Az időeltolódás miatt az olimpiai eseményeket élőben csak munkaidőben követhetjük. A főnök hozzáállásától függ, mennyire toleráns a sportrajongó dolgozóival: engedélyezi vagy tiltja a munkahelyen a versenyek figyelését. A közös szurkolás, öröm vagy bánat közösség- és csapatépítő hatása a HR-esek szerint nagyon erős.
Új dolgozó érkezik a céghez. A kollégák szívesen fogadják, segítenek neki a beilleszkedésben. Elhívják ebédelni, megosztják vele az irodai pletykákat, visszásságokat és stikliket. Mostantól óvatosan! Lehet, hogy kígyót melengetnek a keblükön, egy ügynökség ugyanis besúgóközvetítéssel foglalkozik.
A HR-vezetők többsége még mindig reflexszerűen a külső piac felé fordul, ha üresedés történik a szervezetben. Pedig a toborzási költségek... Teljes cikk
Az évszakok változása gyakran ösztönöz minket arra, hogy frissítsünk a stílusunkon, amihez a mintás körmök kreatív megoldást kínálnak. Ezek a... Teljes cikk
Letartóztatta a Nyíregyházi Járásbíróság a Bászna Gabona Zrt. csaknem tízmilliárd forintos sikkasztással gyanúsított vezérigazgatóját. Teljes cikk
Hogyan? Úgy, hogy nem több darabot vásárolsz, hanem jobb döntéseket hozol. A kapszulagardrób nem korlátozás, hanem felszabadítás. A lényege, hogy... Teljes cikk
A Monori Járási Ügyészség foglalkozás körében elkövetett gondatlan veszélyeztetés vétsége miatt emelt vádat egy nővel szemben, aki bor helyett... Teljes cikk