljes cikk...


legfrissebb.html