23 cikk a(z) munkaszervezés címkével:

Ha fagyos az irodában a hangulat…

2 napja Az irodai munkahelyeken kialakuló viták egyik forrása, de egyben a nyár elengedhetetlen kelléke, a klíma. Teljes cikk...


Plusz pénz helyett szabadnapot kapnak a dolgozók

2 hónapja Már több bíróságon is elkezdték bevezetni az ún debreceni modellt: 2013 óta a Debreceni Törvényszék azzal próbálja gyorsabb, hatékonyabb munkára bírni dolgozóit, hogy plusz szabadnapot kínál. Emellett a munkaszervezést is jobban átgondolják - írja az infostart.hu. Teljes cikk...


Csak a munkaidő 60 százalékában vagyunk hatékonyak

9 hónapja Ha Magyarországon a munkaerőhiány a bérek emelése felé tolja a munkáltatókat, akkor sok cég számára már nem valósul meg az az ok, amiért idetelepült: az olcsó munkaerő elérhetősége. Ha az ország nem tud olyat adni, amit más nem, például a munka hozzáadott értéke terén, és a munka hatékonysága is elmarad a nyugati országokétól, akkor nem leszünk kellően vonzóak gazdasági szempontból - többek között ez is elhangzott a Napi.hu által szervezett HR-vezetők Országos Konferenciáján. Teljes cikk...


Halálra dolgozta magát egy újságírónő Tokióban

10 hónapja Most hozták nyilvánosságra annak a munkaügyi vizsgálatnak az eredményét, amely bizonyította, hogy Miva Szado újságírónő halálát a túlterheltség miatt szívpanasz okozta - írja a HVG. Teljes cikk...


Fordult a kocka a munkaerőpiacon

1 éve A globalizáció és a mobilizáció egyre meghatározóbban van jelen a HR mindennapjaiban a nagyvállalatok körében. A rugalmas foglalkoztatás, távmunka olyan lehetőséget biztosít a számukra, amit akár versenyelőnnyé is formálhatnak a munkaerő-piacon. Tavasszal került megrendezésre a BaBér Business és a HR Portál közösen szervezésében a 2. BaBér Panoráma a Boscolo hotelben. Teljes cikk...


Nem lesz mindenki távmunkás, marad az iroda

2 éve Az egyterű irodák pár éve mindent átíró trendje nem fog megtörni - bár egyre több látszik a hátrányokból is. Szó sincs róla, hogy megszűnne az iroda és mindenkit távmunkába küldenek, a formák és a terek viszont átrajzolódnak. Teljes cikk...


Feleannyit termelünk mint más uniós munkavállalók

2 éve A bérek emelésére akkor van lehetőség, ha növekszik a termelékenység, mondta a Magyar Nemzetnek Chikán Attila, a Budapesti Corvinus Egyetem Versenyképesség-kutató Központjának igazgatója. Teljes cikk...


Jó szervezéssel nem lesz stressz a szabadság

2 éve Érdemes tudatosan felkészülni a jól megérdemelt nyaralásra, hogy kipihenten érkezzünk vissza a munkahelyünkre, és a legjobb formánkat hozzuk. Az alábbi tippek segítenek. hogy az idei nyári szabadság valóban a kikapcsolódásról és a regenerálódásról szóljon. Teljes cikk...


Svédországban még folyik a hatórás munkanap kísérlet

3 éve Göteborgban a közalkalmazottak egy kiválasztott csoportjának közel egy éve napi hatórás munkaidőt vezettek be, a többiek továbbra is nyolc órát dolgoznak. A cél az összehasonlítás, hogy jelentkeznek-e életminőségbeli és produktivitást érintő változások az előbbi csoportnál, írja a Quartz alapján a 444.hu. Teljes cikk...


Három fontos dolog a munkaidőkeretről

3 éve A munkaidőkeret a munkaszervezés és munkaidő rugalmas beosztásának egyik gyakori eszköze. Azonban szabályait gyakran félreértelmezik, ami mind a munkavállalók, mind a munkáltatók oldalán hátrányos következményekkel járhat. Járnak-e a bérpótlékok munkaidőkeret esetén is? Megúszható-e így a túlóra fizetés? Kell-e a munkaidőkerethez a munkavállaló hozzájárulása? Teljes cikk...


