kapubanner for mobile
Megjelent: 14 éve

Befolyásolja a gyerekvállalást a munka

A nők 75 százaléka 25 és 34 éves koruk között szeretne megszülni vagy örökbe fogadni első gyermekét. A hölgyek többsége emiatt nem akarja feladni munkáját - derül ki egy amerikai internetes közvélemény-kutatásból.

A ForbesWoman.com és a TheBump.com közösen szervezett felmérése arra is rávilágított, hogy míg a nők többsége nem akarta feladni a munkáját a gyermekvállalás miatt, 62 százalékuk úgy érezte, hogy a gyerekek visszavetik karrierjét. Ugyanakkor a dolgozó nők közül csupán 30 százalék mondta, hogy károsan hatott a munkájára a gyermekvállalás.

A kutatásból az a tendencia is kirajzolódott, hogy a fiatalon gyermeket vállaló nők egész életük során kevesebbet keresnek.

Az anyák túlnyomó többsége gazdasági kényszer miatt tért vissza a szülés után a munkájához, és zömük ugyanolyan óraszámban dolgozott, mint a szülés előtt. A dolgozó anyák 63 százaléka mondta, hogy saját anyja példáját követi, aki ugyancsak munka mellett nevelte fel őt - derült ki a közvélemény-kutatásból.

InfoRádió
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Sikkasztás miatt emeltek vádat egy postavezető ellen

A Füzesabonyi Járási Ügyészség vádat emelt egy volt postavezetővel szemben, aki a postai befizetéseket saját céljaira fordította - közölte a... Teljes cikk

Z-generációs álommeló - most bárkiből lehet utazási influencer

Tavalyhoz hasonlóan vajon most is lesz magyar kiválasztott, aki párjával együtt 4 héten át belekóstolhat abba, hogy milyen az utazási influencerek... Teljes cikk

Feketén foglalkoztattak egy 15 éves fiút, akinek mindkét kezét összepréselte egy gép

Vádat emelt a Kecskeméti Járási Ügyészség két férfi ellen, akik munkaszerződés és munkavédelmi oktatás nélkül foglalkoztattak egy 15 éves... Teljes cikk