34 cikk a(z) Interjún címkével - 1. oldal

6 éve Mutasd meg igazi énedet, szakmai tapasztalatodat. Készíts videóinterjút és mi megfelelő állásajánlat esetén összekapcsolunk leendő munkaadóddal. Mire is jó ez? Hogyan hozhatod ki ebből a maximumot? Összefoglaltuk a legfontosabbakat. Teljes cikk...

6 éve Bár az álláskeresés pont a munkát keresők legégetőbb kihívása, gyakran maguk a cégek is úgy látják: a sikeres toborzás bizony ”nagy falat.”  A több mint 1100 cég megkérdezésével készült amerikai Small Business Reportnak adott válaszok alapján a cégek több mint fele számára a megfelelő jelöltek megtalálása és felvétele az egyik legnagyobb kihívás. Nem véletlenül szeretnék minél alaposabban feltérképezni a jelentkezőket. Az Enterpreneur.com most összegyűjtötte az álláskeresőknek a  legrázósabb állásinterjú - kérdéseket - de a lehetséges legjobb válaszokat is. Teljes cikk...

6 éve Akadnak közhelyek álláskeresők körében, illetve karrierkalauzokban gyakori tételmondatok. Most tíz ilyen kijelentést gyűjtöttünk össze. Megnéztük, hogy ezek mennyire felelnek meg a valóságnak. A többségről persze kiderült, hogy ebben a formában nem igazak. Teljes cikk...

6 éve Könnyebben elkelhet egy meghitt, "otthonillatú" lakás az ingatlanostól. És a jó érzékkel, ízléssel megválasztott parfümök nagyot lendíthetnek az értékesítők munkáján - de sokszor még állásinterjún is" - tudtuk meg Dr. Szabó Anikó vegyészmérnök és illatspecialistától, aki a budapesti Sajtóházban tartott előadást parfüm és karrier összefüggéseiről. A személyes benyomásokhoz és a többi érzékszervi megtapasztaláshoz hasonlóan az illatok - így az éppen használt illatszerek, parfümök is - jócskán meghatározhatják egy-egy üzleti tárgyalás eredményét és sikerét. Ám a szakértő szerint ez egyáltalán nem véletlen. Teljes cikk...

6 éve A közösségi média világában már nincsenek titkos állásinterjús kérdések. Aki valami furcsát, érdekeset, tanulságosat hall, máris megírja posztban a köz számára. Egyebek mellett e céllal hozták létre a Glassdoor oldalt, ahol munkaadókat lehet értékelni, az ottani kiválasztás kulisszatitkait „elfecsegni”. A Business Insider amerikai portál most neves cégek állásinterjúin feltett fogós kérdéseket gyűjtött innen. Az alábbi 24 kérdésből akad jó néhány, amelynél nem a pontos válaszra, hanem a gondolkodásmódra kíváncsiak a cégek képviselői. Teljes cikk...

6 éve A munkaadók motivált, a cégnél dolgozni akaró, tájékozott jelölteket keresnek. Akadnak azonban, akik egy-egy rossz megjegyzéssel elvágják magukat. Most állásinterjúkon előforduló bakikat gyűjtöttünk. Teljes cikk...

6 éve Komoly üzletek és állásajánlatok úszhatnak el egy tárgyaláson a rosszul megválasztott ruhadarabok miatt. Egy biztos: a farmer még drága designdarabként sem mindig járható út. Akárcsak a mintás műköröm. Nyakkendő dolgában vegyes a kép. A témában két protokoll szakértőt - Gáspár Ágnes egyetemi tanárt és Andréka Domonkost, az Andoma Group vezetőjét kérdeztük.  Teljes cikk...

6 éve A legtöbb álláshirdetésre sok a jelentkező és csak egyvalaki lehet a befutó. Álláskeresőként a cél kitűnni: az önéletrajzban és ha ez sikerül, akkor állásinterjún. Most utóbbira javasol egy ügyes eszközt egy HR szakértő az amerikai Inc magazinban. Teljes cikk...

6 éve „Éveken át nem a szakmámban dolgoztam.” „Egy évig nem volt munkám.” „Nincs iparági tapasztalatom.” „Nagyot zuhantam korábbi pozícióimhoz képest.” Bizonyára mindenkinek vannak ilyen vagy ehhez hasonlító pontok múltjában. Hogyan lehet ezt interjún kezelni? A Fastcompany.com oldalon megjelent egy hosszú írás. Ennek legfontosabb gondolatait foglaljuk össze néhány meglátásunkkal. Teljes cikk...

