Megjelent: 18 éve

Új közmunka program a nemzeti parkokban

Lamperth Mónika szociális és munkaügyi miniszter a napokban meghozott döntése értelmében új közmunka program indul 105,4 millió forint értékben a kilenc hazai nemzeti park területén. A program összesen 259 foglalkoztatottat érint 93 település vonzáskörzetében az év második felében - olvasható a tárca szerkesztőségünkhöz eljuttatott közleményében.

Az augusztusban induló közmunka programra a Szociális és Munkaügyi Minisztérium (SZMM) 105,4 millió forint támogatást nyújt. A meghívásos pályázaton az összes nemzeti park nyert - az Aggteleki, a Balatoni, a Bükki, a Duna-Dráva, a Duna-Ipoly, a Fertő-Hanság és Őrségi, a Hortobágyi, a Kiskunsági, valamint a Körös-Maros Nemzeti Park. Valamennyi nemzeti parknak a támogatás 30 százalékának megfelelő önrészt kellett biztosítania a programban való részvételhez.

A nemzeti parkok területén a közmunkások a nyílt térségeket és az erdőket ápolják, karbantartják. A csatornákat és a zsilipeket tisztítják, felszámolják az illegális hulladéklerakókat, szemetet gyűjtenek, irtják a parlagfüvet. A parkok igazgatóságainak tulajdonában álló ingatlanokat teszik rendbe - olvasható a közleményben.

A közmunka programban regisztrált álláskeresők vagy szociális segélyezettek vehetnek részt. A munka négy hónapig tart, a 259 közmunkás legalább a minimálbért megkeresi, de végzettségüktől és a tevékenységtől függően ennél több jövedelemhez is juthatnak. A program a kilenc nemzeti park környékén 93 települést érint. Többnyire hátrányos helyzetű térségekről van szó, így ez a lehetőség azoknak az embereknek segít, akik átmenetileg kiszorultak a munkaerőpiacról.

Mint a közlemény rámutat: az idei közmunkaprogramok összértéke meghaladja a 8,8 milliárd forintot. Jelenleg mintegy 11 ezer ember dolgozik országszerte közmunkásként, elsősorban erdőművelésben, a parlagfű-mentesítésben a Balaton, a Tisza-tó és a Velencei tó környékén, illetve a vasútvonalak mentén kilenc megyében és a fővárosban.


  • 2025.02.28Vezetői Best Practice Fórum - Digitális transzformáció és az AGILE A Fórum célja: A Fórum célja a jó vezetői gyakorlatok és tapasztalatok megosztása, illetve a hazai vezetési kultúra fejlesztése.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.03.11Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Szervező: BMEinfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.03.18Óbudai Egyetem Állásbörze A személyes találkozás az potenciális jelentkezőkkel az állásbörzén az egyik leghatékonyabban módszer, hiszen amíg egy önéletrajz csupán „vázlatos” formában nyújt a jelentkezőről képet, addig a személyes találkozás és beszélgetés által sokkal jobban bizonyíthatnak is a szakmai felkészültséggel kapcsolatban. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.03.27 recruiTECH konferencia A recruiTECH elsősorban HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding specialistáknak és learning & development szakembereknek szól, akik napi szinten küzdenek a toborzási céljaikért a munkaerőpiacon, akik keresik az új megoldásokat, melyek segítségével hatékonyabbá tehetik vállalatuk tevékenységét.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Hol lesznek nagyberuházások és hol a legnagyobb az országban a munkanélküliség?

A magyar kormány az ország újraiparosításának részeként az elmúlt években több nagy beruházást is bejelentett. Ilyen a debreceni CATL és BMW, a... Teljes cikk

2024: Túlszabályozottság és visszarendeződési próbálkozások a munkaerőpiacon

Milyen párhuzamok vonhatók a munkaerőpiac és az olimpiai botrányok között? Bár szóban minden a rugalmasságról és a munkavállalói jól-létről, a... Teljes cikk

Fizetési előleg: mindent, amit érdemes tudni róla

Váratlan kiadás, és a következő fizetésig még várni kell? A fizetési előleg ebben az esetben megoldás lehet. De mit is jelent pontosan a fizetési... Teljes cikk