35 cikk a(z) Prezi címkével:

Európa legjobb netes vállalkozója lett a Prezi-vezér

7 hónapja A Prezi egyik alapítója, Árvai Péter lett az év európai internetes vállalkozója. Teljes cikk...


Alázat, kockázatvállalás, helyzetfelismerés

1 éve Három, komoly szakmai karrierutat befutott vezető beszélt az életéről a HR Portálnak. Ők is részt vettek abban a kutatásban, amely a fiatal vezetők értékválasztásainak, döntéseinek hátteréről is szólt. Nagyon fontos az otthonról hozott minta, az elvárás magas szintje, de ugyanilyen lényeges az, mit kezd a szakember ezzel az eredendő értékrenddel. Jó vezetővé pedig lehetetlen úgy válni, ha nem reagál érzékenyen a beosztottak minden rezdülésére az akárcsak huszonéves leader. Teljes cikk...


Vannak nyitott pozíciók a Prezinél és a felvásárolt Infogramnál

2 éve Vannak nyitott pozíciók a Prezinél és a felvásárolt InfogramnálBővülni akar a 250 fős Prezi és az általa felvásárolt 35 fős Infogram - írta az Index. Teljes cikk...


A tudatalatti előítéleteken veszítenek a cégek

3 éve A Prezi nyitott, és jól is teszi, mert sikeresebbek azok a cégek, melyek nyitottak a sokszínűségre. A roma fiút be sem hívják állásinterjúra, ha fotót csatol az önéletrajzához, sőt az egyetemen is takarítónak nézte a tanár. Egy kiválasztás során, ha négy ember jut be az utolsó interjú fordulóba, és abból mindössze egy nő, akkor 0 százalék esélye van, hogy őt vegyék fel. Minden második munkavállaló találkozott már valamelyik típusú diszkriminációval a munkahelyén. Teljes cikk...


Árvai Péter gyerekként azt hitte, nem lehet valaki sikeres és meleg egyszerre

3 éve Árvai Péter a 11-ik legbefolyásosabb a világ LGBT+ üzleti vezető között, az outstanding nevű szervezet szerint. A Financial Times segítségével összeállított 100 fős listán a Prezi vezérigazgatója az első Kelet-Közép Európából. A szervezet értékelte, hogy Árvai Péter az egyetlen nyíltan meleg magyar cégvezető, aki a személyes történetével bátorítást és inspirációt adott a magyar és európai meleg közösségnek, illetve azt is, hogy társalapítóként részt vett a Nyitottak vagyunk kezdeményezés elindításában a sokszínűbb, nyitottabb munkahelyekért, közösségekért. Teljes cikk...


Előnyben a romák a melegekkel szemben a munkaerőpiacon

3 éve A dolgozók több mint fele tapasztalt már a munkahelyi diszkriminációt. A legjobb emberekért folytatott harcban ezért egyre nagyobb szerepet kap a cég nyitottsága, a diszkrimináció elutasítása - tudatja a Hvg.hu. Teljes cikk...


Az Ön cégénél van gasztro-koncepció? Mutatunk olyat, ahol van

4 éve Egyre több cégnél vezetnek be hazánkban saját ételprogramot, alakítanak ki tudatos gasztro-koncepciót. Külföldi minta alapján egész napos étkezési lehetőséget biztosítanak a munkatársaknak, így leveszik a munkatársak válláról a gondot, hogy oldják meg munka közben az étkezést. A Prezi és a Hankook Magyarország Kft. szakembereivel beszélgettünk arról, náluk milyen ételprogramot nyújtanak a cég dolgozóinak, és hogy milyen előnyökkel jár, ha a vezetők erre is fordítanak figyelmet. Teljes cikk...


Átalakul a kiválasztás a Prezi alapítója szerint

4 éve A kreativitás sok esetben már többet számít a tapasztalatnál. Ha ez igaz, a cégeknek is teljesen új alapokon kell kiválasztaniuk a munkatársaikat - mondta az Indexnek adott interjújában Árvai Péter, a Prezi társalapító-vezérigazgatója. Teljes cikk...


Árvai Péter, a Prezi társalapító-vezérigazgatója

4 éve A mai világban a tapasztalat kevésbé számít, mint a kreatív hozzáállás. Ha ez igaz, a cégeknek is teljesen új alapokon kell kiválasztaniuk a munkatársaikat. Teljes cikk...


Segítettek a Prezi munkatársai a bagi romatelepen

4 éve A Prezi száz dolgozója kedden a bagi romatelepen járt, ahol a BAGázs Közhasznú Egyesület szervezésében részt vettek a telep felújítási munkálataiban - tudta meg az Index. Teljes cikk...


