kapubanner for mobile

Kertész Dalma cikkei 6. oldal

13 éve Köznevelési törvény: ideológia vagy stratégia?

Vajon alkalmas-e a köznevelési törvény tervezetében felvázolt pedagógus életpályamodell arra, hogy a tehetséges fiatalokat a pályára vonzza és megtartsa, hogy a szakma tisztuljon és növekedjen a presztízse? Cikkünkben a törvénytervezet által érintett legfontosabb pontokat járjuk körbe, érintve az óraszámemelés, az egész napos iskola, a szakmai ellenőrzés, és képviselet témaköreit. Teljes cikk...


13 éve Magyarok a nagyvilágban: kalandok egy brazíliai nyelviskolában

Joó Andrea (25) jelenleg egy nemzetközi olajcég alkalmazottjaként szakmai tréningen vesz részt Portugáliában. Munkáját portugál nyelvtudásának köszönheti, melyet egyéves brazíliai útja során szívott magába. Brazíliában spontánabb az élet, mint nálunk, az emberek nyitottabbak, a munkahelyi kapcsolatok fontosak és szorosak. Ünneplésre mindig van ok, ha más nem, akkor a hit abban, hogy az élet holnaptól jobb lesz. Teljes cikk...


13 éve Munkajog, cafeteria, béremelés: mi vár a HR-esekre jövőre?

Hogyan változik a műszakpótlékra jogosító időszak, és hátrányos helyzetbe kerül-e egy kismama, ha visszatér dolgozni? Mi várható 2012-ben a munkajogi változások, a béren kívüli juttatások területén, mekkora béremelést terveznek a cégek, és milyen irányok mentén valósul meg a közszolgálati életpálya? A HR vezetők Országos Konferenciáján kiderült, milyen kihívások előtt áll a szakma a jövőben. Teljes cikk...


13 éve Devizahitel törlesztés, mint munkahelyi jutalom

Múlt hét óta igényelhetik a devizahitelesek az egyösszegű végtörlesztést, amelynek kifizetesében - például kölcsön formájában - akár a munkáltató is segíthet. Bár tömegesen nem jelentkeznek a cégek, hogy átvállalják a hitelek rendezését, egy példaértékű tettre nemrég már fény derült. Annak jártunk utána, milyen jogi és adózási vonzatai vannak ennek a "jutalmazásnak", illetve hogy mennyire lehet motiváló hatású. Teljes cikk...


13 éve Magyarok a nagyvilágban - gyakornoki programmal Hongkongban

Dömötör Ákos (26) idén júniusban került Hongkongba a LEGO frissdiplomás-programjának keretében, jelenleg beszerzési területen dolgozik. Elmondása szerint a hongongiaknak fontos a karrier, és sokat küzdenek is érte. A fejlődés, az üzlet és a gazdagodás áll az élet középpontjában, ezért a hangulat alapvetően inspiráló. Persze ennek a rohanásnak megvannak a hátulütői is. Teljes cikk...


13 éve Karrierváltás: nézzünk szembe önmagunkkal

Ahelyett, hogy időnket olyan dolgokra vesztegetnénk, amelyek nem okoznak valódi örömet, ismerjük fel a bennünk lévő potenciált és a saját életünk alakításában játszott szerepünket. Ezután válasszuk ki és valósítsuk meg az értékeinkhez, motivációinkhoz és hitünkhöz legközelebb állót - vallja Kránitz Éva karrier-tanácsadó és coach, akivel karrierváltásról, önmegvalósításról beszélgettük. Teljes cikk...


13 éve Új foglalkoztatási trendek a call center szakmában

Ügyfélélmény, komplexitás, keresztértékesítés - többek között ezek a válságban megújuló call center szakma legfontosabb kulcsszavai. A közvetlen ügyfélkiszolgálás és az ehhez kapcsolódó iparág az egyik legdinamikusabban fejlődő terület, amely az utóbbi években jelentős változásokon ment keresztül. Az új elvárások a technika és az emberi erőforrás szintjén is kihívást jelentenek. Teljes cikk...


