kapubanner for mobile

Az űripar vezet ki a válságból?

Az űripar hosszabb távon Magyarország számára is húzóágazat lesz, az ország versenyképességét erősíti, a mostani űrprogramokban is használják a magyar csúcstechnológiai eszközöket - mondta Mester Zoltán, a Nemzeti Fejlesztési és Gazdasági Minisztérium szakállamtitkára szerdán "Az űrtevékenység távlatai" címmel megrendezett budapesti konferencián.

A "Az űrtevékenység távlatai" címmel megrendezett konferencia célja az volt, hogy feltárják a magyar űripar lehetőségeit, amelynek révén az egyetemi és akadémiai intézetek, valamint az űrtechnológiai vállalkozások felkészülhetnek az együttműködésre, illetve új területeket találhatnak az űrtevékenységgel összefüggő oktatásban, a kutatásban, a fejlesztésben.

Magyarország 2003. november 5-én vált az Európai Űrügynökség (ESA) együttműködő államává, amikor hatályba lépett az erről szóló úgynevezett PECS Egyezmény (PECS: Programme for European Co-operating States). Az öt évre kötött egyezmény 2008. novemberében történt meghosszabbítása alkalmából a Magyar Űrkutatási Iroda (MŰI), a Magyar Repülő- és Űripari Platform (HATP, Hungarian Aerospace Technology Platform), valamint az EADS-Astrium, Európa vezető űripari cége rendezett konferenciát szerdán Budapesten.

Both Előd, a MŰI igazgatója elmondta: a magyar űrtevékenység hosszú és sikeres múlttal büszkélkedhet. A korábbi Interkozmosz együttműködés tagországaként Magyarország számos tudományos célú űrkísérletben vehetett részt, majd 1980 tavaszán a Szojuz-36 űrhajó utasaként az első magyar űrhajós, Farkas Bertalan a Szaljut-6 űrállomás fedélzetén dolgozhatott.

A Magyar Űrkutatási Iroda 1992 januárjában történt létrehozásával a magyar kormány kifejezte azon szándékát, hogy az Interkozmosz együttműködés felbomlása után is folytatódjon a hazai űrkutatás és az ehhez kapcsolódó technológiai fejlesztés.


300 kutatóval dolgozunk



Jelenleg a magyar kutatók és mérnökök mintegy 40 különböző projektben működnek együtt az ESA és tagországai szakembereivel, elsősorban az űrélettan, az anyagtudományok, az űrfizika, a Föld megfigyelése és az űrtechnológia területén. A magyar kormány szándéka, hogy amint azt a külső és belső feltételek lehetővé teszik, Magyarország az ESA teljes jogú tagjává váljon - húzta alá a szakember.

Több előadó is arra hívta fel a figyelmet, hogy az európai űrtevékenység nemcsak a tudományos kutatásra és a technológiai fejlesztésre terjed ki, hanem az is megfigyelhető, hogy világszerte több űripari cég jelentkezik az űrtevékenységtől független piacokon különféle termékekkel és szolgáltatásokkal.

A MŰI költségvetése 2008-ban 200 millió forint, amelynek nagy részére a kutatóhelyek és az űripari cégek pályázhatnak. Ezt egészíti még ki az Európai Űrügynökség PECS programjába fizetett 2 millió euró, melynek 93 százaléka szintén "visszapályázható". A űrkutatással összefüggő kutatás-fejlesztési és alkalmazási feladatokat több mint 30 intézmény látja el, mintegy 300 kutató részvételével.
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
72 dolgozó sorsa lett kérdéses a Szőlő utcai javítóintézet ügyében

A Pedagógusok Szakszervezete (PSZ) tiltakozik a Szőlő utcai javítóintézet munkavállalóival szemben folytatott eljárás miatt. Teljes cikk

Melyik generáció küzd meg a legnehezebben a munkaképtelenséggel?

Egy friss kutatás a munkából való kiesés és az önértékelés kapcsolatát vizsgálta a különböző korosztályok között. Teljes cikk

A NAV nevében keresik meg áldozataikat a csalók - erre kell figyelni!

A NAV nem küld e-mailt, senki ne dőljön be az adathalászoknak, akik a hét elejétől a NAV nevében küldenek csaló e-maileket - figyelmeztet a Nemzeti... Teljes cikk