Lassan véget érnek a minisztériumi elbocsátások, szeptember végéig 1767 dolgozó távozását jelentették be csoportos létszámcsökkentés keretén belül a fővárosi munkaügyi központhoz. Mint ismeretes: a közigazgatás reformja kapcsán összesen kétezer itt dolgozótól akar megválni a kormány - írja a Világgazdaság.

Júliustól már szankcionálják a színlelt munkaszerződéseket, lejárt az átminősítések határideje. A bírói és a hatósági ellenőrzési gyakorlat azonban a társas vállalkozásokat nem minősíti kényszervállalkozásnak. Így tárva van az a kiskapu, hogy betéti társasággal szerződjenek megbízási szerződéssel leplezett munkaviszonyra a munkáltatók.

A vállalkozó nyugdíjasok sem úszták meg

Jogerősen másfél év letöltendő börtönbüntetéssel sújtotta a Pécsi Ítélőtábla pénteken hozott határozatában azt a kaposvári munkaügyi felügyelőt, aki többek közt tankolásának ellenértékét és ingyen fürdőzést fogadott el egy vállalkozótól Somogyban.

Nemcsak a szakmai tudás számít, hanem a politikai hovatartozás is, főleg azoknál a vállalatoknál, ahol a politika befolyásolja a működést. A kérdések alapján nehezen bizonyítható a diszkrimináció, a válaszokból azonban egyértelműen kiderül, hogy a jelentkezőnek milyen a politikai beállítottsága – írja a Világgazdaság.

Novemberig kéne a kormánynak új javaslattal előállnia, különben 2007 január elsejével automatikusan megszűnik a korkedvezményes nyugdíj intézménye - írja a Népszava.

A vállalkozóvá válást, valamint az önfoglalkoztatást támogatja az állam. A munkanélkülieknek ajánlatos a lakóhely szerinti munkaügyi központokhoz fordulni, mert a támogatás mértéke és időtartama eltérő lehet - olvasható az Axel Springer kiadó napilapjainak online kiadásában.

Az Államreform Bizottság szerint a konvergenciaprogramban is szerepel a korhatáremelés és a meglévő privilégiumok csökkentése

Október 11-én Budapestre látogat a világszerte „hr provokátorként” ismert, de egyben komoly szaktekintélynek tartott Dr. John Sullivan. Az amerikai professzor ma is a legnagyobb multinacionális vállalatoknál tevékenykedik tanácsadóként. Egyéni látásmódja által a konvenciókat elvetve folyamatosan új utakat keres a hr stratégia-alkotásban és a tehetségek menedzselésének területein. Sullivan a magyarországi vizit alkalmából válaszolt az mfor.hu kérdéseire.

Augusztusban az euróövezetben 7,9 százalékos volt a munkanélküliség aránya, kissé nagyobb a júliusi 7,8 százalékosnál. Tavaly augusztusban 8,5 százalékos volt az állástalanok aránya.