13 éve Hogyan válhatunk jobb vezetővé a lovak segítségével?

A lovastréningen nem lovasoktatásról van szó. A ló alapvetően tükörként funkcionál ahhoz, hogy jobb vezetővé váljon az ember. Általa megélhetőek a sikernek és a sikertelenségnek azok az alapvető élményei, melyek a tudatosulás, és a megértés által eredményesen javíthatják a mindennapi munkavégzést - mondta el Suhai Gábor lovastréner a HR Portálnak adott interjújában. Teljes cikk...


13 éve Álomépítők, avagy a sikeres önmegvalósítás titka

Valószínűleg kevesen vannak, akik nem játszottak még el a karrierváltás, a merészebb önmegvalósítás gondolatával, azaz nem tették még fel a kérdést, mivel is szeretnének foglalkozni igazán. Mészáros Gábor csokoládékészítő, és Miklós Csabi élményborász történetében közös, hogy saját erejükből építették fel vállalkozásukat, mely az igazi sikert az alkotás és az üzlet párosítása, az önmegvalósítás révén hozta meg számukra. Cikkünkből kiderül, mit takar ez a siker, mi a titka, és milyen árat kell fizetni érte. Teljes cikk...


13 éve Magyarok a nagyvilágban - szabadúszóként Barcelonában

László Bea (26) igazi kalandor típus, fiatal kora ellenére izgalmakkal teli pályafutást vázol fel sorozatunk legújabb fejezetében. Egy önkéntes programnak köszönhetően került Barcelonába, ahol később egy call centerben dolgozott, majd az egészségügybe is bepillantott. Jelenleg szabadúszóként élvezi a város pezsgő kulturális életét, de beszámol arról is, a munkanélküliség miatti krízis egyre inkább érezteti hatását. Teljes cikk...


13 éve Magyarok a nagyvilágban - külügyi gyakornokként az USÁ-ban

Sorozatunk következő részében Kiss Pétert (25) mutatjuk be, aki egy külügyi kutatóintézet gyakornokaként dolgozik az Egyesült Államok fővárosában, Washington DC-ben. Péter beszámolójából kiderül, nem csak a szakmai tapasztalatok miatt érzi meghatározónak pályafutásának ezt a szakaszát. Legalább ennyire fontos a munka emberi oldala is, amely mögött többet kell érteni az optimista amerikai attitűdnél. Teljes cikk...


13 éve Diákmunka külföldön - a biztonságért kevesebb fizetés jár?

Utazás, kaland, nyelvtanulás, pénzkereset - általában ez hajtja a külföldön munkát vállaló fiatalokat. Nem mindegy azonban a fontossági sorrend, és az sem, kinek mi van a tarsolyában. A csábító hirdetések között bizonytalan hátterű feketemunkák ugyanúgy akadnak, mint külföldi munkaszervezésre szakosodott cégek ajánlatai. A kalandokhoz jó szelet kell fogni a vitorlába, így biztos recept nincs. Az alapos tájékozódás viszont segíthet, hogy a diákok motivációjuk és adottságaik szerint találjanak állást. Teljes cikk...


13 éve Magyarok a nagyvilágban - angoltanárként Indonéziában

Sorozatunk következő részében Dunai Pétert mutatjuk be, aki a rohanó tempójú céges világ szürke hétköznapjait hagyta ott átmenetileg egy indonéz angoltanári állásért. A huszonhat éves, eredetileg közgazdász végzettségű fiatalember élménybeszámolót tartott portálunknak négyhónapos kint tartózkodásáról, indonéz életfelfogásról, munkamorálról. Teljes cikk...


13 éve Pályakezdés, pályakövetés - hogyan gondolkodnak a friss diplomások?

