Simon Gábor: A keresletorientált szakképzési rendszeré a jövő
Simon Gábor, a Szociális és Munkaügyi Minisztérium államtitkára a keresletorientált szakképzési rendszer kialakításának fontosságáról beszélt a 2008. augusztus 25-én rendezett VII. Nevelésügyi Kongresszuson mondott köszöntőjében, Budapesten.
Az államtitkár ismertette: a minisztérium újragondolta többek között a szakképzés-fejlesztési stratégiát és létrehozta a Térségi Integrált Szakképző Központokat (TISZK), amelyek forráselosztó funkciójuknak köszönhetően a szakiskolákat a piaci igényeknek megfelelő oktatásra ösztönzik. A tárca ösztöndíjat biztosít a hátrányos helyzetű, tanulási nehézségekkel küzdő fiataloknak a Szakiskolai Fejlesztési Program keretében, hogy minél előbb szakmát szerezzenek, illetve, hogy megkönnyítsék a munkaerőpiacra történő belépésüket. A kormányzat fő célja az ösztöndíjjal, hogy megállítsa a szakmunkás tanulók létszámának évek óta tartó csökkenését, visszaállítsa a szakmunkás státusz társadalmi megbecsülését.
A megfelelő szaktudású pályakezdők elhelyezkedési esélyének javítására a régiós szakképzés-fejlesztési források elosztásában meghatározó szerepet ellátó Regionális Fejlesztési és Képzési Bizottságok határozzák meg idéntől, hogy az adott régióban milyen szakirányokra, és az egyes szakirányokon belül milyen keretszámokkal iskolázhatnak be az intézmények - számolt be a változásról Simon Gábor államtitkár a kongresszuson.
Az államtitkár kitért a szakképzés jövőbeni helyzetére is. Mint elmondta: minőségi és mennyiségi szempontból a szakképzés csak akkor lesz képes kielégíteni a gazdaság igényeit, ha a képzési kínálat rugalmasan és rövid időn belül alkalmazkodik a piac igényeihez. Ennek érdekében megújult az Országos Képzési Jegyzék (OKJ) szakmaszerkezete, illetve új szakmai-és vizsgakövetelményekkel egészült ki.
Biztatónak nevezte, hogy a képzés és a gazdaság kapcsolatának erősítésére, az elhelyezkedési lehetőségek bővítése érdekében hazai és uniós források is rendelkezésre állnak. Ugyanakkor problémának tartja, hogy a jelenleg segélyből élők iskolai végzettsége alacsony, ami nehezíti munkába állásukat. "Célunk, hogy a munkára képes, de jelenleg szociális segélyben részesülők olyan szaktudást és kompetenciákat sajátítsanak el, amelynek birtokában fokozatosan vissza- illetve bevezethetők a munkaerőpiacra." - mondta el Simon Gábor a rendezvényen.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A Microsoft kutatása szerint a mesterséges intelligencia okozta változás hatását az élet szinte minden területén érzékelni fogjuk. Teljes cikk
Az EP felszólít a munkavállalók érzelmi állapotával, magánbeszélgetéseivel és munkaidőn kívüli adataival kapcsolatos adatok feldolgozásának tiltására. Teljes cikk
A közigazgatási szünet alatt is kezdeményezhető ügyintézés elektronikusan a NAV-nál, személyesen az ünnepek alatt is nyitva tartó hivatalt lehet... Teljes cikk
- Erasmus-botrány: Magyarország tiltakozik, de a diákok hiába várnak? 4 hete
- Kettős előítéletekkel szembesülnek a fogyatékossággal élő idősebb dolgozók 2 hónapja
- Középiskolások és pedagógusok jelentkezését is várják újra a Tiéd a holnap ösztöndíjprogramra 2 hónapja
- Tovább bővül a szakképzés: 15 milliárd forint a fiatalok és felnőttek képzésére 3 hónapja
- Ne szimfóniát komponáljon, hanem teregesse ki a ruhát az AI 3 hónapja
- Óriási sikert értek el a magyar fiatalok a szakképzési Európa-bajnokságon 3 hónapja
- Vezetőváltás a Grant Thornton élén 4 hónapja
- 44 ezer diák kezdi a tanévet a szakképzésben – új tudásközpontok épülnek 4 hónapja
- Pályaorientációs és hátránykompenzációs program indul a fiataloknak 4 hónapja
- Pályakezdési juttatás 38 ezer fiatalnak – egyesek akár 300 ezer forinttal indulhatnak 5 hónapja
- Felmérés: az idősebb munkavállalók 90%-a tapasztalt már életkor alapján történő diszkriminációt 5 hónapja
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja