35 cikk a(z) vagyonőr címkével - 1. oldal

2 éve A férfi beismerte, hogy csak kitalálta a támadást. Az ügyészség pénzbüntetés kiszabását indítványozza. Teljes cikk...

4 éve Huszonöt-harmincezer vagyonőr veszthette el munkáját a koronavírus-járvány kitörése óta, ami az aktív állomány 30-40%-a. Szakértők most arra figyelmeztetnek, hogy a szálloda- és vendéglátóipar, valamint a rendezvények tömeges újraindulásakor a biztonsági szakma újra a feketefoglalkoztatás útjára léphet, ami a gazdaság egésze mellett magukra a megbízókra is veszélyt jelent. Teljes cikk...

5 éve A gyanú szerint csaknem egymilliárd forint kárt okoztak a költségvetésnek egy őrző-védő cégekből kialakított hálózat vezetői, a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) munkatársai országszerte harminc helyen tartottak kutatásokat az ügyben - tájékoztatta a Dél-alföldi Bűnügyi Igazgatóságának sajtóreferense hétfőn az MTI-t. Teljes cikk...

6 éve 2017. október és november között a munkaügyi hatóság a személy- és vagyonvédelmi cégeket ellenőrizte: 1026 céget, és annak 2592 dolgozóját vizsgálták meg. A munkáltatók 76 százalékánál és a munkavállalók 68 százalékánál találtak jogsértést - írja a napi.hu. Teljes cikk...

7 éve A NAV munkatársai olyan őrzés-védelemmel foglalkozó bűnözői csoportra csaptak le, amely sem adót, sem járulékot nem fizetett, és ezzel több, mint 212 millió forint kárt okozott az államnak - írja az ado.hu oldal. Teljes cikk...

7 éve A GD-Staff Security Kft. egyik munkatársa július 11-én tette ki a Facebookra azt az álláshirdetést, amelyben a cég vagyonőröket keres a ma kezdődő budapesti vizes világbajnokságra - jöhetnek vidékről is. Az operatőrök után vagyonőrök is a Facebookon kerestetnek, de ez a próbálkozás késeinek tűnik. Teljes cikk...

7 éve Vagyonvédelmi cég a munkaszerződésben nem rögzített módon formaruhát előre kifizettette, az első fél havi bérből 30.000,-Ft összegben levonta. Két hét használat után üzemi balesetben 3 hónap táppénz, majd közös megegyezéssel elváltunk. A formaruhát sem visszavenni, sem időarányosan csökkentett áron leszámolni nem volt hajlandó. Jogszerű eljárás ez? Teljes cikk...

7 éve Bár megfigyelhető béremelkedés is, egyre többen távoznak a vagyonőr ágazatból, vagy az országból. Összességében fásultak és csórók a vagyonőrök, mert a fejük felett kötött megállapodások és a készenléti jellegű munkakör miatt sok esetben nem kapják meg a nekik járó garantált bérminimumnak megfelelő fizetést. Tegnap történt, hogy közel 10 millió forintot ítélték meg első fokon egy vagyonőrnek egy a készenléti jelleget érintő munkaügyi perben. Utánajártunk a G4S-nél alkalmazott LEGO-s vagyonőr panaszának is. Teljes cikk...

7 éve Én egy biztonsági szolgálatnál dolgozom. 240 óra ledolgozott óra után csak 134352 forintot kaptam januárra, Erzsébet-utalvánnyal együtt amit forintosítottak/8500ft/. Felháborítónak tartom ezt a viselkedést a cégünk részéről. Teljes cikk...

7 éve Vagyonőrként dolgozom órabéres bejelentéssel. Az lenne a kérdésem, hogy mennyi az a legkisebb nettó órabér, melyet a munkáltatónak ki kellene fizetnie kötelező szakmai bérminimum esetén? Tudomásom szerint a 161.000.-ft havi bejelentésre és 168 órára vonatkozik. Mely törvényben vagy rendeletben van ez szabályozva? Teljes cikk...

