Legfrissebb híreink - 1560. oldal
9 éve Emmi: minden vállalkozás találhat partnert a felsőoktatásban
A vállalkozások az ország minden régiójában találhatnak felsőoktatási partnerintézményt, a piaci szereplők és a kutatás-fejlesztés kapcsolatát a felsőoktatásban is erősíteni kell - mondta Szabó István, az Emberi Erőforrások Minisztériuma (Emmi) főosztályvezetője a Portfolio Járműipar 2017 konferencián. Teljes cikk...
9 éve OKJ-zni érdemes az egyetemistáknak is
Érdemes elvégezni egy szakirányú OKJ-s képzést az egyetemi évek alatt vagy akár megkezdésük előtt - Tóth Réka, a Perfekt oktatási szakértője szerint. Teljes cikk...
9 éve Novák: A női kvóta veszélye, hogy nem a jó munkaerőt választják ki, hanem egy nőt
Azonos esélyeket kell teremteni a nőknek a munkerőpiacon is. A felülről meghatározott női kvótával a rendszer magában rejti a veszélyt, hogy ha csak egy nő jelentkezik, akkor fel kell venni, és nem a jó munkaerőt választják ki, hanem „egy nőt” - mondta el Novák Katalin család- és ifjúságügyért felelős államtitkár a HR Portalnak adott interjúban. Teljes cikk...
9 éve Az új turizmus adót meg fogják érezni a cégek
A reklámadóhoz hasonlóan a turizmusfejlesztési hozzájárulásból sem származna vaskos bevétel 2018-ban, a munkaerőhiánytól is sújtott cégek azonban megéreznék - írta a hvg.hu. Teljes cikk...
9 éve Szakképzési megállapodást kötött a TEVA Debrecenben
Szakképzési együttműködési megállapodást kötött a Teva Gyógyszergyár Zrt. a debreceni vegyipari szakgimnáziummal - jelentette be a gyógyszeripari cég debreceni telephelyének vezérigazgatója. A cég nemrég jelentette be, hogy leépíti gödöllői gyárát. Teljes cikk...
9 éve Összeszerelő üzem államilag kitömött vállalkozókkal
Alapvetés: legyünk összeszerelő üzem olcsó munkaerővel, olcsó devizával, alacsony kamatokkal és államilag támogatott vállalkozói réteggel - mondta Zsiday Viktor közgazdász a Magyar Nemzetnek. Teljes cikk...
9 éve Tegyük fel, hogy 50%-os fizetésemelést kapsz. Ettől jobb lenne a munkahelyed?
A munkáltató-munkavállaló kapcsolata olyan, mint egy párkapcsolat. Az elején minden izgalmas, színes. Később, ahogy telnek a hónapok, évek, rutinná válnak a mindennapok. Kapcsolatainkból kikopnak a beszélgetések, a törődés, az odafigyelés. Könnyen szakítással végződhetnek, ami általában egy harmadik fél színrelépése által történik. Teljes cikk...
9 éve A nyugdíjasok visszatérése lenyomja a béreket
Jön a nyugdíjas-szövetkezet, amivel az aktív munkavállalókon kívül mindenki jó jár. De ők nagyon nem - írta a hvg.hu. Teljes cikk...
9 éve Nem cél, hogy a nagy gettóból kis gettóba kerüljenek
Tízezer fogyatékossággal élő ember kap esélyt az önállóbb életre 2023-ig azzal, hogy a nagy szociális intézményekből kisebb, családias közösségekbe költözhetnek; a kiváltási programra 77 milliárd forintot fordítanak, ezáltal könnyebben juthatnak munkalehetőséghez is - mondta a szociális ügyekért és társadalmi felzárkózásért felelős államtitkár. Teljes cikk...
9 éve Jár-e nekem rokkantnyugdíj?
3 műtéttel össze van csavarozva a gerincem mely 20 %-os mozgáskorlátozottsággal jár, pszichiátriára kezelésem pedig 25%. Jár-e nekem rokkant nyugdíj? Teljes cikk...
9 éve Rokkant ellátottként dolgozhatok-e közfoglalkoztatottként?
Az lenne a kérdésem, hogy rokkant ellátott, dolgozhat-e közfoglalkoztatottként. Azt tudom hogy más helyen dolgozhat és a feltételeket is tudom. Ez év 02.28-ig dolgoztam közfoglalkoztatottként. Most kértem újra a felvételem, de azzal utasít el a munkaügyi hivatal, hogy új rendszer szerint nem támogatja a közfoglalkoztatottkénti munkám. Teljes cikk...
9 éve Felmondási időt lehet táppénzen tölteni?
Érdeklődnék, hogy a felmondási időt táppénzen le lehet-e tölteni? Nem tolódik ki annyi nappal, ahány napot táppénzen töltök? Teljes cikk...
