Hol a legrosszabb dolgozni?
A nemzetközi szakszervezeti konföderáció (ITUC) közzétette rangsorát a világ országairól, mely az alapján készült, hogy az adott helyen mennyire védik, illetve tartják tiszteletben a munkavállalók jogait, írja a hvg.hu.
A Global Rights Index egy ötfokú skálán rangsorolta a világ országait azt illetően, hogy mennyire védik és tartják tiszteletben azokban az államokban a munkavállalók jogait (1-es a legjobb, 5-ös a legrosszabb érték).
A legrosszabb helyzetben egyes afrikai államok – például Szíria, Líbia,Dél-Szudán, Szomália – munkavállalói vannak, elsősorban a fegyveres konfliktusok rontják a helyzetet.
A Perzsa-öböl környékén a vendégmunkások vannak különösen kiszolgáltatott helyzetben, tulajdonképpen kényszerfoglalkoztatásról van szó esetükben. Itt a migráns munkavállalókat kizárják jogaik kollektív gyakorlásából, a munkavállalók 90 százaléka pedig nem tudja jogait érvényesíteni.
Az Egyesült Államokban is komoly jogsérelmek érik a munkavállalókat, ezért az ország csak 4-est kapott, marokkóval és Jemennel együtt.
Az 1-es kategóriában szerepel pl. Uruguay, Németország, Svédország, Izland, Dánia például. Magyarország több régiós országgal (Csehország, Horvátország, Lettország, Szerbia, Bosznia-Hercegovina) egyetemben 2-es értéket kapott.
hvg.hu
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A statisztikák szerint az Egyesült Királyságban minden hetedik ember neurodivergens, ami azt jelenti, hogy a munkaerő jelentős részét teszik ki a... Teljes cikk
Magyarország gazdaságát a Tisza-kormány tudásra, kreativitásra, az életképes és versenyképes ötletekre építi, mert ebben rejlik a hosszú távú... Teljes cikk
A Lori’s Gifts nevű kórházi ajándékbolt-láncot 600 000 dollár megfizetésére kötelezték, mert a vádak szerint indokolatlanul szigorú fizikai... Teljes cikk
- Amerikában minden ötödik friss diplomás túlképzettnek érzi magát 2 napja
- Lassú javulást várnak a munkaerőpiactól az elemzők 2 napja
- Több ezer elbocsátás a Metánál és a Microsoftnál az AI miatt 3 napja
- Önéletrajz botoxolása és "naptár-Tetris": új szavakat tanulunk 3 napja
- KSH: egy év alatt 65 ezerrel csökkent a foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 napja
- Elbocsátották az UniCredit Bank szakszervezetének elnökét 5 napja
- Elfáradt a HR a tűzoltásban? Így szabadulhat fel a coachinggal! 6 napja
- Gyorsít a BMW, fékez az Aldi - létszámtrendek 6 napja
- A szingapúri dolgozók kevesebb mint kétharmada boldog: ezek a fő okok 1 hete
- Homokra épült reformok és a lobbitevékenység csapdája – munkajog 2026 1 hete
- Túl sokat adunk? A meglepő igazság az alkalmazotti élmény mögött 1 hete


Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?