256 cikk a(z) nő címkével - 13. oldal

16 éve Az Avon folyamatosan dolgozik a családbarát munkahely politika szélesebb kialakításán, hogy ezzel is szolgálja az erős kapcsolatokra épülő vállalati kultúrát. Ezt segíti egyre bővülő cafeteria-rendszerük, tréningjeik, a rugalmas munkavégzés, a kismamák visszatérést támogató programjuk. Hogy miben áll az Avon töretlen sikere? Karcsai Ildikó, a cég HR vezetője portálunknak elárulta. Teljes cikk...

16 éve A nők egyharmada, a férfiaknak pedig a tíz százaléka hallhat a munkahelyén rá vonatkozó szexuális megjegyzéseket és szenved el nem kívánt testi kontaktust, állítja egy svájci szövetségi felmérés. Teljes cikk...

16 éve Bár a bérköltségeket tekintve Magyarország az újonnan csatlakozott európai uniós tagállamok között az élvonalhoz tartozik, továbbra is vonzó a külföldi befektetők számára: a magas infláció miatt a fizetések és jövedelmek reálértékben ugyanis csak csekély mértékben nőttek, és még mindig jelentősen elmaradnak a nyugat-európai szinttől. Teljes cikk...

16 éve A nők munkaerő-piaci visszatérését segítő Humánerőforrás-fejlesztési Operatív Program (HEFOP) ingyenes tanfolyamaira január 20-áig jelentkezhetnek az érdeklődők a fővárosból és az agglomerációból. Teljes cikk...

16 éve Norvégiában majdnem 40 százalékra nőtt az igazgatóságok nő tagjainak aránya - értesült a Napi Gazdaság. Teljes cikk...

16 éve Egy amerikai felmérés szerint míg a női vezetőktől a dolgozóik elvárják, hogy empatikusak, megértők legyenek, addig a férfi menedzserek esetében megelégszenek azzal, ha jól érvelnek. Teljes cikk...

16 éve Legyen választási lehetősége a nőknek, úgy építhessenek családot és karriert, hogy közben ne kelljen feladni magukat - hangzott el a Magyar Nők Világkonferenciájának egyik beszélgetésén a Parlamentben. A távmunka, a részmunkaidős állások elterjedése sokat segíthet ebben, de a nőknek olykor meg kell tanulni nemet mondani. Teljes cikk...

16 éve A férjes asszonyok minden általuk megkeresett 7500 dollárt számítva átlagosan egy órával kevesebb házimunkát végeznek, függetlenül attól, hogy a férjük mennyit keres - mutatták ki amerikai szociológusok. Teljes cikk...

17 éve A nők munkaerő-piaci integrációjának szükségszerűségét mi sem bizonyítja jobban, mint hogy a legfrissebb gazdaságelemzések versenyképességi kritériumként kezelik a nők és a férfiak esélyegyenlőségét. Éppen ezért van szükség egyre több olyan munkahelyre, amely büszkén alkalmaz nőket, és a vállalati stratégiáját a "gyengébb nem" igényei szerint alakítja. És most díjazzák is: kerestetik a legjobb női munkahely! Teljes cikk...

17 éve A férfiak ritkán tekintik kikapcsolódásnak az önképzést, főleg a karrierépítést segítő eszközt látnak benne és szívesebben választják a rövid, átfogó, intenzív kurzusokat - derül ki egy friss nemzetközi felmérésből. Teljes cikk...

17 éve Egyedi módon küzd a nők munkahelyi érvényesüléséért egy feminista svéd politikusnő. Gudrun Schyman, a Baloldali Párt egykori elnöke tíz tőzsdei cég részvényeiből vett egy-egy darabot, majd nagy médiaérdeklődés közepette az éves közgyűléseken beolvas a macho cégvezetőknek. Teljes cikk...

17 éve Bár sok előrelépés történt az esélyegyenlőtlenségek visszaszorítása érdekében, a munkahelyi diszkrimináció új formákban kezd terjedni - figyelmeztet jelentésében az ILO. Hátrányos megkülönböztetés már nemcsak a nőket, az idősebbeket, a fogyatékosokat éri, az életmód és a betegségekre való hajlam is a diszkrimináció alapja lehet. Teljes cikk...

17 éve Az idén az egyenlő bánásmód hatóság már ellenőrizni fogja, hogy a munkahelyeken elkészítették-e az esélyegyenlőségi tervet, annak milyen a minősége, s ha kell bírságot is kiszabnak - mondta Kiss Péter szociális és munkaügyi miniszter, egy szakmai konferencián csütörtökön. Teljes cikk...

17 éve Átlagosan ötvennégy nappal többet kell dolgoznia az Európai Unióban egy nőnek azért, hogy ugyannyi jövedelemhez jusson, mint egy férfi, ezért a gyengébb nem képviselői számára munkabér szempontjából csak február 22-én ért véget a tavalyi év - hangoztatták az Európai Parlament szocialista frakciójának hölgytagjai csütörtökön, az EP-ben a nemek közti egyenlő fizetések napján rendezett tanácskozáson. Teljes cikk...

17 éve Megválasztották a Harvard egyetem első női elnökét. Drew Gilpin Faust megválasztása jelzi a nők felsőoktatásban betöltött szerepének erősödését az Egyesült Államokban. Teljes cikk...

17 éve A Wanderlee és a HR Portal a "Karrier Origója" címmel 84 mendzser résztvételével végzett felmérést - 94 százalékos női részvétel mellett -, melyből kiderült: a hazai vezető nők szerint a kitartás, az érzelmi intelligencia és a szakmai kapcsolatok határozzák meg leginkább egy karrier sikerességét. Teljes cikk...