Top 5 karriertipp: Ha nem sikerült a felvételi...
Augusztus 9-én az utolsó lehetőség - a pótfelvételi - is lezárul a szeptembertől egyetemen, főiskolán tanulni szándékozókelőtt. Mit tehetnek azok, akiket az érettségi után sehová sem vették fel. Öt tippünk.
1. Álláskeresés
Ha kell a pénz, ha bizonytalan a megélhetés, akkor el kell kezdeni állást keresni. Rossz hír a frissen érettségizetteknek, hogy szakképzettség hiányában nem számíthatnak sem vonzó munkára, sem magas fizetésre. Ami szóba jöhet: a klasszikus diákmunkák (szórólapozás, közvélemény-kutatás, rakodás, adatrögzítés), telefonos ügyfélszolgálat (nyelvtudással multi cégek shared service centereiben), adminisztratív munkák erős számítógépes tudással (például Excel-, PowerPoint-ismeret) vagy betanított fizikai munkák.
2. Egy szakma kitanulása (OKJ)
Sikeres általános érettségi és sikertelen felvételi után kézenfekvő döntés egy szakma kitanulása. Az Országos Képzési Jegyzékben (OKJ) szereplő szakmákból és az azt oktató iskolákból bőséges a kínálat. Érdemes érdeklődési körünk és az álláspiaci igények alapján dönteni. Az OKJ-s tanfolyamok 50-60 ezer forinttól 300-400 ezer forintig terjednek és néhány hónaptól akár több évig is tartanak. Az OKJ-s tanfolyamok egy fajtáját képviselik a felsőfokú szakképzések. Itt olyan szakmák tanulhatóak ki, amelyeket később egyetemi, főiskolai szinten is lehet folytatni és amelynek vizsgái később a felsőfokú tanulmányokba is beszámíttathatóak.
3. Nyelvtanulás
Nyelvet tanulni mindig jó befektetés, főként ha nagy világnyelvekről van szó (angol, német, francia, spanyol). A legtöbben nyelviskolában tanulnak, ám az internet és a szélessávú kapcsolat terjedésével otthonról mikrofon, fejhallgató és webkamera segítségével online is lehet nyelvórákat venni a világ legkülönfélébb részeiről (az egyik legnagyobb online nyelvtanár-közvetítő oldal a www.buddyschool.com). Az óradíjak csoportos órák esetén 1000 forintról indulnak, a magánórákért 2500 forint körül kell fizetni. Az online órák díjazása függ attól, mely országból érkezik a nyelvtanár: az amerikai és a nyugat-európai tanárok óradíja 2500-3000 forint, Távol-Keletről már 1500 forintért is akad online angoltanár.
4. Külföldi munka (önkéntes, babysitter)
Aki szeretne kiszakadni a hazai környezetből, kalandra vágyik, szerencsét próbálhat külföldön. Mivel a nyugat-európai élet és a tanulás költséges, ezért a legköltséghatékonyabb megoldás munkával elegyíteni a kintlétet. Hölgyeknél gyakori a babysitterkedés. A talpraesettebbek saját szervezésben, a rutintalanabbak közvetítő iroda segítségével találhatnak családot. Angliában, Németországban, Hollandiában, Franciaországban egyébként sok a lehetőség. A babysitterek munkájukért Európában havi 200-300 (50-80 ezer forint) euró zsebpénzt kapnak és a család nyelvtanfolyamra is beíratja őket.
Megoldás lehet az önkéntes munka is, amely különféle nonprofit, karitatív szervezeteknél történő munkavégzést takar. Első körben a Mobilitás Ifjúsági Szolgálathoz érdemes fordulni (www.mobilitas.hu).
5. Készülés a következő felvételire
Aki nem akar semmit sem a véletlenre bízni, már elkezdhet készülni a következő felvételire, ami nem más, mint egy újabb érettségi letétele. Korábban "egyetemi felvételi előkészítő" név alatt futottak az ilyen témájú kurzusok, amelyeket már "érettségi előkészítő" címszó alatt találni.
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
Mrsán Zoltán egy évvel ezelőtt költözött ki Dániába. Multimédia szakon tanul Kolpingban és részmunkaidőben dolgozik. Hogyan jutott ki? Mennyi... Teljes cikk
Dánia május elsejétől megnyitja álláspiacát a 2004-ben csatlakozott uniós tagországok - köztük Magyarország - munkavállalói előtt. Ez azt... Teljes cikk
Pályakezdők körében nagyobb, ám még több éves munkatapasztalattal rendelkező körében is megfigyelhető bizonytalanság, mit tehet meg a főnök a... Teljes cikk
- Munka kis cégnél: áldás vagy átok? 7 éve
- A békéltetés művészei 7 éve
- Igaz/hamis? (2.) - "Az érettségi semmire sem jó" 7 éve
- Igaz/hamis (4.): Kapcsolatok nélkül nincs állás? 7 éve
- Foglalkozása sörkóstoló 7 éve
- Szakmák mérlegen - zeneművész 7 éve
- Ákos és a HR: hogyan választ ki egy zenész? 7 éve
- Szakmaváltás 30 éves kor felett 7 éve
- Szakmák mérlegen: interim manager 7 éve
- Karrier idegen nyelvű ügyfélszolgálaton 7 éve
- Nyugodt és stresszes munkák toplistája 7 éve


A tudás törvényei: a megértés kulcsa