A fejvadászok csak írásos engedély ellenében kereshetik jelenlegi munkáltatónkat. Egyébként per várhat rájuk...

A Vezető Nő - A női vezető címmel rendez ismét konferenciát 2007. január 24-én a Wanderlee Magyarország. A tavalyi siker nyomán - nemzetközivé fejlődő - rendezvény olyan kivételes és egyedi eseményt jelent a hazai rendezvénypalettán, amely méltán tart számot a társadalmi- és üzleti élet kiemelkedő és meghatározó szereplőinek figyelmére.

Hat évig az Egyesült Államok női sztármenedzserének számított. Hétszer kapta meg az USA legbefolyásosabb üzletasszonya címet. Carly Fiorina huszonöt év alatt egy ingatlanvállalat titkárnőjéből a Hewlett Packard informatikai óriás első számú vezetőjévé mászott fel a ranglétrán. Aztán tavaly kirúgták. A női karrierről és a bukásról is beszélt egy német hetilapnak.

Megelőzhető a hát- és derékfájás, az ínhüvelygyulladás és egyéb kellemetlen problémák, ha a munkáltató kellő figyelmet fordít az irodai eszközök beszerzésére. Nem kell mindent tudnia, elég, ha kikéri az optimális munkakörnyezet kialakítására szakosodott ergonómus tanácsát. A figyelmetlenség sok pénzbe is kerülhet: egészségkárosodás miatt Nyugat-Európában cégek milliókat fizetnek rokkantosított egykori alkalmazottaiknak.

A karácsony megünneplésére a cégek egyre nagyobb összegeket fordítanak. A nagy multik több millió forintot szánnak a partira. A zenét sok esetben élő zenekar szolgáltatja, a cégek emellett karaoke-val, tombolával, humoros díjátadóval és vetélkedőkkel színesítik az estét.

A munkaadókat és munkavállalókat hívta fel az AIDS elleni küzdelemre világszerte a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet (ILO) AIDS Világnapi (december 1.) közleményében. Az AIDS terjedése akadályozza a gazdasági fejlődést és rontja a munkaerő-piaci helyzetet a betegség által leginkább érintett országokban - hangsúlyozták a szerzők.

Az elmúlt 20 évben megháromszorozódott a túlsúllyal küzdő emberek száma az ENSZ egészségügyi szervezete, a WHO becslése szerint. A probléma az, hogy az amerikai munkáltatóknál már egyenesen diszkriminálják a teltkarcsú munkavállalókat, mert felismerték: komoly kiadási rizikófaktor egy molettebb dolgozó foglalkoztatása.

A levertség természetes, a depresszió már veszélyes. Így előzzük meg a teljesítményt rontó állapotot

Tökéletességre törekvés, halogatás, állandó mobilcsörgés. Csökkenti a hatékonyságot. Ezt tegyük ellene

Jönnek, vagy nem jönnek a román munkavállalók? A kormányfő szerint ez függ a többi EU-s országtól, Bokros szerint az, aki jönni akart, már itt van.