Fennállásának 15. évfordulóját ünnepli az idei évben a Budapesti Corvinus Egyetem Karrier Iroda. Ennek kapcsán egy üzleti reggeli keretében mutatták be a Diplomás Pályakövetési Rendszer legfrissebb eredményeit és a Friss diplomások álláskeresési preferenciái 2011. felmérés tanulságait. Az eredmények szerint a HR a második leginkább preferált szakterület, de szó esett az egykori és a jelenlegi hallgatók egyéb elképzeléseiről is. Teljes cikk...


13 éve Magyarok a nagyvilágban - HR-es vizeken Szingapúrban

Sorozatunk következő részében Jakab Zoltánt mutatjuk be, aki 2010 tavasza óta dolgozik Szingapúrban egy HR tanácsadó cégnél. Szakmai céljai szorosan kapcsolódnak életfelfogásához, azt vallja, "a titok" a pozitív pszichológiában rejlik. Megtudhatjuk tőle, milyen az egyik legmagasabb egy főre jutó GDP országában az élet és hogy miért kezdik közös jógagyakorlatokkal a reggelt az öltönyös üzletemberek. Teljes cikk...


13 éve Kutya az irodában, avagy a boldog munkahely titka

Az állatok társasága jó hatással van a közérzetre, csökkenti a stresszt, a róluk való gondoskodás közösségformáló erővel bír, így munkahelyi jelenlétük növelheti a dolgozók elégedettségét és teljesítményét. A munkahelyi állattartás előnyeit egyre inkább elfogadja a köztudat, ennek intézményi feltételei viszont még gyerekcipőben járnak hazánkban. Teljes cikk...


13 éve Lesz-e újra tandíj a felsőoktatásban? - több megoldás is létezik

A felsőoktatási törvény várhatóan júniusban kerül a Parlament elé, életbe lépni pedig valószínűleg 2012-től fog. A tervezett reformok körül ellentmondásokkal tarkított vita bontakozott ki. Hoffmann Rózsa oktatási államtitkár szerint a koncepciók kidolgozása az utolsó stádiumban van, a kormánytól várják az időpontot, mikor konzultálhatnak róla. Az eddigi történések és a külföldi példák nyomán próbálunk meg választ adni arra: vajon mire számíthatunk? Teljes cikk...


13 éve Magyarok a nagyvilágban - HR gyakornokként Németországban

Mától új sorozatot indítunk, amelyben a világ legkülönbözőbb tájain élő magyarokat kérdezünk arról, hogyan élnek és dolgoznak külhonban. Elsőként a 25 éves Gere Pétert mutatjuk be, aki a németországi Duisburgban a Haniel HR osztályán gyakornokoskodik. Hogy a HR-nek köszönheti-e vagy sem, közvetlen és jó hangulatban telnek a napjai, de megtudhatjuk tőle azt is, mire futja gyakornoki fizetéséből. Teljes cikk...


13 éve Mennyit ér a külföldi ösztöndíj az álláspiacon?

Az Erasmus hallgatók rövidebb idő alatt találnak állást, a munka megkezdése után pedig könnyebben veszik a kihívásokat - mutatta ki egy európai szintű tanulmány. A HR szakember szerint viszont a külföldi tapasztalat még nem minden, és akad olyan cég, amely akár hátránynak is tekintheti. Cikkünkből az is kiderül, mit gondolnak a külföldön eltöltött idő tanulságairól, és a szakmai fejlődés lehetőségeiről az egykori Erasmus ösztöndíjasok. Teljes cikk...


13 éve Bizalmas kapcsolatépítési lehetőség a virtuális HR Expó

Nagy-Soóky Renáta, a Sales Marketing és Tréning Kft. munkatársa úgy véli, az ügyfelek eléréséhez már másfajta úton kell eljutni, ehhez kínált számára új ötleteket a második HR Expón való részvétel. Elmondása szerint még soha nem nyert semmit, így alig hitt a fülének, mikor megtudta, hogy egy wellness hétvégével is gazdagabb lett a virtuális látogatás nyomán. Teljes cikk...


/ujsagiro/28/kertesz-dalma.html