Legfrissebb híreink - 2395. oldal
12 éve A bónusz, amiről még az alkalmazottak sem tudják, hogy akarják
Ha megkérdezik őket, mivel lehetne őket motiválni a még jobb munkavégzésre, a munkavállalók rengeteg különféle választ adnának a pénzbeli ösztönzőktől kezdve a legújabb elektronikus kütyükig. Csakhogy az egy dolog, mit mondanak ők és az egy másik, mi a valóság. Teljes cikk...
12 éve Nincs bizonyíték a Nagy-Britanniába irányuló "szociális turizmusra"
Nagy-Britannia igen jól jár az EU-társállamokból érkező munkavállalók beáramlásával - mondta hétfő este a BBC-nek Andor László foglalkoztatásért, szociális ügyekért és társadalmi befogadásért felelős uniós biztos szóvivője. Teljes cikk...
12 éve Mi a sikeres toborzás titka? Felmérés, interjú, vagy a kettő együtt?
Az interjúztatás elengedhetetlen része a kiválasztásnak, de a jelöltek személyiségének alapos feltérképezésére és összehasonlítására nem nyújt valódi lehetőséget. Itt jön a képbe a személyiségmérés, amely segít megtalálni a szervezetbe leginkább illő embert - írja a HR Blog oldalán az Assessment Systems blog szerzője. Teljes cikk...
12 éve Szilvási Gábor, a Xerox Magyarország HR-vezetője
Aktív sportolói múlttal a háta mögött vágott bele a HR-szakma csúcsainak meghódításába Szilvási Gábor. A ma már a Xerox Magyarország HR-vezetőjeként dolgozó 28 éves szakember sokat köszönhet a kézilabdázásának, amely megtanította a kitartásra, fegyelemre, a változásokra való gyors reagálásra, és megerősítette benne az egészséges versenyszellembe vetett hitet. Teljes cikk...
12 éve Sakk a munkahelyen, állásinterjún és a tantervben
150 gyerek ült sakktábla elé a GE Sakkpalota Kupán szeptember 26-án, Budapesten. A 2007 óta minden évben megrendezett Polgár Sakkfesztiválra az ország számos településéről érkeztek iskolások, akik idén akár a díszvendéggel, Garri Kaszaprovval is megmérkőzhettek. 2013 márciusától a sakkoktatás a Nemzeti Alaptanterv része. A tehetségfejlesztő Sakkpalota programot a Polgár Judit Sakk Alapítvány tervezte meg és dolgozta ki a NAT számára. A cél, hogy a sakkot, mint a képesség-, és személyiségfejlesztés terén az egyik leghatékonyabb pedagógiai módszert világszerte népszerűsítsék. Teljes cikk...
12 éve Áfacsökkentés nélkül tönkremegy a húsipar
A húsipari szakmai szervezetek szerint a sertés- és a baromfihús, valamint az ezekből készült hústermékek általános forgalmi adójának (áfa) 5 százalékra csökkentése nélkül a hús- és baromfiipar termelése nem növelhető, sőt talpon maradása is kétséges. Teljes cikk...
12 éve Jövőre 30 milliárddal több jut közmunkára - a foglalkoztatási bizottság a költségvetésről tárgyalt
Általános vitára alkalmasnak találta hétfői ülésén a jövő évi költségvetésről szóló törvényjavaslatot az Országgyűlés foglalkoztatási és munkaügyi bizottsága: az előterjesztést a kormánypárti képviselők 12 igen, és a jobbikos, valamint MSZP-s képviselők 5 nem szavazata mellett bocsátották általános vitára. Teljes cikk...
12 éve Miért jó geopolitikai stratéga Orbán Viktor?
Orbán Viktor miniszterelnök múlt heti londoni beszédéről és politikájáról közölt elemzést a hétvégén a Stratfor amerikai geopolitikai hírszerző és elemző cég. Teljes cikk...
12 éve Közel százfős létszámbővítés Kézmű Nonprofit Kft.-nél
Közel száz fővel növelte az idén dolgozói létszámát a budapesti Kézmű Nonprofit Kft., az ország legnagyobb könnyűipari vállalata így már összesen csaknem 4500 embert foglalkoztat, akik háromnegyede megváltozott munkaképességű - közölte Varga Lajos ügyvezető igazgató hétfőn. Teljes cikk...
12 éve Béremelést követelnek a román egészségügyiek
Béremelésért kezdett tiltakozó akcióba hétfőn a romániai állami egészségügyi rendszer több mint kétszázezer alkalmazottja: japánsztrájkot tartanak, vagyis felvették a munkát, de közben tiltakozó karszalagot viselnek. Ha nem érnek célt, novemberben tényleg beszüntetik a munkát - jelentette be a Sanitas szakszervezet alelnöke. Teljes cikk...