Milyen gazdasági hatása van a munkanapok áthelyezésének?

4 éve Gazdasági szakértők szerint a hosszú hétvégék a vendéglátásnak és a turizmusnak rendkívül előnyösek a növekvő forgalom miatt, ugyanakkor a munkanap-áthelyezéseknek nincs számottevő, mérhető gazdasági hatásuk. Teljes cikk...


Rugalmasan dolgozik? Köszönje a válságnak

4 éve Zajlik a munkaszervezési forradalom, nem csak a munkaidő, hanem a teljes munkaszervezés kezd flexibilissé válni - ez részben a válság egyik pozitív hozadéka. A mai, a korszerű IT- cégekben szinte elvárás a mobilitás, és nemcsak a munkavállalótól, hanem a munkáltatótól is. A - jellemzően - startup-ból kinőtt infokommunikációs (IKT)- világról, és ezek új HR-megközelítéséről beszélt a HR Portálnak Tóth Adrienn, a Sonrisa Informatikai Kft. HR vezetője, aki egyben a Magyar Távmunka Szövetség elnökségi tagja is. Teljes cikk...


Tizenkét tipp a sikeres távmunkához

4 éve Május 10-én volt idén a "Dolgozz otthonról!" nap, amely multinacionális cégek kezdeményezésére jött létre 2012-ben és az otthonról dolgozást kívánja népszerűsíteni. Jó lehetőség ez a saját lakásból történő munka kipróbálására. A hosszú távú távmunkás életformára való átállás azonban alapos előkészítést igényel. Teljes cikk...


Öt tipp, hogy ne borítsa el a munka

4 éve Ne keményebben, hanem okosabban dolgozzon. Persze könnyű kifogásokat találni, miért nem lehet okosabban dolgozni, amikor a Beérkezett üzenetek tele van új levelekkel, az asztalon hegyekben állnak a papírok, és a telefon folyamatosan csöng. De az igazság az, hogy ebben a helyzetben van szükség igazán a fifikára. Teljes cikk...


HR folyamatok nélkül: pusztán dzsungelháború

4 éve A folyamatok az ismert és bejósolható szerkezetű problémákra és feladatokra nyújtanak sztenderd megoldási sémát. A HR oktatása azonban alapvetően az emberi kapcsolatok színvonalas működtetésére és nem a folyamatok professzionális kidolgozására épül, így a HR-esek nincsenek felkészülve a folyamatszemléletre – írja a ShapeHR blog bejegyzése. Teljes cikk...


Mit kíván a jövő munkahelye? - alkalmazkodást felsőfokon

4 éve Az üzleti környezetre jelenleg, és várhatóan a jövőben is nagyfokú bizonytalanság lesz jellemző. Ezért a munkáltatóknak és a munkavállalóknak is fontos az alkalmazkodás képessége, a mobil és digitális technológiák alkalmazása a munkaszervezésben - derül ki a Bitport cikkéből. Teljes cikk...


Foglalkoztassunk olcsón: munkaszervezés

4 éve Bár a foglalkoztatás terhei Európában nálunk a legmagasabbak, még ebben a kellemetlen vállalkozói környezetben is vannak lehetőségek a költségek kordában tartására. Teljes cikk...


A tudásgazdaság korába léptünk

5 éve Adam Smith és Karl Marx még abban hittek, hogy a termelés hatékonysága a befektetett tőkével egyenes arányban növelhető. Azóta nagyot fordult a világ, a fizikai munka felől a szellemi hozzáadott érték irányába billen a mérleg nyelve. Teljes cikk...


Bevált az amerikaiaknak a négynapos munkahét

5 éve A legújabb amerikai trend szerint a rövidített munkahét növeli a hatékonyságot és csökkentheti a költségeket - írja a jobs.aol.com - ra hivatkozva a jobline.hu. Teljes cikk...


Munkaszervezési gondok az egészségügyben

6 éve Két új − munkaszervezési és anyagi problémákat okozó − jogszabály egyelőre kiszámíthatatlan hatásaival kell megküzdenie az egészségügynek - cikkezi a Napi Gazdaság. Teljes cikk...