9 éve Milyen felmondást írjon a fiam, hogy kifizessék az elmaradt szabadságát?
A fiam helyett érdeklődnék igazából.Első munkahelye van,de nem kértek tőle egyáltalán tb -kiskönyvet. Felmondás előtt áll,mivel elköltözünk. A főnöke arra kérte,ne írjon felmondást,csak szóljon két héttel,mielőtt munkaviszonyát megszeretné szüntetni. 2015 november 12 óta dolgozik ezen a munkahelyen,azóta nem adtak neki ki és nem is számoltak neki el szabadságot. Megérdeklődtük,hogy heti 40 órában van bejelentve,de ő napi 11 órát dolgozik folyamatos műszakban, beleértve szombatot és vasárnapot, heti egy vagy két szabadnappal. Bérpapírt nem kap, csak egy füzetbe alá kell írnia az átvett fizetést. Milyen felmondást kell írni ahhoz,hogy elszámolják ezekre az időszakokra a szabadnaszabadságát? Kérheti-e a felmondásban. Visszamenőleg 2015-re a szabadság kifizetését? Követelheti-e a tb kiskönyvet ? Teljes cikk...
9 éve Új munkahelyen probléma-e az átfedéses munkaviszony?
Azzal a kérdéssel fordulok Önökhöz, hogy 2017.07.12-én új munkahelyen kezdek, korábbi munkahelyemen 2017.07.15-ig vagyok állományban (előző munkahelyemen szabadságon vagyok és a munkavégzés alól felmentést kaptam a maradék napokra). Ebben az esetben kezdhet korábban az új munkahelyen, ugye nem probléma az átfedéses munkaviszony? Teljes cikk...
9 éve Felmondtam, de visszatarthatják a bérem?
Felmondtam a munkáltatómnál a próbaidő alatt, azonnali hatállyal és a szóban forgó munkáltató azóta sem fizette ki az arra az időre járó munkabéremet és a kilépő papírjaimat sem postázta. Az volna a kérdésem, hogy ilyen esetben a munkáltató meddig köteles az ügyeit a volt alkalmazottjával rendezi, anyagi a dokumentum tekintetében. Teljes cikk...
9 éve Miután felvettem a végkielégítést, perelhetek-e?
1955-ben születtem. Egyetemet végeztem, igy a Nők 40 programban nem tudok részt venni. A legutolsó munkahelyemen, egy multinacionális vállalatnál területi képviselőként dolgoztam. 2016. nov. 30-ra behívott telefonon az irodánkba a közvetelen főnököm az éves értékelésre. Amikor megérkeztem, bekísért a HR igazgatóhoz, ahol még a cég ügyvédje is várt. 2 opciót ajánlottak. Az egyik lehetőség, hogy felmondanak, a másik a közös megegyezés. Kértem, legalább felhívhassak egy ügyvédet. Ezt megengedték, az ügyvéd azt tanácsolta, ne írjam alá egyiket sem. Természetesen aláírtam a közös megegyezést. A képhez tartozik, hogy engem rosszindulatú agydaganat miatt operáltak. Miután felvettem a végkielégítést, perelhetek-e? Van-e a fent leírtak alapján esélyem? Lett volna-e esélyem, ha a felmondást választom? Teljes cikk...
9 éve Jobban járok ha után fizetem a nyugdíj-előtakarékosságot?
49 éves múltam, 5 éve nem rendelkezem bejelentett munkaviszonnyal. Eddig önkormányzati segélyből (aktív korúak ellátása) és magánlakásoknál végzett takarításból tartottam el magam. Most adódott egy lehetőség, hogy elhelyezkedhessek, de egyelőre csak 4 órás közalkalmazotti minimálbéres jogviszony keretében. Az érdekelne, hogy a 4 órás munkaviszony beleszámít-e a nyugdíjas éveimbe, vagy jobban járnék, ha inkább a jelenlegi bevételeimből magam után fizetnék bármiféle nyugdíj-előtakarékossági számlára? Teljes cikk...
9 éve Aki a nők 40-nel mennek nyugdíjba, jár utazási kedvezmény?
Az a kérdésem,aki a nők 40+ program keretében mennek nyugdíjba jár-e nekik utazási kedvezmény? Teljes cikk...
9 éve Milyen kedvezmény jár, ha előrehozott nyugdíjba megyek?
Arra a kérdésre szeretnék választ kapni, hogy ha elmegyek előrehozott nyugdíjba, akkor milyen kedvezmény jár azután? Teljes cikk...
9 éve Mikor kérhetem legközelebb a méltányossági nyugdíjat?
Elutasítás esetén 77360 Ft. öregségi, előtte 6 év rokkantsági esetén hová fordulhatok, - és mikor kérhetem ismét ? Teljes cikk...
legfrissebb.html

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?