kapubanner for mobile

II. Országos HR Benchmark Konferencia - Kiútkeresés

Kiútkeresés - ez a legfőbb feladata most recesszió idején sok vezetőnek, s a HR terület irányítóinak is. Épp ezért egyre több szervezetnél merül fel annak igénye, hogy saját kereteiken túllépve versenytársaik, az azonos iparágban, területen vagy struktúrával működő szervezetek gyakorlatát megismerjék.

Ehhez kínál lehetőséget a DGS GLOBAL RESEARCH és a Nexon szervezte konferencia, melynek bevezetésként a DGS GLOBAL RESEARCH és az Ernst & Young együttműködésében frissen elkészült Országos HR Benchmark Felmérés 2008 eredményei, illetve három év HR trendjei kerülnek ismertetésre, ehhez illeszkedve a Hewitt HR Barometere, majd a gazdasági helyzet okozta nehézségekre 4 kerekasztal-beszélgetésben 19 szervezet (pl. AVIS, Bosch, Grepton, Malév, Richter Gedeon, Zwack Unicum) gyakorlatának bemutatása reflektál. Zárásként, kiútként, néhány olyan lehetőség vázolására kerül sor, melyekkel elősegíthető a cégek fennmaradása.

A részletes információk a konferencia honlapján találhatóak: www.hr-trend.hu
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Megállíthatatlan a takarítócég, pörög a BMW

Tavaly novemberről decemberre több mint 300 fővel bővült a B+N Magyarország 170 fővel pedig a sorozatgyártását felfuttató BMW Debrecenben. Egy éves... Teljes cikk

Felmérés: ezért is megéri pluszjuttatást adni a dolgozóknak

Mérhetően jobb teljesítményt nyújt az a vállalat, ahol a dolgozói kör nagyobb aránya részesül pluszjuttatásban – derül a Budapesti Corvinus... Teljes cikk

Az Aldinál zsinórban tizedik hónapja csökken a létszám

Tavaly októberről novemberre négy vállalatnál változott 100 fő felett az alkalmazotti létszám a legnagyobb cégek körében. A BMW felfuttatja a... Teljes cikk