A boltokban tovább dagad a kémkedési botrány
Nemcsak a Lidl, hanem a gyanú szerint két további német élelmiszer-kereskedelmi szupermarket-, illetve diszkontlánc, az Edeka és a Plus is kémkedett dolgozói után.
A Lidl élelmiszer-kereskedelmi diszkontláncról március végén derítették ki, hogy módszeresen kémkedett dolgozói után. Ugyancsak a Stern számolt be arról, hogy kamerák és nyomozók segítségével figyelték meg az alkalmazottak lépéseit, így egyebek között azt, hogy milyen gyakran látogatják a mellékhelyiséget, kivel, mennyit és miről beszélgetnek, kivel állhatnak különleges viszonyban, s általánosságban azt, hogy milyen mértékben alkalmasak a munkavégzésre. A diszkontlánc vezetése elismerte, hogy különböző nyomozóirodáktól valóban rendeltek ilyen jellegű jelentéseket, de azt állította, hogy azok nem megfigyelés céljából készültek, hanem elsősorban azért, hogy elejét vegyék az elmúlt időszakban megszaporodott üzleti lopásoknak. Mindazonáltal az igazgatóság az országos napilapokban nyilvánosságra hozott közleményében hivatalosan megkövette a dolgozókat.
Nyilatkozatában a Lidl elismerte ugyan, hogy "túlbuzgó detektívek" olykor személyes információkat is feljegyeztek az alkalmazottakkal kapcsolatban, hangsúlyozta ugyanakkor, hogy a kémkedés nem állt szándékában. "Az esetből megtanultuk, hogy a jövőben az alkalmazottakkal együtt kell felvenni a harcot a lopások ellen" - hangoztatta az emberi méltóság megsértésével nem először gyanúsított cég vezetősége.
A legutóbbi értesülések után az Edeka szóvivője csütörtökön szinte szó szerint ismételte meg a Lidl korábbi magyarázkodását, azt állítva, hogy az alkalmazott eszközökkel a lopásoknak kívánták elejét venni, de megfigyelések nem történtek. A szóvivő magától értetődőnek nevezte, hogy - mint fogalmazott - minden lépésüknél tiszteletben tartják a törvényes kereteket. A Plus egyelőre nem foglalt állást a gyanúsítással kapcsolatban.
A Stern által ismertetett jegyzőkönyvben mindenesetre az Edeka egyik női alkalmazottjáról a következő feljegyzés szerepelt: "Megtudtuk, hogy sok az irigye, mivel férjével most vásároltak házat, két autójuk és egy motorkerékpárjuk van, s szabadságra több ízben is az Egyesült Államokba utaztak. Legnagyobb álma az, hogy családjával az Egyesült Államokba vándoroljon ki." Az ominózus passzust az Edeka szóvivője nem kommentálta.
- 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Januárban elindult a próbagyártás a szegedi BYD-gyárban – közölte Botka László polgármester. A gyárban már mintegy 960 fő dolgozik, és a... Teljes cikk
A Binder Ipari Szerkezetépítő Kft. négymilliárd forint értékű beruházást hajt végre Csöngén a kormány támogatásával, aminek nyomán... Teljes cikk
Színvonalasabb és biztonságosabb lehet a betegellátás a jövőben a Debreceni Egyetem (DE) és a GE HealthCare közötti újabb keretmegállapodásnak... Teljes cikk
- 2025 Munkavállalói megfigyelő eszközök áttekintése: Top beszállítók összehasonlítása 8 hónapja
- A Lidl először előzte meg a Tescót ebben 8 hónapja
- A 3 legjobb Instagram-tevékenységkövető alkalmazás a hatékony nyomon követéshez 8 hónapja
- Segít, de figyel is – megbízhatnak a dolgozók a céges ChatGPT-ben? 8 hónapja
- Tudják, mire kattintasz és azt is, mikor fogsz kiégni - így figyelik a dolgozókat 2025-ben 8 hónapja
- Szállást is biztosíthat dolgozóinak a Lidl a nyári időszakban 11 hónapja
- "Miért kell a dolgozókat kínai módszerrel kamerákkal megfigyelni?" 11 hónapja
- Munkahelyi megfigyelés: a britek több mint fele felmondana, ha tudná, hogy kémkednek utánuk 11 hónapja
- Fürdőszobába zárkózott a kém: szaftos botrány rázta fel a HR-tech világot 12 hónapja
- Újra Top Employer díjat nyert a Lidl Magyarország 12 hónapja
- Életét vesztette egy dolgozó az érdligeti Lidl-ben 13 hónapja

Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig