KIT ISMERÜNK BARACK OBAMAKÉNT? 2015.04.03 Az amerikai elnökök személyiségét évtizedek óta vizsgálják a politikai elemzők, sőt a választási időszakokban a téma a szélesebb közönség érdeklődésének is a homlokterébe...
Kreatívkodjunk! 2015.04.02 Hétkezdő cikkünkben már foglalkoztunk a vizuális gondolkodás és az e-learning kapcsolatával, mai írásunkban pedig tippeket adunk hol és milyen formában tudjuk fejleszteni agyunk jobb...
Névjegy 2015.04.01 Kálmán Tamás vagyok, angol nyelvtanár és business coach. Professzionális, idegen nyelvű üzleti-kommunikáció oktatással és állásinterjú felkészítéssel foglalkozom. Éltem az...
Névjegy 2015.04.01 Kálmán Tamás vagyok, angol nyelvtanár és business coach. Professzionális, idegen nyelvű üzleti-kommunikáció oktatással és állásinterjú felkészítéssel foglalkozom. Éltem az...
Munkastratégiák bolondoknak 2015.04.01 Április bolondja a népszokás szerint az, akit április elsején rászednek valamivel. A most tárgyalt munkamódszerekkel dolgozók viszont nemcsak áprilisban járatják a bolondját velünk,...
Időszakos elszámolás, avagy mit kezdenek a devizás számlákkal a könyvelők júliustól? 2015.04.01 Bár már az elmúlt évben felvetődött az időszakos elszámolású ügyletekre vonatkozóan új áfa szabályok alkalmazása, az esetlegesen felmerülő felkészülési nehézségek miatt eddig...
A vizuális gondolkodás az e-learning világában 2015.03.30 Korábbi cikkeinkben már volt szó arról hogyan tudjuk alkalmazni a kreatív gondolkodásmód előnyeit a munkánk során. Mi az a vizuális gondolkodás? A vizuális gondolkodás...
Tanulatlan vezetők 2015.03.30 Bill Gates, Steve Jobs, Larry Ellison - Mi a közös bennünk? Azon kívül, hogy olyan vállalatok alapítói és vezetői, mint a Microsoft, az Apple vagy az Oracle, mindannyian abbahagyták az...
Az elhanyagoltak 2015.03.29 Van kettő olyan coach készség, amit nem mindig aknázunk ki vagy használunk teljes mértékben coaching folyamatainkban coach munkánk során; ezek a kíváncsiság és az ösztönökre való...
Hiszel magadban? 2015.03.28 Mi tesz képessé valakit a sikerre? Mi a feltétele az önbizalomnak? Mitől lesz valaki hiteles? Mit jelent hinni magadban? Van válaszod rá? Érdekelne. Sikeremberek...
Négy dolog, amit érdemes tudni a vezető állású munkavállalókról 2015.03.27 Minden munkahelyen vannak olyan dolgozók, akik az utasításokat adják, és olyanok is, akik ezen utasításokat kapják és végrehajtják. A munkáltatót vezető és irányító személyek sok...
Külföldi kiküldetésből származó jövedelmek adóztatása, járulékkötelezettség és ellátásokra való jogosultság - 1. rész 2015.03.27 A fokozódó globalizálódó, a munkaerő kapacitások hatékonyabb kihasználása és ezáltal a költségek optimalizálása miatt egyre gyakoribb, hogy magyarországi székhelyű vállalatok...
Visszakövetelhető-e a túladott szabadságra kifizetett bér? 2015.03.27 A munkaviszony év közben való megszüntetése esetén előfordulhat, hogy a munkavállalónak több szabadság került kiadásra és kifizetésre, mint amennyi neki időarányosan nézve járt...
Milyen hosszú egy ideális kurzus? 2015.03.26 Hasznos kis cikkre bukkantunk a Rapid e-learning Blog oldalán, melynek segítségével megpróbálunk választ adni arra a gyakran elhangzó kérdésre, hogy milyen hosszú egy ideális e-learning...
Szerethető matektanulás e-learninggel 2015.03.26 A matematika szó hallatán az emberek többsége rossz tapasztalatokat, illetve emlékeket idéz fel. Korábbi cikkeinkben már foglalkoztunk olyan e-learning tartalmakkal, amik...