7 éve 2004-ben végeztem el a Vagyonőri tanfolyamot, amelyről szakképesítést igazoló bizonyítványt kaptam. Egy cégnél dolgozom mint Személy és Vagyonőr most emelték a béremet 127 500 forintra azt szeretném megkérdezni, hogy nekem jár-e a 161000 forintos bér. Teljes cikk...

8 éve Állami megrendeléseket kiszolgáló Zrt.-nél dolgozunk fegyveres szolgálatban. 24/72 munkarend alapján vettek fel, de csak 12 órásként jelentenek be! Ez lehetséges? Mennyi órát dolgoztathatnak egy héten, vagy hét nap alatt (pl. kedd-kedd)? Eshet-e 7 napra 4 db 24 órás szolgálat? Egy 24 órás szolgálat alatt szabályos- e az alábbi megosztás: 10-12 óra szolgálat, 8-10 óra készenlét, 2-4 óra pihenő? Teljes cikk...

8 éve Közel 50 vagyonőr munkavállalót érintő munkajogi kérdésben várnánk válaszát. Munkáltatónk 2013. április 1. és 2013. szept. 30. közötti időben készenléti jellegű munkakörben, 4 havi munkaidőkeretben, egyenlőtlen munkaidő-beosztásban alkalmazta dolgozóit. A Munkavállalók fenti időszakban kizárólag 24 órás beosztás szerinti munkaidőkben, 24/24 illetve 24/48 órás munkarend szerint dolgoztak. Havi 240-264 órában, heti 48-96 órában. A felek fenti időszakban nem kötöttek külön megállapodást, a napi teljes munkaidő 12 órára emeléséről. A készenléti jellegű munkakört és a 4 havi munkaidőkeretet meghatározták ugyan a munkaszerződésekben és mellékleteiben, de a felek a teljes napi munkaidő-legfeljebb-12 órára történő megemeléséről nem kötöttek külön megállapodást. Így a napi 8 órát meghaladó munkaidő elmaradt bérpótléka visszamenőleg jár a munkavállalóknak törvényesen a fenti időszakra? Hivatalosan fizetési felszólítást küldtünk a Munkáltatónak, amit válaszában mind jogalapjában, mind összegszerűségében vitatott. A munkaügyi bíróságon keresetlevelet mielőbb benyújtva van esélyünk behajtani az elmaradt bérpótlékokat?! A harmadik év/elévülés/ 2016. május elején kezdődik. A Munkáltató 2013. október 1-től munkaszerződés módosítással /közös megegyezéssel/ így módosította a munkaszerződést: "Felek megállapodnak,hogy a Munkáltató a Munkavállalót napi 12 órás teljes munkaidőben, egyenlőtlen munkaidő-beosztásban, készenléti jellegű vagyonőr munkakörben alkalmazza. A Munkavállaló tudomásul veszi,hogy a készenléti jellegű munkavégzésre tekintettel napi 24 órás munkavégzésre, valamint vasárnapi munkavégzésre is beosztható." Teljes cikk...

8 éve Visszaállíttatná a kötelező kamarai tagságot a cégek és a magánszemélyek részére egyaránt a Személy-, Vagyonvédelmi és Magán­nyomozói Szakmai Kamara - írja a Népszabadság. Teljes cikk...

8 éve Vagyonőrként dolgozom. Ha 12 órától este 22 óráig dolgozom, akkor miért kellene egy órával előbb mennem?! Arra hivatkoznak, hogy 10 órát fizetnek, de 1 óra pihenőidőt ki kell venni, holott soha nem veszem igénybe ezt az egy órát! Az üzlettel 10 órás szerződés van, 10 órát számolnak el 550 Ft/ó díjban. Én úgy tudtam eddig, hogy munkaidő kezdete előtt 1/4 órával kell megjelenni a munkahelyen. Különben is, csak az adott időpontban megyünk az eladótérbe és helyezzük magunkat szolgalatba! Ha egyszer bérjegyzéken szerepel az éves szabadságom és ebből az évre van még nyolc napom, akkor kivehetem vagy ki kell fizetniük a szabadságot?! Teljes cikk...

