21 cikk a(z) empátia címkével:

3 fontos szociális képesség a munkahelyen

10 hónapja Az utóbbi időben a munka világában egyre nagyobb szerep jut a szociális készségek meglétének az új munkaerő kiválasztásában. Az állásinterjún már nem csak a szakmai felkészültséget mérik fel, hanem azt is, hogy a jelentkező tud-e együttműködni majd a kollégáival, megfelelően kommunikálni az ügyfelekkel, hogyan kezeli a konfliktusokat. A legfontosabbakat szedte össze Kormos Lilla, coach a HR Blogon. Teljes cikk...


Fáradt a jó döntésekhez? Így kezelje a döntési (kognitív) fáradtságot!

1 éve Saját döntéshozatali képességeink a nap folyamán általában kimerülnek, és indokolatlan vagy rossz döntéseket hozunk, ám a valaki más nevében való döntés mindig élvezetes feladatot jelent, amelyekkel nem járnak hasonló buktatók - állítja egy szociológiával és személyiségtudománnyal foglalkozó szaklapban megjelent tanulmány. Teljes cikk...


Az érzelmi intelligencia 12 összetevője. Melyiken kell dolgoznod?

3 éve Az érzelmi intelligencia alatt saját és mások érzelmeinek helyes érzékelését, kezelését értjük, azonban ez a meghatározás túl leegyszerűsítő. Ahhoz, hogy valóban magas érzelmi intelligenciával rendelkezzünk, ismernünk kell az EI összetevőit, és az egyensúlyukra kell törekednünk. Hiába vagyunk ugyanis empatikusak, ha nem tudunk hatni másokra, nem fogunk eredményeket elérni. Teljes cikk...


Hangulati válságban a dolgozók

3 éve Az iparvállalatok dolgozói mély hangulati válságban vannak, nem elsősorban a bérek, hanem a körülmények és a vezetői empátia hiánya miatt, derül ki a Vasas Szakszervezeti Szövetség friss felméréséből. Ezért döntenek többen a külföldi munkavállalás mellett, írja a Népszabadság. Teljes cikk...


A pszichopaták komoly pozíciókat töltenek be

4 éve A közhiedelemmel ellentétben a pszichopata hajlamú emberek nem feltétlenül bűnözők, hanem akár fontos pozíciókat betöltő vezetők is lehetnek. Élik a mindennapjaikat ugyanúgy, mint bárki más. Kevin Dutton angol pszichológus felmérte, hogy mely szakmákban dolgozik a legtöbb pszichopata, írja a Portfolio. Teljes cikk...


A hatékony hallgatás öt alapeleme

4 éve Hatékony hallgatóságnak lenni a leggyorsabb módja annak, hogy a vezető embereivel bizalmas viszonyt építsen ki. Ám ez időt és erőfeszítést igényel, és ahhoz, hogy kiváló hallgató legyen valaki, gyakorolnia kell az alábbi öt alapelemet - olvasható a businesscoach hírlevelében. Teljes cikk...


Türelmetlenek a menekültekkel az osztrák befogadóközpontban dolgozók

4 éve Egészségre ártalmasak az elhelyezési körülmények, valamint elégtelen az orvosi és a szociális ellátás az Alsó-Ausztriában lévő traiskircheni befogadóközpontban - áll az Orvosok Határok Nélkül (MSF) nemzetközi humanitárius szervezet kedden bemutatott jelentésében. Teljes cikk...


A felszínen kedvesek, de élvezik, ha másokat bánthatnak - a főnökök egy része pszichopata

4 éve A Business Insider cikke szerint több nyugtalanító összefüggés van a pszichopaták, vagyis a lelkiismeret-hiányos személyiségek és azok között, akik magasra jutnak a jóléti létrán - tudóst a Hvg.hu. Teljes cikk...


Mit tehet egy nő, ha férfias közegben dolgozik?

4 éve Egy (női) vezető elfogadása nem a nemen múlik, hanem a szakmai felkészültségen, hitelességen. Ha önazonos marad, nem próbál meg felvenni férfi szerepeket, olyan támogató és konstruktív vezetői mintát hoz a szervezetbe, ami ma egyértelműen a sikeres vállalkozások vállalati kultúrájának meghatározó eleme - vallja Kreiter Éva, a Dreher Sörgyárak Zrt, humán erőforrás igazgatója. Teljes cikk...