Egészségfejlesztés? Egyszerűen megéri! 2015.03.25 Napjainkban kulcskérdéssé vált a dolgozói jóllét támogatása, ám ennek módja és eredményessége gyakorta bonyolultabbnak tűnik, mint amilyen valójában. Munkáltatóként miért és mit...
SZEMÉLYES MÁRKA A MIKROSZKÓP ALATT 2015.03.25 A személyes márka az általunk is használt definíció szerint nem más, mint az a kép, amely a külvilágban képződik meg rólunk. De vajon hogyan épül fel ez a kép? Vannak-e olyan elemei...
Mikor ismered fel biztosan a pszichopata munkavállalót? 2015.03.25 Minden munkaadó rémálma egy pszichopata a munkatársi gárdában. Ebből is az a fajta, akit báránybőrbe bújt farkasnak hívok, mert általában akkor derül csak ki, hogy pszichopata, amikor...
Az álláskeresés nem bonyolult 2015.03.24 Amikor ezt mondom, akkor arra gondolok, hogy a létező legkézenfekvőbb módon kell kezelni azokat a tényezőket, kérdéseket, amik felmerülnek. Pl. a cégekhez „hidegen”,...
Hol vagytok, vezetőink? 2015.03.23 Az egyik tréningemre ügyfélszolgálati munkatársak is betévedtek a vállalattól. Már nem emlékszem pontosan, hogy éppen miről folyt a beszélgetés, amikor megkérdeztem őket:...
Karrier szüneteltetés; az ún. carrier break rövid bemutatása 2015.03.21 A „career break” hasonlóan egy sabbaticalhoz egy olyan kiterjedtebb időintervallumot ölel fel, amit az ember arra használ fel, hogy elvonuljon addigi mindennapos életétől. Annyi a...
Megtettük az első lépést 2015.03.20 Milyen az átlagos sportoló Európában? Annyit elárulhatunk, hogy 55 év alatti férfiről van szó, a kontinens északi országaiban él, és valószínűleg az egészségmegőrzést jelöli meg...
Ne vegye félvállról a belső szabályzatokat! 2015.03.19 2015-ben is a klasszikus ellenőrzési területeket – például az áfát, a társasági adót, az élőmunkával kapcsolatos adó- és járulék kötelezettségek teljesítését fogja...
A sikerhez vezető út 2015.03.19 ID cikksorozatunk utolsó részében lerántjuk a leplet a sikeresség titkáról. Hogyan lehetsz eredményes Instructional Designer? A következőkben 3 tippet adunk, melyeket érdemes...
Ki az, aki alkalmatlan értékesítők kiválasztására? 2015.03.18 Értékesítőt kiválasztani szerintem még ma is a legnehezebb hr feladat. Az ő alkalmasságukkal kapcsolatban van ráadásul a legtöbb téveszme a hr szakemberek és a vezetők fejében,...
A döntés súlya! 2015.03.17 Hogyan viselkedsz nagy döntésekkor? Mit érzel? Izgalom, félelem, teher? Mire gondolsz? Blokkol vagy lézer fókuszú leszel? Gondold végig, mik voltak a közelmúltban azok a helyzetek...
Állásváltás cégen belül 2015.03.17 Főleg nagyobb cégeknél szokás, hogy először cégen belül keresnek egy-egy pozícióra alkalmas embert, mert aki már ott dolgozik, biztosan megfelel a cégkultúra, munkakörnyezet...
Fizessünk-e kisebb pénzösszeget a jól teljesített feladatért? 2015.03.16 Fitzessünk-e kisebb pénzösszeget a jól teljesített feladatért? Ez a kérdés szinte kiprovokálta, hogy elgondolkodjam róla, mivel az elmúlt néhány évben többször is...
SZEMÉLYES MÁRKA A GOOGLE-ROBOTOK NYOMÁBAN 2015.03.16 Gyaníthatóan ma már egyetlen üzleti együttműködés sem jön létre úgy, hogy azt ne előzné meg valamilyen Google-keresés. Ez nem csupán a cégeket, hanem a cégvezetőket is érinti, és...
A digitális oktatás provokatív kérdései 2015.03.16 A 2014. október 16-án a Google Ground-on megrendezett Elektronikus oktatási rendszerek konferencia előadásai közül részletesen foglalkoztunk már a Gamification-ről szóló előadással....