8 éve Léphet az Országgyűlés a vagyonvédelmi szakma megtisztítása érdekében, hogy az őrző-védő cégek ne ismeretlen hátterű stróman alvállalkozókkal és munkaerő-kölcsönzőkkel nyomorítsák a vagyonőrök életét. Mert jelenleg bármit megtehetnek a fiktív székhelycímmel, engedély nélkül működő fantom cégek. Az Országgyűlés Vállalkozásfejlesztési Bizottsága hamarosan napirendre fogja venni a Magánbiztonsági Dolgozók Demokratikus Szakszervezetének 12 pontját. Teljes cikk...

9 éve A vagyonőr szakszervezetek kiakadtak azon, hogy véleményük szerint a kormány azért nem engedte, hogy a magánszektorban is érvényes legyen a magasabb bér, mert saját és a baráti kör zsebére játszik. Állítják, a vagyonvédelmi cégek tulajdonosi körének a 90 százaléka magas beosztású vagy rendfokozatú rendőr, vagy katonatiszt volt, akik ma a Belügyminisztériumban és a rendőrségnél vezető beosztásban vannak. Teljes cikk...

9 éve A feketén dolgozó vagyonőr attól fél, hogy kirúgják és megverik, ha nyilatkozik, a NAV ügyintéző is tart a veréstől, ezért nem mert neki igazolást adni arról, hogy nem volt bejelentve egész évben. Mi van? És hogyan lehet jobb – erről beszélgettünk a kamara elnökével. Teljes cikk...

9 éve Kérem, ne csak általánosságokat másoljon át a törvénykönyvből, számunkra érthetetlen, szaknyelven leírt és többféleképpen értelmezhető paragrafusokat, hanem, tételesen, az alábbi kérdésekre, és csak a vagyonőrökre vonatkozó jogszabályokat ismertetve adjon érthető, átlátható, és konkrét válaszokat! Milyen jogok, pótlékok, juttatások járnak a törvény szerint a vagyonőröknek, akik 24/48 beosztásban minimum 240 órát dolgoznak havonta? 1. Fizetett szabadság van-e? Hány óra jár? Mikor, hogyan kell kiadni azt a munkáltatónak? 2. Államilag hivatalos ünnepen( pl. dec. 25.,26., húsvét vasárnap, hétfő, pünkösd vasárnap, hétfőn, nemzeti ünnepen, stb. és azoknak éjszakáján történő munkavégzés) után a munkáltató köteles-e adni és mennyi a műszakpótlék, van-e egyéb járandóság? 3. Szombaton reggel, 06 órától, másnap, azaz, vasárnap reggel 06-ig jár-e valami hétvégi pótlék vagy bármi más juttatás? 4. Vasárnap, reggel, 06 órától, másnap, azaz hétfő reggel 06-ig ledolgozott 24 óra munka után milyen, mennyi egyéb juttatás jár a vagyonőrnek? 5. Ha tovább kell benn maradni a 24 óra szolgálat után, túlóra jár-e? mennyi? 6. Ha a 24 órás szolgálat után, másnap a munkáltató berendel, azaz csak 24 órás a pihenés a 48 helyett, milyen kompenzáció, vagy anyagi ellenszolgáltatás jár? 7. A 24 órás szolgálat közben, éjszaka jár-e megszakítás nélküli, vagy bármilyen pihenés, alvás? Ha a vagyonőr elalszik az éjjel, mert a munkáltató szerint nem jár pihenés, levonhatnak-e a fizetéséből? 8. Levonhatnak-e úgy, hogy azt sehol sem tüntetik fel? 9. A munkáltatótól munkaruha, nadrág, ing, pulóver cipő, kabát, jár-e a vagyonőrnek, vagy a dolgozó köteles ezeket maga megvenni, ha a munkáltató előírja milyen legyen a munkaidőben viselt ruházat? 10. A munkába járáshoz, ( pl. benzinpénz, bérlet) kell-e a törvény szerint a munkáltatónak pénzzel hozzájárulnia ill. azt neki megvenni? Teljes cikk...

10 éve Várhatóan már az ősszel életbe lép az a kormányrendelet, amely minimális rezsióradíjat határoz meg a biztonsági cégek számára. A BDO Magyarország szerint az intézkedés iránya jó, de csak a megrendelőre kiterjesztett felelősség segíthet a szektor fehérítésében. Teljes cikk...