Emberséges cégek: itt a lista

5 éve Egy angol felmérés szerint a legempatikusabb cég a Linkedin, a Microsoft és az Audi, a legkevésbé emberséges pedig Carphone Warehouse, Ryanair, és a British Telekom. Teljes cikk...


Ilyen az ideális álláskereső 2015-ben a HR-esek szerint

5 éve Felkészült, határozott, udvarias, életvidám az ideális álláskereső, aki rugalmasan reagál az interjú során felvetett témákra. A HR-esek szerint még mindig gondok vannak a pályázók viselkedésével. Teljes cikk...


Ne legyél főnök! Légy vezető!

5 éve Főnöknek lenni nem nagy kunszt. Jó főnöknek, sőt, vezetőnek lenni, sokkal nagyobb érdem. A hatalmat úgy gyakorolni, hogy a beosztottak tiszteljenek minket, bízzanak bennünk, és lelkesen végezzék el feladataikat, az sok munkát, tanulást, önismeretet és empátiát igényel. Teljes cikk...


Mi jellemzi a sikeres vezetőket?

5 éve Gyakori hiba, hogy vezetői kinevezéskor nem vesznek figyelembe az olyan kompetenciáit, amelyek szükséges lehetnek a hatékony vezetői magatartáshoz. Vannak olyan jellegzetességek, amelyeket akár tanultunk, akár nem, elengedhetetlenek ahhoz, hogy sikeres vezetők legyünk. Teljes cikk...


Ha nem megy semmi, menj el coachnak!

5 éve Ismersz még valakit, aki nem coach a környezetedben? Lehet, hogy ő is hamarosan coach lesz, és ez így van jól! Így van jól? - teszi fel a kérdést a HR Blog oldalán Malchiner Maximilian Péter, a You are more! blog szerzője. Teljes cikk...


Miért jobbak a női felsővezetők?

6 éve A női csúcsvezetők határozottabbak, ösztönzőbbek és merészebbek, mint férfi társaik. Mégsem találjuk őket kellő számban a megfelelő pozíciókban. A helyzet azonban változóban van, írja a jobline. Teljes cikk...


A nők máshogy bocsátanak el

6 éve A kirúgás, az elbocsátás érzelmileg hasonló helyzet, mint a szakítás: nem könnyű egyik félnek sem. Másképp köszön el egy női vezető, mint egy férfi? Vajon ilyenkor is működik a női szolidaritás? Teljes cikk...


Aki kérdez: Kaszás Helga

6 éve HR Szubjektív rovatunkban Kaszás Helga, az Eurest Kft. HR- és kommunikációs igazgatója kérdez, miután Siba Balázs, nonprofit és felnőttképzési tanácsadó, a GROW Civil Support Nonprofit Kft. szervezetfejlesztője kérdésére válaszol. Teljes cikk...


Fókusz: a leginkább alábecsült vezetői készség

6 éve Egy holland kollégánk nyugdíj előtti búcsúbeszédében egy szót emelt ki a sikere titkának: fókusz. Nekem is régi vesszőparipám ez a téma, különösen azért, mert úgy látom, ez az egyik leginkább alábecsült vezetői készség – írja Horváth Gábor a Krauthammer HR Blog oldalán. Teljes cikk...


Tegnap öt percig Schmitt Pál voltam - gondolatok az empátiáról

7 éve Az empátia az egyik legfontosabb eszköz a coachingban. Belépni más világába, megérteni a belső logikáját felelősség és kaland. Fontos, hogy merjünk megérteni másokat. Néha félünk, hogyha valakit megértünk, akkor majd egyet is kell értenünk vele. Pedig a "megérteni", nem jelenti azt, hogy "egyetérteni" - olvasható az ASCON-Változás HR Blog legfrissebb bejegyzésében, melyben a szerző Schmitt Pál lelkébe próbál belelátni. Teljes cikk...


Milyen az ideális főnök?

9 éve Egy friss kutatás szerint a fenti kérdésre az oroszok szerint a válasz: egy középkorú, házas férfi, aki kreatív, munkamorállal és kellő mértékű empátiával rendelkezik, és természetesen maga is orosz - olvasható az ELTE Társadalomtudományi Karának hírlevelében. Teljes cikk...