Nyelvtanulás és karrier: a 10 legfontosabb kérdés és válasz
Az álláspiacon ma már elengedhetetlen a nyelvtudás, így aztán a kérdés is egyre több ember számára égető. Íme, a nyelvtanulással kapcsolatos 10 legfontosabb kérdés és válasz Bihari Esztertől, a Babilon Nyelvstúdió vezetőjétől és tanárától.
Kövesd híreinket, állásainkat és szólj hozzá facebook-oldalunkon.
1. Milyen nyelvet érdemes tanulni, hogy jó állásom legyen?Manapság elengedhetetlen legalább egy idegen nyelv magas szintű ismerete - ami elsődlegesen az angol. Az elvárások között a nyelvtudás már egy szinten van a végzettséggel és a szakmai tapasztalattal. (Az álláspiacon emellett további "pluszpont" egy másik idegen nyelv erős, kommunikációs szintű ismerete - a szerk.).
2. Hogyan lehet megtudni, hogy megbízható-e a kiszemelt nyelviskola?Érdemes utánajárni, hogy a keresett és kiválasztott nyelviskola tagja-e a Nyelviskolák Szakmai Egyesületének (NYESZE). Az egyesület célja, hogy a nyelvtanulás iránt érdeklődők meggyőződhessenek arról, hogy a nyelviskola valóban megbízható szakmai háttérrel rendelkezik-e, hogy végzett, diplomás tanárokkal dolgozik és folyamatosan kiszámítható, egyenletes minőséget nyújt-e a diákoknak. A NYESZE szigorú követelményrendszer alapján választja ki a nyelviskolákat - így aztán nyelviskola irányítása, a nyelviskolában folyó oktatás minősége és a technikai, infrastrukturális feltétek folyamatosan megfelelnek a legmagasabb szakmai követelményeknek és a diákok elvárásainak.
3. Mennyibe kerül átlagosan egy nyelvóra? A nyelvórák ára több tényezőtől függhet. Számít, hogy csoportos, vagy egyéni óráról beszélünk-e és a tanfolyam intenzitása is. Egy 45 perces nyelvóra ára általában 1000-1500 forint, míg 3-4 fős csoportban már 1000-1100 forintos óradíj fejében is lehet nyelvet tanulni. Magánszemélyek, kifejezetten magánórák kérésével nem keresik túl sűrűn a nyelviskolákat. Magánórát jellemzően inkább cégek kérnek egy-egy munkavállalójuk vagy egy csoport részére, ilyenkor természetesen a tanórák árát is a cég állja. (A magántanárok, korrepetitorok óradíjaiban már elég vegyes a szórás, a tarifák országszerte a 800-3000 forintos sávban mozognak.)
4. Heti hány órát érdemes venni?Ez attól is függ, mi a nyelvtanulás célja és mennyire sürgős komolyabb eredményeket elérni. A gyorsabban haladni vágyóknak érdemes 2 hetes, heti 20 (5 x 4) órás kurzusokat igénybe venniük. (Ezeket az intenzív tanfolyamokat a hallgatók a soron következő ugyanilyennel általában folytatják is tovább a hatékonyabb haladás érdekében.) A tapasztalatok szerint kevesebb szabadidővel és több, egyéb kötelezettséggel rendelkező nyelvtanulónak - például a munka mellett tanulóknak - heti 2 x 2 óra megfelelő megoldás lehet.
5. Megéri egyszerre kettő nyelvet tanulni vagy inkább egyre koncentráljunk? Érdemes először inkább egy nyelvre koncentrálni, és azt minél magasabb szinten elsajátítani. Tapasztalataink szerint a korábban már egy másik nyelvet elsajátítók később amúgy is könnyebben veszik az akadályokat egy újabb nyelv tanulásakor.
6. Egyéni vagy csoportos tanulás a jobb / hatékonyabb?Ez egyéntől és személyiségtől is függ. Az egyéni és a csoportos óráknak is megvan az előnye. Magánórák esetében a hallgató akkor tanul, amikor szeretne, egyéni tanmenet készül számára az igények alapján. A haladás egyéni tempó szerint megy, melynek hatékonysága néha a csoportos nyelvtanulás sokszorosa lehet. Csoportos kurzusoknak is megvan az előnye. Az ár is kedvezőbb, valamint a hallgató egy kellemes, motiváló csoport tagja lehet. Ilyen keretek közt van lehetőség egyéni, valamint csoportos feladatokra is, ami még jobban elősegíti a kommunikációs készségek fejlesztését. Tanácsos szem előtt tartani, hogy a csoportos nyelvórák legfeljebb 3-4 fő részvételével igazán hatékonyak.