12 éve A diploma a legjobb védelem a munkanélküliség ellen
Az egyetemi, illetve főiskolai végzettség jelenti továbbra is a legnagyobb védelmet a munkanélküliséggel szemben egy német tanulmány szerint. Teljes cikk...
12 éve Női kvótát követelnek az EP-szakbizottságok a nagyvállalatok vezetésében
Az Európai Parlament (EP) igazságügyi, valamint nőjogi bizottsága hétfőn úgy foglalt állást, hogy kötelezővé kellene tenni a tőzsdei jegyzésű nagyvállalatok felügyelő bizottságában a nők legalább 40 százalékos arányát. Teljes cikk...
12 éve Milyen főnök Mező Misi? - fizetés, tehetség, fegyelmezés zenész szemmel
"Mióta elvágták odalent a köldököm, azóta utálom a főnököm" - énekli slágerében Mező Misi, a Magna Cum Laude frontembere. Akit már emiatt is vagány vállalás volt meghívni a személyzeti döntéshozók szakkiállítására, a Personal Hungaryre előadást tartani a karrierépítés fortélyairól. Megérte, mert akadnak tanulságok. Teljes cikk...
12 éve Nagy arányban nem elkötelezettek a magyar munkavállalók
A magyar munkavállalóknak csak 14 százaléka nevezte magát elkötelezettnek a munkahelye iránt, 56 százalékuk pedig nem elkötelezettnek, míg 33 százalékuk kifejezetten aktívan elkötelezetlennek - derül ki egy kutatásból, melyet a 444.hu közöl. A 33 százalékos eredmény elég magasnak számít. Teljes cikk...
12 éve Bankosok önkéntes munkájával szépült meg az intézmény
A Budapest Bank munkatársai szombaton a Fővárosi Gyermekvédelmi Szakszolgálat (TEGYESZ) Erzsébet királyné úti II. számú Befogadó Otthonában önkéntes munkájukkal járultak hozzá az intézmény megszépítéséhez. A munkálatokra a bank Törődés Napja önkéntes programsorozatának részeként került sor, amelynek keretében a pénzintézet munkatársai idén ősszel országszerte 11 helyszínen járulnak hozzá a környezetük fejlesztéséhez. Teljes cikk...
12 éve A BBC-nél is dolgozott az OFFI új regionális vezetője
Az Országos Fordító és Fordításhitelesítő Iroda (OFFI) új szegedi területi igazgatója Bálint József. Korábban változatos beosztásokban és munkakörökben dolgozott, a BBC Worldwide munkatársaként is végzett fordítói munkát. Az ügyfélkapcsolatok, a könyvelés és az irodavezetés területén is szerzett tapasztalatokat. Teljes cikk...
12 éve Jutalmazták a tavalyi év legjobb női munkahelyeit
Átadták a "Legjobb Női Munkahely - 2012" díjat a "Nő, Család és Karrier" című konferencián a Personal Hungary Szakkiállításon. Idén a 250 főnél több munkavállalót foglalkoztató vállalatok kategóriájában osztottak díjat: az első helyezett a NI Hungary Kft., a második a MAG - Magyar Gazdaságfejlesztési Központ Zrt., a harmadik helyet pedig a Coloplast Hungary Kft. nyerte el. A Legjobb Női Munkahely 2012 Különdíjában az Enviroduna Beruházás Előkészítő Kft. részesült. Teljes cikk...
12 éve Tehetséges munkaerőt minden vállalatnak!
Cikksorozatunkban bemutatjuk, milyen egy jól megtervezett tehetségmenedzsment folyamat, milyen lépésekből áll és ezeket miként tudja a HR, illetve egy HR menedzsment szoftver támogatni, megvalósítani. Ám a tehetségmenedzsment vállalaton belüli megvalósításának is több lehetséges kimenetele, több irányú koncepciója van. Vajon mi szolgálja jobban a cég fejlődését: a belső munkatársak tudásának fejlesztése, vagy magasabb kvalitású új munkatársak felvétele? Milyen módon támogatható a döntés-előkészítés, miképpen mérhető a jelenlegi tudás, hogyan állíthatók össze a szükséges kompetenciák? Teljes cikk...
12 éve Acélipari szolgáltató központot létesített a ThyssenKrupp
Acélipari szolgáltató központot létesített Budapesten a német ThyssenKrupp konszern magyarországi tagvállalata, a ThyssenKrupp Ferroglobus Zrt., összesen 2 millió eurós beruházással. Teljes cikk...
12 éve A közlekedési szakszervezetek jobb menetrendet és munkakörülményeket akarnak
A Közlekedési Szakszervezetek Országos Szövetsége (KSZOSZ) hét pontból álló petíciót fogadott el pénteki kongresszusán, követelését eljuttatja a kormány illetékeseihez - közölte a szakszervezet. Teljes cikk...
legfrissebb.html

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?