70 cikk a(z) bizalom címkével:

Nem építenek az informális tudásmegosztásra a cégek

8 éve A vállalatok régóta tisztában vannak a formális tanulási kezdeményezések és architektúrák fontosságával. Emellett azonban az informális tanulás is– a tudás munkatársak közötti szabad cseréje, és ez ugyanolyan létfontosságú, ami komoly segítségre szorul, a cégek ugyanis nem használják ki ennek előnyeit - derül ki egy friss kutatásból. Teljes cikk...


A bizalom kiépítésének akadályai

8 éve A bizalom nélkülözhetetlen az üzleti életben is. Különösen fontos ez a kritikus üzleti helyzetekben. Interim menedzsment projektek során szerzett tapasztalatainkat osztjuk meg a bizalom témájának szempontjából. Ugyanakkor úgy véljük, nemcsak az interim projektek esetében relevánsak bizalommal kapcsolatos gondolataink. Teljes cikk...


Kiben bíznak a magyarok?

8 éve A magyarok közepesen bíznak meg embertársaikban, az intézményekbe vetett bizalom szintje pedig változatlan, szintén közepes szinten van - közölte a Tárki Társadalomkutatási Intézet hétfőn az MTI-vel. Teljes cikk...


Bíznak a kelet-európai menedzserekben a német cégek

8 éve A fejlett piacokra jellemző eszközökkel menedzselik kelet-európai leányvállalataikat a német cégek – derül ki a stuttgarti központú IFUA Horváth & Partners stratégiai tanácsadó cég felméréséből. Teljes cikk...


Felelősségvállalás és értékelvű bizalom - egy példamutató vezető erényei

8 éve A Brit Kereskedelmi Kamara 2010-ben megalapította a "Szent György díjat". Az elismerésnek az a célja, hogy díjazza azon vezetőket, akik munkásságukkal kiemelkedő példát mutatnak az üzleti élet szereplőinek. Az idei nyertessel, Héj Tiborral, a Proactive Management Consulting Kft. ügyvezető alapítójával beszélgettünk. Teljes cikk...


A tűzoltókban és a postásokban bíznak leginkább a magyarok

8 éve A GfK Csoport 2011 tavaszán készített felmérést arról, hogy mekkora bizalom övezi 20 különböző szakma és szervezet képviselőit 19 országban. A magyarok leginkább a tűzoltókban, és legkevésbé a politikusokban bíznak -– derül ki a GfK Csoport kutatásából, melyet a Népszabadság közöl. Teljes cikk...


Erősödik a CSR stratégia, de van még mit fejlődni

8 éve A hazai vállalatoknál van CSR stratégiai tervezés, ám egyelőre nem tervezett és hatékony az érintetti kapcsolatok menedzsmentje. A válaszadók szerint a felelős működés legfőbb célja a vállalati reputáció építése, valamint a cég iránti bizalom növelése - tárta fel a B&P Braun & Partners kutatása. Teljes cikk...


Tippek vezetőknek: így erősíthető a dolgozói bizalom

8 éve Napjainkban a szervezeteken belül állandósult a változás, a beosztottak irányából a vezetőkkel szemben megnyilvánuló bizalom mértéke kritikus tényezővé vált. Ez a bizalom ugyanakkor nem teremtődik meg automatikusan, a kérdés az, vajon a vezetők képesek-e a változások sikeres véghezviteléhez szükséges bizalmi szintet kialakítani a beosztottaik körében. Teljes cikk...


Így lehet elküldeni a kormánytisztviselőket

9 éve Méltatlanság, bizalomvesztés, nem megfelelő munkavégzés esetén fel kell menteni, létszámcsökkentés miatt pedig el lehet küldeni a közszolgákat - így szabályozza újra a kormány a kormánytisztviselők és köztisztviselők felmentési szabályait, áll a Népszabadságban. Teljes cikk...


Nem bízunk a munkahelyünkben

9 éve A gazdasági változások mélysége és üteme sok helyen megtépázza a szervezettel szembeni bizalmat. Elsősorban a tisztességes humánpolitika, a hatékony felső vezetés feltételeinek megvalósulását valamint a hatékony kommunikációt hiányolják a cégeknél a munkavállalók - árulta el portálunknak Galambos Ágnes, a Krauthammer Magyarország ügyvezetője. Teljes cikk...