7. Kinek érdemes Skype-on online nyelvórákat venni?A Skype tökéletes platform a nyelvoktatásra, egyéni és csoportos formában egyaránt. Manapság sokan otthonról dolgoznak, vagy messze laknak a nyelviskolától és ezzel a módszerrel nemcsak időt, hanem jelentős kiadásokat is megtakaríthatnak. Számos hallgatónk van más országból, ők például a magyart tanulják idegen nyelv gyanánt. Az órák ilyenkor is ugyanúgy vannak felépítve, mint a "személyes" órák - az ehhez szükséges speciális metodikát tanárainknak folyamatos továbbképzéseken biztosítjuk. Tehát a tanulás ebben a formában is hatékony.
8. Mennyi idő alatt lehet eljutni nulláról középfokú nyelvvizsga szintjére?Ez természetesen függ a tanuló szorgalmától, a heti óraszámtól és természetesen az órák intenzitásáról és minőségétől is. Érdemes olyan nyelviskolához fordulni, ahol képzett vizsgáztatók is tanítanak, és tapasztalataikkal tudnak segíteni a hallgatónak a mielőbbi siker elérésében. Egy sikeres középfokú nyelvvizsgához átlagosan 160-200 órányi tanulásra van szükség.
9. Milyen előnye van a nyelvvizsgának? Érdemes-e letenni?Ez önmagában csupán egy okmány, amely visszaigazolja, hogy a diák az adott megmérettetésen teljesíteni tudta a vizsgakövetelményeket - még akkor is, ha számos helyzetben előfeltétele egy diploma megszerzésének vagy épp egy állás elnyerésének és pluszpontot jelent a felvételiknél. Ezzel együtt a nyelvvizsga fontos visszaigazolás, valamint folyamatos motivációs tényező a még jobb nyelvtudásszint eléréséhez is.
10. Mennyire zavaróak a nyelvtani hibák a versenyszférában a mindennapi kommunikáció során? Vagy a legfontosabb az, hogy a beszélgetőpartner megértse, mit szeretnénk vele közölni?Nyelviskolánk tapasztalatai szerint ezek a hibák nem annyira zavaróak, a versenyszférában dolgozó diákjainkat egyébként a szakmai nyelvből is célirányosan készítjük fel. Véleményem szerint a tökéletes nyelvtaniságnál sokkal fontosabb a beszéd gördülékenysége, folyamatossága. Természetesen a nyelvtani helyesség a hosszú távú cél, de a bátor kommunikáció, a szókincs, valamint a magabiztosság egy megbeszélésen, vagy prezentáció során sokkal fontosabb, mint a hibátlan nyelvtani struktúra és a 100 százalékos szabálykövetés.
Takács Gabriella
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Mrsán Zoltán egy évvel ezelőtt költözött ki Dániába. Multimédia szakon tanul Kolpingban és részmunkaidőben dolgozik. Hogyan jutott ki? Mennyi... Teljes cikk
Dánia május elsejétől megnyitja álláspiacát a 2004-ben csatlakozott uniós tagországok - köztük Magyarország - munkavállalói előtt. Ez azt... Teljes cikk
Pályakezdők körében nagyobb, ám még több éves munkatapasztalattal rendelkező körében is megfigyelhető bizonytalanság, mit tehet meg a főnök a... Teljes cikk
- Március 31-től életbe lép az új felnőttképzési szabályozás: Igen-Yes-Ja 1 hete
- Ez alapján választanak szakmát a magyar fiatalok 2 hete
- Az AI nem csak eszköz, hanem tudatos stratégia 2 hete
- Felmérés: a dolgozók szerint az AI több kárt okoz, mint hasznot 3 hete
- Reflektorfénybe kerülnek a képzők: új szakmai díjat indít a HR Portal 3 hete
- Felvételi rekord 2026: ezt a 10 szakot rohamozzák a legtöbben 3 hete
- Nyelvoktatás, te drága!? 1 hónapja
- AI eszközök a vállalati nyelvtanulásban: versenytársak vagy szövetségesek? 1 hónapja
- Ennél a cégnél a HR-es, a jogász és a pénzügyes is AI-fejlesztő - ez a jövő? 1 hónapja
- Durvább, mint hittük: ennyit keres valójában egy magyar rendőr 2026-ban 1 hónapja
- Ha magaddal nem vagy tisztában, minek irányítanál másokat? Önismeret és a vezetői szerep 2 hónapja


Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?