Adómentes juttatásként is adható belépő a dolgozóknak az atlétikai vb-re
A juttatás megvalósítása munkáltatói oldalról többféleképpen lehetséges.
2023-ban Magyarország ad otthont az atlétikai világbajnokságnak. Miközben buzdítjuk a magyar versenyzőket, világsztárok versenyzését is testközelből figyelhetjük. Ehhez kapcsolódóan akár munkáltatói, akár munkavállalói oldalról érdemes figyelembe venni, hogy a személyi jövedelemadóról szóló törvény adómentes juttatásként említi a sportrendezvényre szóló belépőt. A személyi jövedelemadóról szóló törvény szerint adómentes évente személyenként a minimálbér értékéig az ingyenesen vagy kedvezményesen juttatott, a sportról szóló törvény hatálya alá tartozó sportrendezvényre szóló belépőjegy, bérlet - ismerteti a szabályokat Fata László a cafeteriatrend.hu juttatási szakértője.
A Magyarországon megszervezésre kerülő atlétikai VB a sportról szóló törvény hatálya alá tartozó sportrendezvény, így az erre szóló belépőket, bérleteket adómentesen biztosíthatja a munkáltató a munkavállalóinak. Lehet ez egy plusz juttatás az érdeklődők számára, vagy éppen csapatépítésnek is betudható egy közös szurkolással töltött versenynap. Azonban nem csak a munkavállalóknak adhatja ezt a munkáltató, hanem akár a közeli hozzátartozóik vagy a társas vállalkozás személyesen közreműködő tagjai is kaphatnak a juttatótól éves szinten más hasonló juttatásokkal összeszámolva 232.000 Ft értrékig ilyen belépőket.
A juttatás megvalósítása munkáltatói oldalról többféleképpen lehetséges. Alap esetben a munkáltató megvásárolja a jegyeket és egy átvételi lappal kísérve kiosztja juttatásban részesülő dolgozóinak. A másik megoldás, hogy a dolgozók vásárolnak számukra érdekes versenyekre jegyeket/bérletet és a munkáltató nevére kérnek erről számlát. Ezt követően a munkáltató részben vagy egészben kifizeti ennek ellenértékét.
fotó: unsplash
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek


Fata László cafeteria szakértő a Cafeteria TREND alapítója, szerkesztője, aki nem csak az adótörvények oldaláról közelíti meg a béren kívüli juttatásokat.
Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?