Vezetés nehéz időkben - bizalom nélkül nem megy

9 éve Nehéz gazdasági helyzetben egy vezető számára aktuális kérdés: hogyan tudja megőrizni, sőt, létszámcsökkentés esetén, miként tudja növelni beosztottjai teljesítményét. A nehéz időkben a vezetők egyik legfontosabb feladata a munkatársak bizalmának megőrzése, vagy visszaszerzése, a nyílt, őszinte, megértő kommunikáció és a munkatárs tevékenységének minél szélesebb körű támogatása. Teljes cikk...


Nincs létszámhiány a tűzoltóknál, sőt!

9 éve A vihar és árvíz miatt megnövekedett a tűzoltók munkája, de a feladatoknak eleget tudnak tenni, mivel nincs létszámhiány. Sőt, néhány parancsnokságon nyolc-tízszeres a túljelentkezés - mondta az InfoRádiónak Dobson Tibor, a Magyar Tűzoltó Szövetség szóvivője. Teljes cikk...


Leginkább a tűzoltókban, legkevésbé a politikusokban bízunk

9 éve Továbbra is a tűzoltókban bíznak leginkább a magyarok - derül ki a GfK felméréséből. Mellettük a postások és a tanítók, tanárok élvezik még a legnagyobb bizalmat, a listát idén is az újságírók és a politikusok zárják. Teljes cikk...


Hogyan építsünk összetartó csapatot?

10 éve A bizonytalan üzleti környezetben, ahol a versenytársak lépései kiszámíthatatlanok a cégek számára, csupán egyetlen, általuk befolyásolható dolog maradt a versenyképesség megtartására: ütőképes és erős kohézióval, belső összetartó erővel rendelkező csapatot építeni és működtetni. Teljes cikk...


A kiválasztás bizalmi kérdés - Fischer Iván a HR-ről

10 éve Fischer Iván karmester szerint a delegálásáon is múlik a siker, a kulcs a bizalom. Az új zenészek felvétele szintén bizalmi kérdés: a zenei tehetség és a szakértelem mellett a személyes ajánlásnak is jelentős szerep jut. A zenekarvezető a Personal Hungary HR-szakkiállításon avatta be a személyzeti szakma krémjét a menedzsment és a művészet hasonlóságaiba. Teljes cikk...


Nem bíznak feletteseikben a dolgozók

10 éve Tízből majd minden nyolcadik ember bizalmatlan a munkahelyén felette állóval szemben - írja a HR Magazine. Teljes cikk...


A főnök tudja, hogy utáljuk

10 éve Itthon fokozottan jellemző, hogy a vállalatvezetők válságban a passzivitást választják mind külső, mind belső kommunikációjukban. Csakhogy a krízisben a vezető rejtőzködése azt sugallja, hogy nem kontrollálja a helyzetet, amivel elbizonytalanítja befektetőit, üzleti partnereit és alkalmazottait is. Utáljuk a főnökeinket? És ha igen, mit tehetnek ők ez ellen? Válaszok és tippek: a siker nem feltétlenül a pénzen múlik Teljes cikk...


Mely szakmák iránt tanúsítunk bizalmat?

10 éve A GfK Csoport által 2009 tavaszán végzett felmérés szerint továbbra is a tűzoltókat övezi a legnagyobb bizalom hazánkban. Mellettük a postások és a tanítók, tanárok állnak a bizalmi lista élén, megelőzve a tavalyi harmadik helyezett orvosokat. A tavalyi évhez képest a legnagyobb bizalomvesztést a bankárok szenvedték el világszerte. A lista sereghajtói az újságírók és a politikusok, akik iránt tovább csökkent a bizalom. Teljes cikk...


Lelki összeomlás fenyegeti a társadalmat

11 éve A mostani globális válság példa és precedens nélküli, a rendszer működése maga vezetett ehhez a helyzethez, annak rosszabbik arculata vált valóságossá, a válság azonban lehetőség is, amely megnyithatja az utat a konstruktív reformok előtt - összegezte elemzésében Kiss Endre filozófus. Teljes cikk...


A válságmenedzsment tízparancsolata

11 éve Sokan sokféle üzleti tanácsot osztanak a krízis által sújtott cégek döntéshozó vezetőinek, miképpen tudnának megfelelő gazdasági megoldást találni a bajokra. Annál kevesebben közelítik meg a kérdést humán oldalról, miközben az emberi tényező szerepe mind a válság kialakulásában (pl. spekuláció), mind a kezelésében rendkívül fontos - áll a lapunknak eljuttatott közleményben. Teljes cikk...