kapubanner for mobile

Teljesítmény-értékelés

Közszolgák teljesítménymérése: átok vagy áldás?

Szkeptikusok szerint nehéz lesz felállítani a közszférában a mostanában sokat emlegetett teljesítménymérés és motiváció rendszerét. Igaz, a sok évtizedes üzleti, illetve a nyugat-európai közszolgálati tapasztalatokat felhasználva sok buktatót el lehet kerülni. A módszer hátulütőiről és előnyeiről kérdezett meg szakértőket az mfor.hu.

    Bérezés, kompenzáció

    Drágul a magyar munkaerő

    Az eurózóna tagországaiban a munkaköltségek 2000 és 2005 között átlagban évente 2,2 százalékkal növekedtek, de az új tagállamokban ennél jóval magasabb volt az emelkedés mértéke. Magyarországon ezekben az években átlagosan 10 százalékkal nőttek a munkaköltségek.

      Bérezés, kompenzáció

      Amit tudni kell a dupla járulékteherről

      Vészesen közeledik a szeptember elseje. Ettől a naptól az érintett vállalkozóknak, vállalatoknak az alkalmazottak és önmaguk után legalább 125 ezer forintos jövedelem járulékát kell megfizetniük: az eddigi valamivel több mint havi 30 ezer forint helyett csaknem 62 ezer forintot. A munkáltatókat érintő egyik legdrasztikusabb adóváltoztatás ugyanakkor nem lép életbe, ha a munkáltató nyilatkozik az adóhatóságnak, hogy a tényleges minimálbér nem éri el a kétszeres összeget. Hogyan kell ezt tenni, ki jogosult kedvezményre, és mi vonatkozik ebből az EKHO-sokra? Zara Lászlóval, az Adótanácsadók Egyesületének elnökével Miklya György készített interjút. Hanganyag meghallgatása

        Bérezés, kompenzáció

        Már lassul a reálkeresetek növekedése

        Egy tized százalékponttal mérséklődött a reálkeresetek növekedése: míg a KSH adatai szerint január-májusban a reálkereset 5,5 százalékkal nőtt az előző év azonos időszakához viszonyítva, a január-júniusi időszakban 5,4 százalékra mérséklődött ez a növekedés. A gazdaságkutatók intézetek prognózisa szerint jelentősebb visszaesés a következő hónapokban várható.

          Bérezés, kompenzáció

          Balkezes, egyetemet végzett férfi? Akkor jobban keres, mint egy jobbkezes

          A balkezes férfiak gyakran úgy tűnik, előnyhöz jutnak jobbkezes társaikkal szemben az olyan sportokban, mint a tenisz. Egy új felmérés szerint azonban ez igaz a munkára is, mivel jobb fizetést is kapnak. Az amerikai Nemzeti Gazdaságkutató Iroda felmérése szerint a néhány főiskolai évet elvégzett balkezes férfiak 15 százalékkal többet keresnek, mint azonos végzettségű jobbkezes társaik. A felsőfokú végzettségűek körében ez a különbség 26 százalék. A kutatók egyelőre nem tudják, mi állhat a különbségtétel hátterében. A nők esetében ugyanakkor ez az eltérés nem figyelhető meg.

            További cikkek
            Bizonytalanságból iránytű: így gondolják újra a HR-t a V4-ben

            A HR-ről rengeteg hangzatos vélekedés kering, de a cégeknek most nem újabb divatszavakra, hanem kutatással alátámasztott, azonnal használható... Teljes cikk

            A bónuszok evolúciója: Valóban a megfelelő teljesítményt jutalmazzuk?

            A modern munkakörnyezetben egyre nagyobb szakadék tátong a vállalatok által hirdetett értékek és a ténylegesen jutalmazott teljesítmények között.... Teljes cikk

            Sokkoló számok az albérletpiacról: ennyi marad hó végén a fizetésből

            Javult a helyzet a korábbi évekhez képest, azonban a medián lakbérek még mindig jelentős tételt jelentenek a nettó fizetésekhez mérve - közölte az... Teljes cikk

            Milliárdos HR-baki: Egy brit per mutatja meg, mi vár a bértranszparenciát halogató cégekre

            Bár sokan hallottak már az elvileg 2026. június 7-étől alkalmazandó Bértranszparencia irányelvről, érdemes megismerkedni azokkal a gyakorlati... Teljes cikk

            Hírek RSS-ben