A legnépszerűbb magyar márkák

4 éve A legmenőbb magyar márkákat listázza októberi számában a Forbes Magazin. A listát a SZIGET vezeti, de előkelő helyen szerepel a Prezi, a USTREAM, a Cserpes és a MÜPA is, írja az Origo. Teljes cikk...


Lesz-e európai Szilícium-völgy?

4 éve Előre elárulom, hogy nem volt egyetértés ebben a kérdésben a Brain Bar Budapest panelbeszélgetésén. De nem is az egyetértés volt jelen esetben a beszélgetés lényege, hiszen nem döntéshelyzetről, hanem sokkal inkább a szempontokról, érvekről, vélemények ütköztetéséről volt szó, ami továbbgondolkodás szempontjából megtermékenyítő lehet. Hogyan állunk a tehetséghez, a kezdeményezőkészséghez, mennyire vagyunk hajlandóak támogatni egy még csak induló, de sokat ígérő tervet, ötletet, például startup cégeket? Mennyire kell vagy érdemes egy földrajzi központban koncentrálni ezeket az energiákat? Teljes cikk...


Divatos téma a nemek közti egyenlőség, de sok helyen semmi nem történik

4 éve A nemek közötti egyenlőség nem valósulhat meg egyéni és szervezeti szintű változás, támogató, elfogadó HR rendszerek fejlesztése nélkül - hangzott el a HR Pikniken, ahol nemcsak a női érvényesülés akadályainak elhárításáról volt szó, hanem a céget előrelendítő jó ötletek megvalósulásának mikéntjéről is. A Microsoft és a Prezi is az újító dolgozókat keres. Teljes cikk...


Nem lehet rutinból állni a feladatokhoz

4 éve Több oldalról kell megközelíteni a problémát és esetenként összekapcsolni olyan elemeket, amiket rendszerint egymástól függetlennek vagy össze nem illőnek gondolunk - ehhez kell a kreativitás, mondja Benkő Katalin a Prezi munkatársa. Csányi Sándor színművész pedig vallja, könnyebb együtt dolgoznia nőkkel. Teljes cikk...


Az ötletemet vagy az időmet adom el a főnökömnek?

4 éve Lehet-e egy gyereket már eleve úgy nevelni, hogy a munkát ne kötelességnek, szükséges rossznak, hanem élvezetnek tartsa? Esetleg belevigye a saját kreativitását a feladatokba, így hamar megtalálva a saját útját, akár a vállalkozóvá válás felé. Átadható-e, megtanítható-e ez a szemléletmód már kisgyerekkorban? Alkalmas lehet-e a nevelés ilyesmire, hiszen hasonló ösztönzéssel a szülők rengeteg más célt is el tudnak érni gyermekeiknél. Teljes cikk...


Három európai startup a nemzetközi élvonalban

4 éve Az elmúlt években a saját cégek alapításában egy bizonyos trend figyelhető meg. A fiatalok a szabványos karrierutak alternatíváit keresik mind a vállalati, mind pedig a közszférában. Ők azok, akik maguk szeretnék meghatározni és megvalósítani az elképzeléseiket egy nyugodt, és korlátozásoktól mentes környezetben. Teljes cikk...


Bármennyi vagy semennyi - mennyi a szabadság a startupoknál?

4 éve Mennyi a szabadság és munkaidő a startupban? Van, ahol nincs, mert frissen indult, megveszekedett sok, ha már fut. Azt is megkérdeztük, hogyan oldják meg a kontinensnyi távolságokat. Teljes cikk...


Hogyan lehet csapatban és egyénileg is kimagasló teljesítményt elérni?

5 éve Hatalmas siker övezte a múlt héten a Prezi, a Ustream és az Ericsson által szervezett Stretch konferenciát. Az előadások témája: hogyan lehet csapatban és egyénileg is kimagasló teljesítményt elérni. A konferencia közvetítését 53 országból összesen 26 ezer ember nézte meg. Teljes cikk...


Árvai Péter az év európai internetes vállalkozója

5 éve Árvai Péter, a Prezi társalapítója és vezérigazgatója nyerte el az "Év internetes vállalkozója" díjat. Ezt az elismerést korábban nem kapta meg magyar. Teljes cikk...


Magyarok a világ legjobb innovátorai között

5 éve Nyolc magyar szerepel a régió világszínvonalú innovátorait felvonultató New Europe 100-as listán. Ezzel a Magyarország a közép-kelet-európai régió élvonalában van - olvasható a portálunknak eljuttatott sajtóanyagban. Teljes cikk...