A munka és a magánélet egyensúlya már nem csupán egy hangzatos kulturális törekvés, hanem a munkavállalók megtartásának és a termelékenységnek... Teljes cikk
Idén januárról februárra közel közel 400 fővel bővült a debreceni BMW-nél dolgozók száma. Az Aldinál zsinórban tizenharmadik hónapja esik a... Teljes cikk
Miközben a vállalatok egyre több területen vezetik be a mesterséges intelligenciát, a költségek gyorsabban nőnek, mint a kézzelfogható eredmények.... Teljes cikk
Tavaly decemberről idén januárra közel 599 fővel bővült a B+N Magyarország és 617 fővel a Magyar Közút. Az Aldinál zsinórban tizenkettedik... Teljes cikk
Tavaly novemberről decemberre több mint 300 fővel bővült a B+N Magyarország 170 fővel pedig a sorozatgyártását felfuttató BMW Debrecenben. Egy éves... Teljes cikk
- A pénzügyi vezetők optimisták: a mesterséges intelligencia nem tömeges leépítéseket, hanem hatékonyságot hoz 4 órája
- A külső megjelenés és az első benyomás dönt a munkahelyen 5 órája
- Ezért emelkedik jelentősen a felmondások száma a nyári szünet után 7 órája
- Magyar Péter bejelentette: emelkedik az öregségi nyugdíj 8 órája
- KSH: 9,4 százalékkal nőtt az átlagkereset 8 órája
- Tömeges munkanélküliségtől és bioterrorizmustól tart Bill Gates az AI miatt 9 órája
- A mesterséges intelligencia gyorsabb tempóban fejlődik, mint ahogy azt a HR követni tudná 10 órája
- Júliusi bérüknek csak felét kapták meg a felszámolás alá került a bonyhádi edénygyár dolgozói 11 órája
- Íme a leggyakoribb irodai ebédelési típusok – te melyikbe tartozol? 1 napja
- Óriási bírságot kapott az Uber a sofőrök algoritmus általi kirúgásáért 1 napja
- 9 CATL-dolgozónál mutattak ki nikkelterhelést – a hatóság három üzemben leállította a munkát 1 napja
Heti ajánló
- AI-alapú HR Asszisztens a vendéglátásban: a VLM.hu több száz önéletrajz előszűrését automatizálja TIPP
- Nem minden munkaerő-kihívásra ugyanaz a megoldás – a komplex toborzás üzleti előnye TIPP
- Multi-Pay kártya: egyszerű és kedvező megoldás az iskolakezdési támogatásra TIPP
- Miért nem működik már a megérzésalapú HR? TIPP
- Mi lesz a jövő sikeres szervezeteinek igazi versenyelőnye? TIPP
Állások
- Szobafestő
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- karbantartó
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- takarító
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- BOLTI ELADÓ, PÉNZTÁROS (2026. 08. 18)
- EHS szakértő (2026. 08. 27)
- Maintenance Engineering Intern (2026. 08. 27)
- Repair termeléstámogató mérnök gyakornok (2026. 08. 27)
- Árufeltöltő (2026. 08. 27)
Partnereink hírei
- Szeder és málna metszése és ültetése ősszel
- 10 gyönyörű évelő virág, melyet szeptemberben szaporíthatsz egyszerűen
- Megyeri Szabolcs: így alakítsd át fenntarthatóvá a kerted, hogy bírja a klímaváltozást
HR Blog oldalak
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
-
Juventus Language Group
A felhasználói élmény beléptet, a tanulási élmény benne tart
A digitális nyelvtanulás korában még soha nem volt ilyen egyszerű elkezdeni egy képzést. Néhány kattintás, egy letöltött...
Nyári könyvlista HR-eseknek: fókuszban a munkahelyi dinamikák és a vezetés