6 éve Akadnak informatikusok, akik hazugságokkal vagy kisebb csúsztatásokkal próbálnak előrejutni állásinterjún. Hamis referencia, jól csengő cégek, ahol sosem dolgozott, a valóságtól távoli nyelvtudás vagy programnyelv-ismeret. A jó fejvadász viszont  ismeri a piacot, gyors csekkolással tisztán lát. Mivel próbálkoztak az IT-sok? Fejvadászoktól kértünk extrém példákat. Teljes cikk...

6 éve A mostani menekülthullám apropóján bukkant fel álláskeresők körében az a dilemma, hogy miként reagáljanak az aktuálpolitikát érintő kérdésekre. Mit mondjon a pályázó, ha az a kérdés érkezik, hogy mi a véleménye a kormány által építtetett kerítésről? Néhány stratégia a válaszadásra. Teljes cikk...

6 éve Mindenki azt hiszi, ő aztán tényleg topon van belőle. Aztán „vizsgáknál” például előléptetéskor, álláskereséskor, kirúgás esetén kiderül, még sincs helyén az önismeret. Almási Kitti pszichológussal beszélgettünk. Teljes cikk...

6 éve "Melyik fél nyerne egy esetleges Batman-Pókember párbajban?""A Disney-karakterek közül melyik a kedvenc rajzfilmfigura-hercegnője?" "Hogyan próbálná elmagyarázni egy vaknak a sárga színt?" "Mit tenne egy repülőgépszerencsétlenség egyetlen túlékőjeként?" -avagy hogyan vághatjuk ki magunkat, ha meghökkentő kérdést szegeznek nekünk állásinterjún... Teljes cikk...

6 éve Sikeres pályázásnál a CV és a személyes állásinterjú tartalmán túl a HR-essel folytatott kapcsolattartás is kulcskérdés. Amit így az álláskeresők rendre meg is próbálnak kiaknázni. Csakhogy sokszor annyira túllőnek a célon, hogy épp az ellenkezőjét érik el vele… Tippek, hogyan ne paprikázzuk fel a HR-est. Teljes cikk...

6 éve Egy-egy jó időben elhelyezett megjegyzés az állásinterjún máris az esélyesebb jelöltek közé sorolhatja be a pályázót. Melyek azok a fogások, mondatok, amelyek a személyzeti szakembereket elvarázsolják? Teljes cikk...

6 éve "Nem közvetlenkedik feleslegesen, de ismeri, hová megy. Állásinterjún egyszerre felkészült és spontán-de azt sem rejti véka alá, ha épp másik cég ajánlatát fogadja el inkább"-ilyen és ehhez hasonló példákat sorolnak HR-esek a 2015-ös év ideális álláskeresőiről. Hozzátéve, hogy extra újdonságokra aligha számíthatnak. Legtöbbjük már annak is örülne, ha az álláskeresők legalább az elvárható viselkedési minimumot korrekten betartanák. Mert szerintük ez még mindig ritkaság. Teljes cikk...

6 éve Az egyik legizgalmasabb kérdés álláskeresők körében, mi mozgatja a céges döntéshozókat egy-egy kiválasztás folyamán. Mi alapján esik a választásuk egy jelöltre. Ahány HR-es, annyi szempont, ám akad bőven közös halmaz. Sztorik, vélemények toborzási szakemberektől. Teljes cikk...

6 éve Rengeteg interjúztató vértezi fel bombabiztos tippekkel az álláskeresőket, hogyan juthatnak be az interjúkra vagy nyerhetik el a kiszemelt pozíciókat. Csakhogy útmutatásaik gyakran sablonosak. Mostani megkérdezettjeink viszont konkrét példákkal illusztrálják, hogy náluk épp melyik álláskeresői taktika vezetett célra. Mindenesetre jó ötlet álláskeresőként a tankönyveken túllépni vagy építő tartalomfejlesztési javaslatokat tenni a kiszemelt cég website-jára. Teljes cikk...

6 éve Ma már 1000 cv sem ritka egy-egy asszisztensi álláspályázatra - ám ütős önreklámmal az állástalálás esélye is lényegesen nagyobb. Az álláskereső önbizalma a nagy számokkal hatékonyan fejleszthető - ám a digitális lábnyomok céltudatos megtervezése is előrevihet. A cégek elsősorban őszinte pályázókra vadásznak - ám a HR-t megvezetni annak szakmai rutinja miatt eleve esélytelen kísérlet - mondta el Sinkó Erika coach, jogász a szerdán az ELTE-n tartott Kapunyitási Pánik Fesztiválon. Teljes cikk...

6 éve Az egyik legalaposabb és legnehezebb próba az AC (Assessment Center, értékelőközpont) a kiválasztás során. Legalább 4 órán át tart, ám lehet két nap is. Mire számítsunk? Tudnivalók Kaczúr László trénertől és szervezetfejlesztési szakértőtől. Teljes cikk...

6 éve Hiába küldesz el tökéletes pályázati anyagot, hiába kapsz meghívást interjúra, már a terembe lépés előtt elvághatod magad. Három fontos tényező terítéken. Teljes cikk...

