Legfrissebb híreink - 536. oldal

Hagyományteremtő jelleggel idén először szervezték meg az Állami Vállalatok Humán Konferenciáját. Az esemény elsődleges célja, hogy a tudásmegosztás révén erősödjön az állami vállalatok versenyképessége, munkaerő bevonzó képessége és a szféra vonzereje. A konferencián emellett a közeljövő HR szakmai kihívásai is felmerültek. Teljes cikk...

Nyomasztó, de remek irodai disztópia az AppleTV+ sorozata, a Különválás (Severance). A képi világ és a sztori is egyértelműen nyomot hagy. Valójában mi is van egy forradalminak tűnő újítás mögött? Beültetnek egy chipet a dolgozó agyába, aki ezt önként vállalja, és ami tökéletesen szétválasztja a munkahelyi és a privát énjét, úgy, hogy az egyik nem emlékszik a másikra. Vajon milyen lenne? Teljes cikk...

A RUR World University Rankings ranglistáján a CEU még magyar színekben szerepel. Teljes cikk...

Egyre több vállalat áll át hibrid munkavégzésre, melynek sok előnye van, de kezd látszani az árnyoldala is. Ami biztos, hogy egy felelős vállalatnak ebben a helyzetben is figyelmet kell fordítania a munkavállalói jóllétére. Azt, hogy ezzel foglalkozni kell, mi sem bizonyítja jobban, mint egy Glassdoor-felmérés, mely szerint az álláskeresők 77 százaléka értékelné, ha az új munkahelyük törődne a mentális és lelki egészségükkel is. Horváth Emil Lászlóval, mentálhigiénés segítő szakemberrel, coachcsal és trénerrel beszélgettünk a szóba jöhető megoldásokról. Teljes cikk...

A katások 90 százaléka egyéni vállalkozó. Teljes cikk...

A júliusi korrekcióval 8,9 százalékosra nő a nyugdíjemelés, és novemberben érkezhet a következő. Teljes cikk...

Az 500 fő részvételével készült felmérés szerint csak a férfiak negyedének fontos, hogy otthonról is tudjon dolgozni. Teljes cikk...

Az intézkedés átszámítva 1,2 ezer milliárd forinttal terheli majd a gazdaságot. Teljes cikk...

Az Innovációs és Technológiai Minisztérium szerint egyre több cég vállal részt a duális képzések megvalósításában. Teljes cikk...

A DK szerint kötelesség kiállni a magyar egészségügyben hősiesen helytálló ápolókért. Teljes cikk...

Ungár Péter szerint az ápolók béremelését elvitte a pénzromlás. Teljes cikk...

A cég többek között videógyártás, dizájn, IT, irodavezetés területekre keres munkaerőt. Teljes cikk...

Lukács Dénes veszi át a vezetői posztot az Intersnack Magyarországnál. Teljes cikk...

Spanyolország lehet az első nyugati ország, ahol bevezetik a menstruációs szabadságot. Teljes cikk...

16 hét fizetett szülői szabadság jár a gyermeke születésekor annak a kollégának, aki nincs szülési szabadságon. Így mindkét szülő otthon lehet, akár négy hónapig a babával. 9 óra előtt nincs meeting, rugalmas és hibrid munkarend is működik. Tóth Zsuzsanna, a Vodafone Magyarország HR vezérigazgató-helyettese szerint, ha a munkáltató nem partner ebben, akkor a munkavállaló lehetetlen helyzetben kerül a munka és a magánélet egyensúlyba hozásában. Tóth Zsuzsannával beszélgettünk. Teljes cikk...

18 ezer dolgozó részvételével vizsgálták meg, hogyan hat a memóriára a több műszakos munkavégzés. Teljes cikk...

A magyar felsőoktatásban nagy hagyományokkal rendelkeznek a természettudományos szakok, mégis egyre kevesebben jelentkeznek ezekre. Teljes cikk...

Magyarországon márciusban 3,2 százalékos munkanélküliséget mértek. Teljes cikk...

Az épületgépészeti és a bútorasztalos munkák drágultak a legnagyobb mértékben. Teljes cikk...

A Női Karrierutak sorozat harmadik adásának vendége már úgy ismeri a HR-t, mint a tenyerét: végigjárta a karrier lépcsőket, melynek köszönhetően hiteles, gyakorlati tapasztalaton alapuló tudásra tett szert. Bogosi Edit, a Magyar Cetelem Bank Humánpolitikai igazgatója. Teljes cikk...