Legfrissebb híreink - 1825. oldal

Előnyősnek tartaná a készpénzes cafeteria-juttatást az Országos Kereskedelmi Szövetség (OKSZ), amely hétfői közleményében ezt azzal indokolta, hogy a juttatásban részesülő alkalmazottak szabadon költhetik el az összeget bármilyen áru- vagy szolgáltatás vásárlására, és kedvezőnek tartják azt is, hogy az Erzsébet utalvánnyal járó költségek és veszteségek a készpénzes rendszerben megszűnnek. Teljes cikk...

Aki nem tud angolul az is le tudja fordítani és értelmezni az angol kifejezést, ami az információs társadalomban egy nagyon új, de egyre gyakrabban használt kifejezés. Teljes cikk...

Divatosságban és modernségben a Big Data Expert pozíció „ikertestvérének” nevezhető a felhő mérnök megnevezés, ami magyarul elég viccesen hangzik. Mit is takarhat a kifejezés? Teljes cikk...

Az ország nyugati és középső részében nőttek, míg a keleti felében visszaestek a bérek tavaly a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat statisztikái szerint, írja a Napi.hu. Teljes cikk...

Egyenes fordításban építészt jelentene a szó, viszont az IT szektorban is egy munkakört takar a kifejezés, mégpedig egy elég magas szintű és komplex feladatokat magában foglalót. Teljes cikk...

Miről szól valójában? Mi a lényege? Hajózni festői hegyvidéken, kristálytiszta levegőn, smaragdzöld vízen. Olyan ez, mint evezni az életed folyóján: nem a cél a lényeg, hanem az út maga. Az út, ami ezúttal messze túlvezet a komfortzónád határán. Teljes cikk...

Dr. Kéri Ádám, a KRS Ügyvédi Iroda foglalkoztatási üzletágának vezetője, a HR Portál jogásza nyitóbeszédében kiemelte, hogy jelentős átalakuláson megy keresztül a foglalkoztatás világa Magyarországon. Egyrészt nő a foglalkoztatottak száma, másrészt pedig állandó változásban van a rájuk vonatkozó joganyag. Példaként hozta fel a Munka törvénykönyvének tervezett módosítását, illetve az iskolaszövetkezetekre és a kiküldött munkavállalókra vonatkozó szabályok változását. Arra is rámutatott, hogy a gyakorlat ráadásul sokszor a sötétben tapogatózik, hiszen nem áll rendelkezésre kellő számban bírói gyakorlat, a munkahelyi ellenőrzés vonatkozásában pedig elegendő NAIH állásfoglalás. A rendezvény célja ennek megfelelően az volt, hogy komplex módon mutassa be a munka világának komplex változását és fogódzót adjon a szakemberek számára. Teljes cikk...

A cégvezetők és a HR-esek gyakran fel vannak készülve némi alkufolyamatra az állásra jelentkezővel, így gyakran némi mozgásteret is hagynak az első felajánlott bér esetében. Így lehet, hogy jobban jár, ha nem bólint rá rögtön az ajánlatra, hanem átgondolja egy kicsit, írja a Napi.hu. Teljes cikk...

Legalábbis ezt mutatja a 20 százalékos béremelkedés, amennyivel többet kaptak 2015-ben, mint egy évvel korábban, derült ki a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat (NFSZ) friss adataiból, írja a Napi.hu. Teljes cikk...

A Három Királyfi, Három Királylány Mozgalom idén is meghirdette családbarát vállalatokat díjazó pályázatát „Az Év Családbarát Vállalata” címen. Ebből az alkalomból interjúk készültek olyan személyekkel, akik ezzel a témával foglalkoznak. Ez alkalommal Kiss Katalin, a Magyar Telekom HR partnere mesélt. Teljes cikk...

Az, hogy az inspiráló környezet kialakítása a cégek számára termelékenység szempontjából is megéri, ma már nem meglepő megállapítás. Ez is része a fiatal, tehetséges munkaerő megszerzéséért és megtartásáért folyó harcnak, különösen a nagy technológiai cégeknél. A Szilícium-völgyben egymást túllicitálva alakítják ki különlegesebbnél különlegesebb megoldásokkal operáló irodáikat, ahová a Guardian segítségével pillanthatunk be. Teljes cikk...

Bár az eredmény még nem végleges, az előzetes adatok szerint a svájciak többsége, 76,9 százaléka elutasította a vasárnapi népszavazáson a mindenkinek egyformán járó alapjövedelem ötletét. A javaslat szerint az ország minden állampolgárának járt volna alanyi jogon havi 2500 frank (mintegy 700 ezer forint). Teljes cikk...

Több ezer munkahely kerülne veszélybe a JP Morgan londoni befektetési részlegénél és egyéb nagy-britanniai kiszolgáló egységeinél, ha Nagy-Britannia az EU-tagságról kiírt, három hét múlva esedékes népszavazás eredményeként kilépne az unióból - mondta a legnagyobb amerikai pénzügyi szolgáltató csoport vezérigazgatója. Teljes cikk...

A köznevelési törvény most benyújtott módosításából több olyan pont is kimaradt, amelyekről a tárgyalásokon egyeztettek, és akkor úgy tűnt, az álláspontok közeledtek – nyilatkozta az MTI-nek Galló Istvánné, a Pedagógusok Szakszervezetének (PSZ) elnöke. Teljes cikk...

A kölcsönzött munkaerő 60 százaléka is költözne a megfelelő munkahely érdekében, derül ki egy 1200 fős online kutatásól, írja az mfor.hu. Teljes cikk...

A magyar mikro- és kisvállalkozások 27-27 százaléka tervez létszámbővítést fél éven belül, és leginkább szakmunkásokra lenne szükségük. A mikrovállalkozások 15 százaléka, a kisvállalkozásoknak pedig a harmada középvezetőknek is tudna munkát adni – derül ki a Garantiqa Hitelgarancia Zrt. friss kutatásából. Teljes cikk...

Komoly gond a munkaerőhiány és egyre növekvő problémát jelent az alacsony munkaerő-piaci mobilitás Magyarországon és ez versenypiaci hátrányt is jelent. A munkanélküliséggel kevésbé sújtott területeken a probléma még nagyobb. Nem állunk jól a munkaerő-megtartás területén sem - állapította meg egy kutatás. Teljes cikk...

Pénteken jelent meg az Országgyűlés honlapján az az új módosítás, mely több ponton átalakítja a béren kívüli juttatások rendszerét. Fata László cafeteriaszakértő összefoglalta a legfontosabb tudnivalókat. Teljes cikk...

Jelentősen csökkenti az első körös kiválasztásokhoz szükséges időt az Indivizó kifejezetten online álláskeresésre optimalizált videointerjú alkalmazása. A magyar startup fejlesztését elsőként a piacvezető Profession vezeti be. Teljes cikk...

Jellemzően a szülők karrierútja erősen meghatározza a gyerekek pályaválasztását, így például orvosok gyerekei gyakran orvosnak tanulnak tovább. A folyamatosan változó világ azonban új szakmákat hoz létre - mit tehet egy szülő, ha gyermeke számára egy, az ő számára teljesen ismeretlen területen szeretne továbbtanulni? Teljes cikk...