6 éve Miként lehet bebizonyítani egy álláskeresőnek, hogy alkalmas a munkára és szeretne a cégnél dolgozni? Néhány egyedi eszközt gyűjtöttünk össze. Van bennük némi kockázat, de az alábbi pályázóknak bejöttek. Teljes cikk...

6 éve Kellemetlen kérdések sok állásinterjún előjönnek. Nem kell ezért elítélni a kötekedőnek tűnő HR-est. Neki az a dolga, hogy minél alaposabb képet alkosson a pályázóról, és a pozícióra legmegfelelőbb munkatársat találja meg. Általános recept nincsen arra, hogy pontosan mi a nyerő válasz, hiszen minden pályázó életútja más és más. Az alábbi kérdések és válaszok inkább arra példák, milyen stratégiával és attitűddel célszerű az ilyen helyzetekben viselkedni. Teljes cikk...

6 éve Az állásinterjú sikere mindössze 10 százalékban múlik az ott elhangzott mondatokon. 35 százalékban már az álláskereső hangszíne és 55 százalékban a nonverbális kommunikáció befolyásolja a végeredményt - hangzott egy HR-szakmai rendezvényen. Pető Anikó személyzeti tanácsadó elemzése, miről árulkodnak a nonverbális jelek. Teljes cikk...

6 éve "Utáltam az előző munkahelyet", "Bármit elvállalok", "Akkor kapok cégautót, laptopot, telefont?". Akadnak fordulatok, amelyek azonnal unszimpatikussá teszik az álláskeresőt interjún. Öt ilyen mondatot és helyzetet gyűjtöttünk össze. Teljes cikk...

6 éve Akad cég amely egyből kidobja az extrém küllemű álláskeresők önéletrajzát, olyan is, amelyik a tattoo leszedetése után már örömmel alkalmaz és olyan is, amelyet nem zavar. Összességében inkább árt, mint semleges, bár a megítélés munkakörfüggő. Ez derül ki körképünkből. Teljes cikk...

6 éve Kreatívak, újszerűek de gyakran kockázatosak az állásra vadászók által készített karriervideók. Találomra kerestünk az ismert videómegosztón négy álláskeresői kisfilmet, majd HR-tanácsadótól kértünk értékelést. Hoffmann Ádám ( Exact Solutions) mondott véleményt. Teljes cikk...

6 éve Szinte minden állásinterjún előjönnek kritikus, kellemetlen kérdések. Hogyan lehet ezekre frappánsan reagálni? Egy képzelt interjún mutatunk példákat. Teljes cikk...

6 éve Skype-on keresztül Tolna megyében vagy épp Brüsszelben ülve is könnyen elkészülhet az állásinterjú, ha a jelölt épp nincs elérhető közelségben. A módszer áthidalja a földrajzi korlátokat és költséghatékony is. A személyes jelenlétet viszont nem pótolja hiánytalanul. Ráadásul a megszokottnál lazább körülmények még az állásinterjú rovására is mehetnek - már ha a pályázó nem elég körültekintő. Kövesse híreinket, állásainkat facebook-oldalunkon. Teljes cikk...

6 éve Gondolta volna, hogy volt olyan eset, amikor a szakadtan érkező pályázó, a feszültséget gerjesztő vezető előnnyel indult egy állásinterjún? Vagy parfümillat alapján dőlt el, ki lett a befutó? Munkaerő-közvetítőket kérdeztünk bizarr esetekről. Kövesse híreinket, állásainkat facebook-oldalunkon. Teljes cikk...

6 éve Milyen az, amikor akasztják a hóhért, amikor a HR-es állást keres? A múlt csütörtöki truBudapest toborzási rendezvény egyik szekciójában HR-esek osztották meg kellemetlen interjútapasztalaikat. Íme néhány sztori. Kövesse híreinket, állásainkat facebook-oldalunkon. Teljes cikk...

6 éve Személyes ügyfélkapcsolattal járó munkáknál - értékesítő, recepciós, igazgatói asszisztens - gyakori munkaadói elvárás a jó kinézet. Milyen esélyekkel indulnak neki az állásinterjúnak a kevéssé dekoratív jelentkezők? Adunak számít a szépség ebben a kategóriában? Teljes cikk...

6 éve "Sajnálattal közlöm, hogy nem ön nyerte el a meghirdetett állást." Akár telefonon, akár e-mailben érkezik az elutasítás, lelombozza, valamikor letaglózza az álláskeresőt. Nehéz ilyenkor pozitívan gondolkodni, mégis meg kell próbálni tanulni a hibából. Miként lehet egy sikertelen állásinterjú után visszajelzést és jótanácsot kapni a személyzeti szakemberektől? Teljes cikk...